การพั�ฒนาระบบบรการด้�านผู้��พัการ ขาขาด้ เขตบรการสุ�ขภาพัที่�� 12

จรงฤที่ธิ์� สุ�งข�ประสุที่ธิ์� พัยาบาลวิชาช�พัช$านาญการ

B.PH, B.NS, M.ED กล�&มงานสุ&งเสุรมสุ�ขภาพั สุสุจ.นราธิ์วิาสุ

สุถานการณ์�ผู้ลการด้$าเนนงานเขต สุถานการณ์�ผู้ลการด้$าเนนงานเขต ๑๒๑๒

ภาพัรวิม ๗ จ�งหวิ�ด้ม�ผู้��พัการขาขาด้จากการสุ$ารวิจรวิม ๑,๖๘๔ คน

(ม�นาคม ๒๕๕๗) และได้�ร�บบรการครบถ�วินแล�วิ ๑,๑๔๐ คน คด้เป6นร�อยละ

๖๗.๗๐ ต$�ากวิ&าเป8าหมายที่��ก$าหนด้ไวิ�ในป: ๒๕๕๗ (ร�อยละ ๘๐) และจาก

นโยบายของกระที่รวิงสุาธิ์ารณ์สุ�ข ที่�กจ�งหวิ�ด้ได้�ข�บเคล<�อนการด้$าเนนงานในด้�านน�=ให�ม�ควิามช�ด้เจนมากย�งข>=นโด้ยเฉพัาะเร<�องการพั�ฒนาระบบฐานข�อม�ล

สุถานการณ์�ผู้ลการด้$าเนนงานสุถานการณ์�ผู้ลการด้$าเนนงานจ�งหวิ�ด้นราธิ์วิาสุจ�งหวิ�ด้นราธิ์วิาสุ

จากการสุ$ารวิจข�อม�ลในพั<=นที่��โด้ยควิามร&วิมม<อระหวิ&างหน&วิยงาน

สุาธิ์ารณ์สุ�ข อาสุาสุม�ครสุาธิ์ารณ์สุ�ขและองค�กรปกครองสุ&วินที่�องถ�น พับวิ&า ม�ผู้��พัการขาขาด้รวิม ๓๑๗ คนคด้

เป6นร�อยละ ๒.๘๑ ของผู้��พัการที่�=งหมด้(๑๑,๒๕๘ คน) โด้ยผู้��พัการขาขาด้จ$านวิน ๑๗๘ คนได้�ร�บบรการครบ

ถ�วินคด้เป6นร�อยละ ๕๖.๑๕

ข�อม�ลก$าล�งคนข�อม�ลก$าล�งคน//ข�ด้ควิามข�ด้ควิามสุามารถสุามารถ

โรงงานที่$าขาเที่�ยม ม�จ$านวิน ๓ แห&ง ค<อ โรงพัยาบาล

นราธิ์วิาสุราชนครนที่ร� ม�ช&างกายอ�ปกรณ์� (ข�าราชการ) จ$านวิน ๑ คนและผู้��ช&วิยจ$านวิน ๔

คน โรงพัยาบาลสุ�ไหงโก-ลก ม�ช&างกายอ�ปกรณ์� (ล�กจ�างประจ$า) จ$านวิน ๑ คน และโรงงานที่$าขาเที่�ยมพัระราชที่านที่��โรงพัยาบาลตากใบ ม�ช&างกายอ�ปกรณ์� (ล�กจ�างช��วิคราวิ)

จ$านวิน ๓ คนที่�กแห&งม�ควิามสุามารถในการที่$าขาเที่�ยม

ที่�=งแบบเหน<อเข&า (ตามสุภาพัอ�ปกรณ์�และเคร<�องม<อที่��ม�อย�&) และแบบใต�เข&า

ร�ปแบบการบรการที่��ด้$าเนนการอย�&ในปBจจ�บ�น

ข�=นเตร�ยมการ๑.เตร�ยมสุถานบรการสุาธิ์ารณ์สุ�ข

โด้ยช�=แจงค$านยามและค&าเป8าหมายต�=งแต&ต�นป:งบประมาณ์ ๒๕๕๗

๒.พั�ฒนาแบบรายงานผู้ลการด้$าเนนงานที่�ก ๓ เด้<อนโด้ยปร�บจากแบบ

รายงานที่��ม�อย�&เด้ม๓.ช�=แจงรายละเอ�ยด้ต�วิช�=วิ�ด้

แนวิที่างการด้$าเนนงานและแผู้นย�ที่ธิ์ศาสุตร�ที่��เก��ยวิข�องให�ก�บหน&วิยงาน

ในพั<=นที่��

ข�=นด้$าเนนการ๑.แจ�งพั<=นที่��สุ$ารวิจสุถานการณ์�

อ�ปกรณ์�เคร<�องช&วิยควิามพัการของคนพัการขาขาด้

๒.ประสุานควิามร&วิมม<อก�บสุ$าน�กงานสุ&งเสุรมการปกครองที่�องถ�น

จ�งหวิ�ด้เพั<�อตรวิจสุอบข�อม�ลเพั�มเตม๓.ประชาสุ�มพั�นธิ์�การที่$าขาเที่�ยมของ

โรงงานที่$าขาเที่�ยมพัระราชที่านและประชาสุ�มพั�นธิ์�กจกรรมหน&วิยบรการที่$าขาเที่�ยมเคล<�อนที่��ของกรมการแพัที่ย�

ข�=นด้$าเนนการ ๔.จ�ด้ที่$า Flow Chart มาตรฐานข�=น

ตอนการด้$าเนนงานข>=นที่ะเบ�ยนและสุ&งต&อคนพัการ เพั<�อร�บบรการที่$าขาเที่�ยม เน�นการตด้ตามเย��ยมบ�านป:ละ ๒ คร�=ง

๕.จ�ด้ที่$าค$าสุ��งแต&งต�=งคณ์ะกรรมการพั�ฒนาระบบการให�บรการและสุ&งต&อเพั<�อจ�ด้ที่$าขาเที่�ยมระด้�บจ�งหวิ�ด้ ตามค$าสุ��ง

สุสุจ.นราธิ์วิาสุที่�� ๑๘/๒๕๕๗ ลงวิ�นที่�� ๑๒ ม�นาคม ๒๕๕๗

๖.หน&วิยบรการจ�ด้บรการที่$าขาเที่�ยมให�คนพัการ

ข�=นประเมนผู้ล๑.วิเคราะห�ข�อม�ลผู้ลการด้$าเนนงาน

ตามแบบรายงานจ$าแนกรายอ$าเภอ และตรวิจสุอบข�อม�ลจากแบบสุ$ารวิจสุถานกา

รณ์�ฯแต&ละราย หากพับควิามผู้ด้ปกตของข�อม�ลแจ�งกล�บให�พั<=นที่��เพั<�อตรวิจสุอบและวิางแผู้นการจ�ด้บรการต&อไป

๒.ตด้ตามผู้ลการข>=นที่ะเบ�ยนคนพัการขาขาด้ผู้&านระบบโปรแกรมลง

ที่ะเบ�ยนผู้��พัการขาขาด้ สุปสุช.

พั�กก&อน

ปBญหา/อ�ปสุรรคในการด้$าเนนงาน๑.การขาดแคลนช่ างกายอุ�ปกรณ์�และ

มี�ข�อุจำ�าก�ดในเร��อุงศั�กยภาพขอุงการทำ�าขาเทำ�ยมี (เหน�อุเข า)

๒.การพ�ฒนาทำ�กษะให�ก�บช่ างกายอุ�ปกรณ์�ไมี ต่ อุเน��อุง ๓.บ�คลากรในด�านน�,ขาดขวั�ญก�าล�งใจำในการปฏิ0บ�ต่0งาน (บาง

แห ง) ย�งไมี ได�ร�บการบรรจำ� ๔.ทำ�มีสหวั0ช่าช่�พขาดอุงค�ควัามีร3 �ในการด3แลและต่0ดต่ามีคนพ0การขาขาด

๕.ปฏิ0เสธการใช่�ขาเทำ�ยมี/บางรายมี�อุาย�มีาก

ควิามต�องการในการสุน�บสุน�น

๑.การเสุรมสุร�างขวิ�ญก$าล�งใจโด้ยเพั�มกรอบอ�ตราก$าล�งและบรรจ�แต&งต�=งช&างกายอ�ปกรณ์�ในโรงพัยาบาลที่��วิไป

และโรงพัยาบาลช�มชนที่��ม�ควิามพัร�อมให�เป6นข�าราชการ

๒.สุน�บสุน�นงบประมาณ์สุ&วินกลางในการจ�ด้ซื้<=ออ�ปกรณ์�เคร<�องม<อในการที่$า

ขาเที่�ยมที่ด้แที่นของเด้มที่��ช$าร�ด้

ข�อเสุนอแนะเพั<�อการพั�ฒนา

๑.จ�ด้ที่$าแผู้นการพั�ฒนาศ�กยภาพัฝึGกอบรมให�ก�บช&างกายอ�ปกรณ์�อย&างต&อ

เน<�องที่�กป:๒.การพั�ฒนาองค�ควิามร��ในการด้�แล

และตด้ตามคนพัการขาขาด้ให�ก�บที่�มสุหวิชาช�พั/ภาค�เคร<อข&าย