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DESARROLLO URBANOComunidades inclusivas y resilientes

2 0 a ñ o s

R A Z Ó N D E S E RPremio

CONVOCATORIAR A Z Ó N D E S E RPremio

Requisitos de las organizaciones

a.

b.c.

CoRe y Fundación Merced reconocerán a una Organización de la Sociedad Civil (OSC) que busque contribuir a mejorar las condiciones de vida urbana en nuestro país.

En la categoría social Desarrollo Urbano. Comunidades inclusivas y resilientes, podrán participar todas las OSC que comprueben solidez institucional o que estén en vías de consolidación, que lleven a cabo proyectos que promuevan comunidades inclusivas, seguras, resilientes y sostenibles que logren el progreso social y económico de las personas.

Tener por lo menos un año de estar legalmente constituida y dos años de operar de forma continua en México. Ser donataria autorizada. Comprobar madurez institucional o que esté en vías de consolidación:

Contar con un Órgano de Gobierno conformado e idealmente una estructura operativa remunerada.Contar con una Planeación Operativa anual o bien objetivos, metas y actividades a cumplir en el año en curso.Contar con un documento explicativo de los programas y/o servicios que ofrece la organización. Contar con estrategias y acciones de Movilización de Recursos que den sostenibilidad y permanencia a la organización. Contar con aliados estratégicos para su labor. Comprobar estabilidad financiera.

Criterios particulares del proyecto

Criterios de institucionalidad

a.

b.

c.

d.

Los siguientes criterios representarán el 85% de la evaluación emitida por el Comité de Selección: Los proyectos presentados deberán promover entornos resilientes a través del fortalecimiento del tejido comunitario atendiendo una o más de las siguientes áreas de trabajo:

Espacios Públicos: Proyectos que contribuyan a la construcción de ciudadanía mediante procesos de apropiación para la planeación, gestión, diseño y/o recuperación integral y sostenible de espacios públicos.

Movilidad: Proyectos que promuevan la humanización de la movilidad colectiva, activa y alternativa confiable, eficiente, cómoda y segura, permitiendo movilizar a la ciudadanía bajo altos estándares de calidad, acceso y cobertura.

Vivienda: Proyectos o propuestas que promuevan la vivienda inclusiva y accesible, brindando espacios asequibles e integrales en términos de movilidad y sostenibilidad.

Desarrollo Urbano: Proyectos que impulsen la planeación urbana en las ciudades mexicanas y, que con ello se promueva la inclusividad, la resiliencia y la reducción de emisiones de GEI y contaminantes, asimismo, se evite la gentificación.

Que cuente con enfoque de derechos (derecho a la ciudad y de un medio ambiente sano) y perspectiva de género.Que cuente con procesos participativos inclusivos para la integración de la ciudadanía en el diseño, formulación e implementación del proyecto postulado.Que cuenten con elementos que aseguren la sostenibilidad (social, económica y ambiental) del proyecto. Que consideren la seguridad, el acceso universal, la asequibilidad, los procesos de adaptación y resiliencia.Que, como parte de las actividades del proyecto postulado, se lleven a cabo acciones coordinadas con diferentes grupos de interés (gobierno, sociedad civil, empresas).Que consideren procesos de replicabilidad o que la institución tenga la disposición de compartir su experiencia con diferentes grupos de interés.Que sus objetivos estén alineados al cumplimento de la nueva Agenda Urbana Hábitat III, o al ODS 11 de la agenda de Desarrollo Sostenible.

Los siguientes criterios institucionales representarán el 15% de la evaluación emitida por el Comité de Selección:

Madurez institucional Capacidad organizacional Modelo de intervención

Elementos del proyecto que serán tomados en cuenta:

a.b.c.

Documentación requerida

a.b.

c.

d.e.f.g.

h.

i.

j.

k.

l.

m.

Las organizaciones participantes deberán llenar el formato de postulación a través de la plataforma digital disponible en https://registro.premiorazondeser.mx y anexar en formato PDF la siguiente documentación:

Mencionar por qué debería ser seleccionado para ser acreedor al Premio Razón de Ser 2019.

Presentar el proyecto que está postulando

¿Cuál es la razón de ser de la organización?

Acta Constitutiva o, en su caso, última modificación protocolizada.Página del Diario Oficial 2019 con la autorización vigente para expedir recibos deducibles de impuestos. Incluir sólo la página en la que aparece la OSC postulada.Copia simple del acta de la última sesión del órgano de gobierno (consejo directivo o patronato). Organigrama actualizado con nombres y cargos. Documento con plan operativo o descripción de objetivos, metas y actividades 2019.Documento que describe programas y/o servicios.Documento que mencione sus principales fuentes de financiamiento y estrategias para la generación de ingresos.Carta de uno de sus aliados, en la que se describa brevemente la relación con la OSC y sus resultados. Dirigida al Comité de Selección del Premio Razón de Ser, presentar en hoja membretada y firmada por el director o coordinador de la institución u organización aliada.Balance general, estado de actividades, estado de flujo de efectivo y notas de los mismos del 2018, presentándolos en hoja membretada y firmados por el Representante Legal de la Organización adjuntando la Cedula Profesional del Contador. Opinión de cumplimiento de obligaciones fiscales que emite el SAT (con vigencia de los últimos 15 días).Dos materiales informativos y/o de difusión de la organización. Ejemplo: informe anual, postales, folletos, carteles, documento con vínculos/links a videos, sitio Web, video institucional, redes sociales, etc. Documento de sistematización del Proyecto (deberá contener los elementos que se indican más adelante)Video del proyecto con duración máxima de 3 minutos. El cual debe estar disponible y ser público en la plataforma de YouTube. El video debe responder lo siguiente:

Nota: en la plataforma del registro encontrarás más información sobre cómo subir el video.

I. Introducción (sobre la organización): III. Desarrollo del proyecto:

El documento deberá contener los siguientes elementos:

Breve historia de la organización Misión Visión

Antecedentes Objetivo general Objetivos específicos Metas Metodología de trabajo (breve)Valor agregado Colaboración entre actores clave, organizaciones o aliados Cambios/resultados que ha tenido en la población y en la comunidadEvaluación de resultados/impacto Replicabilidad del proyectoRetos y logrosConclusiones Mencionar de qué manera el proyecto está alineado con la nueva Agenda Urbana Hábitat III o al ODS 11 de la agenda de Desarrollo SostenibleMemoria descriptiva y fotográfica delproyecto

II. Sobre el proyecto:

Nombre del proyecto Breve diagnóstico de la problemática atendidaLugar en donde se desarrolla el proyectoFecha de implementación del proyecto Perfil de los beneficiarios: características demográficas y socioeconómicas de la población atendida Nombre y datos de contacto de otras organizaciones involucradas en el diseño y gestión del proyectoFuentes de financiamiento del proyectoNombre y datos de contacto del organismo, empresa o institución que financió o ha financiado el proyecto (opcional)Especificar bajo que enfoque trabaja el proyecto (enfoque de derecho y/o perspectiva de género)

Sistematización del proyecto

a.b.

c.

a. a.b.c.d.e.f.g.

h.

i.j.k.l.m.

n.

b.c.

d.e.

f.

g.h.

i.

Restricciones Razón de Ser

a. • Hayan sido ganadoras de las categorías sociales del premio, en los últimos tres años.• Sean instituciones públicas y/o empresas.• Que sean organizaciones de segundo piso.• Tengan dependencia del sector público.• Tengan directivos, administradores, o miembros del Consejo que sean personas con cargos públicos o sean dirigentes de partidos y/o sindicatos.• Lleven a cabo actividades de proselitismo partidista o religioso, o que atenten contra la dignidad y los derechos humanos de las personas.• Participen en más de una categoría del Premio Razón de Ser 2019.

las organizaciones que:No podrán participar

b. En caso de ser ganadoras: No podrán usar el donativo para apoyar, defender o patrocinar actividades religiosas, políticas o ilícitas.

Comité de selección

Desarrollo urbano

El Premio Razón de Ser, cuenta con un riguroso proceso en la preselección de postulaciones, y sus Comités de Selección están conformados por personas con amplia trayectoria, conocimiento y compromiso hacia el tercer sector. Su experiencia y talento garantizan la transparencia e inde-pendencia de criterios, y su decisión será inapelable.

Recepción de postulacionesLas organizaciones podrán presentar su postulación y anexar la documentación solicitada a través de la plataforma digital:

El sistema sólo enviará a Fundación Merced las postulaciones que cumplan con el 100% de la captura de información y de la carga de documentos. Serán descalificadas las postulaciones que no cumplan con lo señalado en las bases y criterios antes señalados.

Sugerimos a las OSC postulantes ingresar su información y documentos con anticipación para evitar la saturación del sistema durante los últimos días de vigencia de la convocatoria.

A partir del hasta

Está conformado por un Comité de Institucionalidad, que evaluará la madurez institucional con base en los criterios estipulados para la categoría, lo que contará 15%. El Comité Especializado evaluará el proyecto presentado con base en los criterios para esta categoría, que contará 85%.

De ser necesario, el Comité de Selección determinará realizar una entrevista como parte del proceso de selección de la organización postulante.

R A Z Ó N D E S E R

Todo asunto no previsto en esta convocatoria, será solucionado por el Comité de la categoría.

https://registro.premiorazondeser.mx

IMPORTANTE

Lunes 20 mayode

Viernes21 juniode23:59hrs. (hora del centro de México)

Publicación de Resultados

Premiación

Los resultados se publicarán el

Fundación Merced entregará a la organización acreedora del Premio Razón de Ser en la categoría social “Desarrollo Urbano. Comunidades inclusivas y resilientes”:

La ceremonia de premiación se llevará a cabo en el mes de octubre.

• Una escultura "Mandala de Unidad en Armonía” realizada por la Mtra. Yvonne Domenge• Un reconocimiento• Un estímulo económico de $350,000.00. (Trescientos cincuenta mil pesos 00/100 M.N).

Más información:

Fundación Merced, A.C.Teléfono: (01-55) 1946 0420 ext:440Correo: [email protected]ón: Cedro 214, Sta. María la RiberaCuauhtémoc, 06400

Asesora de la categoría

Zara SnappRazón de Ser. Categoría Social 2019

Fundación Merced, A.C.

26 agosto 2019En la página oficial del premio Razón de Ser www.premiorazondeser.mx y en las redes sociales de Fundación Merced.

I N S P I R A C I Ó N para la T R A N S F O R M A C I Ó N

S O C I A L

Glosario

DE A U ANComunidades inclusivas y resilientes

2 0 a ñ o s

R A Z Ó N D E S E RPremio

karla

ANEXO�

Concepto Definición Bibliografía / fuente Accesibilidad Las medidas pertinentes para asegurar el acceso de las personas

con discapacidad, en igualdad de condiciones con las demás, al entorno físico, el transporte, la información y las comunicaciones, incluidos los sistemas y las tecnologías de la información y las comunicaciones, y a otros servicios e instalaciones abiertos al público o de uso público, tanto en zonas urbanas como rurales.

Fuente: Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad

Agenda Urbana Habitat III

La Nueva Agenda Urbana representa un ideal común para lograr un futuro mejor y más sostenible, en el que todas las personas gocen de igualdad de derechos y de acceso a los beneficios y oportunidades que las ciudades pueden ofrecer, y en el que la comunidad internacional reconsidere los sistemas urbanos y la forma física de nuestros espacios urbanos como un medio para lograrlo.

Organización de las Naciones Unidas (2016), “Resolución aprobada por la Asamblea General el 23 de diciembre de 2016. “Conferencia de las Naciones Unidas sobre la Vivienda y el Desarrollo Urbano Sostenible (Hábitat III)” (A/RES/70/1) .

Agenda 2030 de Desarrollo Sostenible

Agenda que emana de la Cumbre del Desarrollo Sostenible de la Asamblea General de Naciones Unidas en donde Jefes de Estado de 193 países se comprometieron a cumplir con 17 objetivos que buscan la adopción de medidas para poner fin a la pobreza, proteger el planeta y garantizar que todas las personas gocen de paz y prosperidad. Cada objetivo tiene metas específicas que deberán alcanzarse en los próximos 15 años, en este documento se presentan las 169 metas, así como los mecanismos de seguimiento y monitoreo.

Organización de las Naciones Unidas (2015), “Resolución aprobada por la Asamblea General el 25 de septiembre de 2015: 70/1. “

Sostenibilidad

Social Económica Ambiental

“Desarrollo que satisface las necesidades presentes sin comprometer las opciones de las necesidades futuras''. No se pretende que no se utilicen los recursos, sino que se dé uso coherente de los mismos. Esta coherencia consiste en compatibilizar el progreso económico con las necesidades sociales y medioambientales que configuran el bienestar de los ciudadanos.

Fuentes: x Informe Brundtland (Our

Common Future, Comisión Mundial del Medio Ambiente y del Desarrollo, (CMMAD), 1988)

x Revista: Ingenieria, investigación y Tecnología. Vol 13 No.4 México 2012

Comunidad Resiliente

Es la capacidad de la sociedad potencialmente expuesta a un peligro para resistir, asimilar, adaptarse y recuperarse de sus efectos en un corto plazo y de manera eficiente, a través de la preservación y restauración de sus estructuras básicas y funcionales, para lograr una mejor protección futura y mejorar las medidas de reducción de riesgos.

Fuente: Ley General de Asentamientos Humanos, Ordenamiento Territorial y Desarrollo Urbano

Comunidad inclusiva

Es una comunidad donde sus ciudadanos y los miembros se sienten seguros, respetados y cómodo en ser ellos mismos al poder expresar todos los aspectos de su identidad. Es un lugar donde cada persona comparte un sentido de pertenencia con otros.

Tomado de Multicultural Council of Canada http://mcos.ca/

Desarrollo urbano

Es el proceso de planeación y regulación de la Fundación, Conservación, Mejoramiento y Crecimiento de los Centros de Población.

Ley General de Asentamientos Humanos, Ordenamiento Territorial y Desarrollo Urbano.

Desarrollo Orientado al

Transporte (DOT) / Estandar DOT

El Estándar DOT resume las nuevas prioridades para el desarrollo urbano contemporáneo, reflejando un cambio fundamental con respecto al viejo e insostenible paradigma del urbanismo enfocado en el automóvil y hacia un nuevo paradigma donde la forma urbana y los usos del suelo se integren con modos de transporte eficientes, de bajo impacto y orientados a las personas: caminar, andar en bicicleta y usar el transporte público.

TOD Standard v2.1. (s.f.). Recuperado de http://mexico.itdp.org/wp-content/uploads/DOT-Est%C3%A1ndar-2.1.pdf

Derecho a la ciudad

Garantizar a todos los habitantes de un Asentamiento Humano o Centros de Población el acceso a la vivienda, infraestructura, equipamiento y servicios básicos, a partir de los derechos reconocidos por la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos y los tratados internacionales suscritos por México en la materia;

Ley General de Asentamientos Humanos, Ordenamiento Territorial y Desarrollo Urbano

Espacio Público. Áreas, espacios abiertos o predios de los asentamientos humanos destinados al uso, disfrute o aprovechamiento colectivo, de acceso generalizado y libre tránsito.


Gentrificación Es la reestructuración espacial de una determinada área urbana, lo cual implica el desplazamiento de los residentes de bajos ingresos que habían vivido en estos espacios (Glass, 1964).

Fuente: Mendoza, Félix Rojo. La gentrificación en los estudios urbanos: una exploración sobre la producción académica de las ciudades. Cad. Metrop. [online]. 2016.

Inclusión Se refiere a una política diseñada para garantizar que todas las personas puedan participar en la sociedad, independientemente de sus antecedentes o características específicas, que pueden incluir: raza, idioma, cultura, género, discapacidad, condición social, edad y otros factores. El objetivo de la inclusión social es brindar a todas las personas la misma oportunidad de participar en la sociedad.

Resolución A/62/122 Cumbre Mundial sobre Desarrollo Social de la Asamblea General de las Naciones Unidas http://undocs.org/A/62/122

Movilidad Urbana

Sustentable

Es la suma de desplazamientos que se presentan en el entorno urbano, para que las personan se trasladen de forma eficiente y adecuada en sistemas de transporte accesibles, disponibles y de calidad con el consecuente consumo responsable de espacio, tiempo, recursos y energía.

Fuente: Instituto de Políticas para el Transporte y el Desarrollo (ITDP) http://mexico.itdp.org/wp-content/uploads/Movilidad-Urbana-Sustentable-MUS_.pdf

ODS 11 La Agenda 2030 cuenta con 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), que incluyen desde la eliminación de la pobreza hasta el combate al cambio climático, la educación, la igualdad de la mujer, la defensa del medio ambiente o el diseño de nuestras ciudades. Uno de los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) es el ODS

Organización de las Naciones Unidas (2015), “Resolución aprobada por la Asamblea General el 25 de septiembre de 2015: 70/1. “

http://www.un.org/sustainabledevelopment/es/objetivos-de-desarrollo-sostenible/

http://www.un.org/sustainabledevelopment/es/objetivos-de-desarrollo-sostenible/

11 que busca lograr para el año 2030 que las ciudades y los asentamientos humanos sean inclusivos, seguros, resilientes y sostenibles.

Participación Comunitaria

La participación social se asocia con la intervención de personas, familias, grupos, organizaciones sociales y comunitarias, instituciones públicas, privadas o solidarias y otros sectores en procesos económicos, sociales, culturales o políticos que afectan sus vidas. Por su parte, se habla de participación comunitaria cuando intervienen solo los grupos y organizaciones representativas de la población en un territorio específico.

Fuente: Estudio de la participación social y comunitaria. CENEVAL

Tejido Comunitario

Es la incorporación de todos los agentes que conforman la comunidad, estableciendo procesos de participación, confianza, solidaridad y articulación entre la población y las instituciones que, potenciando un proceso de generación de capacidades permite encaminarse a alcanzar objetivos comunes y predeterminados para mejorar las condiciones económicas, sociales y culturales de las comunidades, generando capital social.

Fuente: Camacho Gutiérrez Javier. Desarrollo comunitario. Universidad Carlos III de Madrid, 2012, págs. 206-212

Vivienda adecuada

Reconocida como parte del derecho en los instrumentos internacionales incluidos en la Declaración de los Derechos Humanos de 1948 y en el Pacto Internacional de los Derechos Económicos, Sociales y Culturales de 1966. El derecho a una “vivienda adecuada” debe proveer más que cuatro paredes y un techo. Se deben cumplir las 4 condiciones: vivienda digna, asequible, accesible y sostenible.

Documentos temáticos del Secretariado de la Nueva Agenda Urbana “Hábitat III” http://habitat3.org/the-new-urban-agenda/documents/issue-papers/

Vivienda digna Es el derecho de toda persona de disponer de cuatro paredes y un techo, así como acceder a un hogar y a una comunidad segura en donde existan las condiciones de vivir en paz, con dignidad y salud física y mental.

Vivienda asequible

Es la vivienda que se vende abajo del precio del mercado (vivienda asequible para poblaciones de bajos ingresos) en desarrollos DOT actuales o futuros, o en proximidad a las estaciones o corredores de transporte masivo.

Vivienda accesible

Es aquella que se encuentre en zonas seguras y cercanas a oportunidades de empleo, servicios de salud, escuelas, guarderías y otras facilidades sociales, así como gozar de un medio ambiente sano para toda la comunidad.

Vivienda sostenible

Busca ofrecer mejoras en aspectos relacionados con las emisiones de dióxido de carbono y el uso del agua, pero sin comprometer el diseño estructural o la calidad de la construcción. A partir de un análisis del panorama actual de la vivienda, se destaca la necesidad de desarrollar técnicas de construcción integrales que garanticen la seguridad estructural y un desarrollo urbano sostenible.

CARRILLO, J y ALCOCER, S.M.. Revisión de criterios de sostenibilidad en muros de concreto para viviendas sismorresistentes. Ing. invest. y tecnol. [online]. 2012, vol.13, n.4

Replicabilidad del proyecto

Se entiende por replicabilidad la capacidad de un proyecto para generar conocimientos capaces de ser utilizados provechosamente en otros proyectos, actuaciones o procesos autónomos de desarrollo.

Fuente: Cruz Roja Española (2001) Evaluación de proyectos. Madrid

http://habitat3.org/the-new-urban-agenda/documents/issue-papers/




Perspectiva de genero

“El proceso de evaluación de las consecuencias para las mujeres y los hombres de cualquier actividad planificada, inclusive las leyes, políticas o programas, en todos los sectores y a todos los niveles. Es una estrategia destinada a hacer que las preocupaciones y experiencias de las mujeres, así como de los hombres, sean un elemento integrante de la elaboración, la aplicación, la supervisión y la evaluación de las políticas y los programas en todas las esferas políticas, económicas y sociales, a fin de que las mujeres y los hombres se beneficien por igual y se impida que se perpetúe la desigualdad. El objetivo final es lograr la igualdad [sustantiva] entre los géneros”.

Fuente: ONU Mujeres http://www.unwomen.org/es/how-we-work/un-system-coordination

Ajustes razonables

Las modificaciones y adaptaciones necesarias y adecuadas que no impongan una carga desproporcionada o indebida, cuando se requieran en un caso particular, para garantizar a las personas con discapacidad el goce o ejercicio, en igualdad de condiciones con las demás, de todos los derechos humanos y libertades fundamentales;

Fuente: Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad

Área de uso público

Espacios interiores o exteriores que están disponibles para el público en general en un inmueble de propiedad pública o privada.

Fuente: Manual de Normas Técnicas de Accesibilidad

Banqueta. Área pavimentada entre las edificaciones y las calles o avenidas, destinadas a la circulación de peatones, con o sin desnivel respecto al de la vialidad de tránsito vehicular.

Fuente: Manual de Normas Técnicas de Accesibilidad

Diseño universal. Diseño de productos, entornos, programas y servicios que puedan utilizar todas las personas, en la mayor medida posible, sin necesidad de adaptación ni diseño especializado. El "diseño universal" no excluirá las ayudas técnicas para grupos particulares de personas con discapacidad, cuando se necesiten.

Fuente: Convención sobre los Derechos de las Personas con Discapacidad y Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad

Calle Todo espacio público destinado al tránsito de peatones y vehículos, a la prestación de servicios públicos y colocación de mobiliario urbano.

Fuente: Ley de Movilidad de la CdMx

Equipamiento Urbano.

El conjunto de inmuebles, instalaciones, construcciones y mobiliario utilizado para prestar a la población los Servicios Urbanos para desarrollar actividades económicas, sociales, culturales, deportivas, educativas, de traslado y de abasto.


Persona con Discapacidad.

Toda persona que por razón congénita o adquirida presenta una o más deficiencias de carácter físico, mental, intelectual o sensorial, ya sea permanente o temporal y que al interactuar con las barreras que le impone el entorno social, pueda impedir su inclusión plena y efectiva, en igualdad de condiciones con los demás.

Fuente: Ley General para la Inclusión de las Personas con Discapacidad

Persona con movilidad limitada.

Es aquella que, de forma temporal o permanente, debido a enfermedad, edad, accidente o alguna otra condición, realizan un desplazamiento lento, difícil o desequilibrado. Incluye a niños, personas de talla baja, mujeres en periodo de gestación, adultos mayores, adultos que transitan con niños pequeños, personas con discapacidad y personas con equipaje o paquetes.

Fuente: Ley de Movilidad de la CdMx

http://www.unwomen.org/es/how-we-work/un-system-coordination



Términos de Institucionalidad Concepto Definición Bibliografía / fuente

Actividades filantrópicas

Acciones y herramientas utilizadas para distribuir fondos, promover el voluntariado y crear modelos de trabajo que impulsen el equilibrio y el desarrollo armónico de la sociedad.

Elaboración propia de Fundación Merced con base al glosario de CMS Consultores Comunicación y Mercadotecnia Social.

Aliados estratégicos

Actor con el que se establece una relación que genera sinergia y aprendizajes, sus características aportan valor a ésta y potencian el logro de objetivos comunes. El aliado estratégico está dispuesto a compartir riesgos, responsabilidades, recursos, conocimientos y beneficios que genera la alianza.

Elaboración propia, Fundación Merced.

Alianza Mecanismo de colaboración entre individuos, grupos u organizaciones con recursos y capacidades diferentes, que acuerdan trabajar conjuntamente a fin de cumplir con una obligación o llevar a cabo una tarea específica compartiendo riesgos y beneficios.

Ros Tennyson, Foro de Líderes Empresariales del Principe de Gales, Fundación Interamericana, Kvaerner de México. Manual de Trabajo de Alianzas Intersectoriales, 1998.

Asociación Civil Entidad que se constituye para realizar un fin que no tenga carácter preponderantemente económico y que no esté prohibido por la ley. Las Asociaciones Civiles (AC) son reguladas por el Código Civil para el Distrito Federal o los códigos civiles de los Estados donde se ubica su domicilio legal. Las AC se constituyen “cuando varios individuos convienen en reunirse, de manera que no sea enteramente transitoria, para realizar un fin común que no está prohibido por la ley y que no tenga carácter preponderantemente económico” (Art. 2670, Código Civil para el Distrito Federal) Una asociación se puede definir con cuatro características básicas:

x Persona jurídica: formada por varias personas o colectivos.

x Con un interés compartido: se crea con una finalidad particular o general que comparten las personas que se asocian.

x Sin ánimo de lucro: los beneficios, patrimonio, dinero, etc. que posee no se pueden repartir entre las personas socias, sino que se deben usar para cumplir la finalidad de la asociación.

x Funcionamiento democrático: todas las personas socias tienen los mismos derechos y deberes siendo la Asamblea General el órgano máximo decisorio.

CMS Consultores Comunicación y Mercadotecnia Social. Entorno Regulatorio de las OSC en México, Consuelo Castro y Carlos Cordourier CEMEFI. Boluta. Manual de gestión asociativa (www.boluta.org)

Beneficiarios directos

Son los que recibirán y se beneficiarán directamente de las acciones y productos de los proyectos que lleve a cabo la

Construida a partir del Manual Joven A.C.

http://www.boluta.org/

organización. Son las personas en las que se espera ver reflejados los cambios establecidos, es decir, los efectos esperados.

Beneficiarios indirectos

Corresponden a todos los sujetos que tienen un nivel de relación con los usuarios o beneficiarios directos, y tienen cierto acercamiento hacia los proyectos de la organización.

Capacidad Organizacional

Facultad que tiene la organización al contar con un equipo operativo formado por personal capacitado y profesional que ejecuta los programas y servicios del modelo de intervención de la misma y que es guiado por un órgano de gobierno comprometido y activo. Que cuenta con un espacio adecuado, así como los materiales necesarios para llevar a cabo su labor.

Elaboración propia de Fundación Merced

Capital social Se refiere a las normas, actitudes de reciprocidad y confianza, que facilitan o dificultan los procesos de coordinación, colaboración y manejo de conflictos entre personas, organizaciones e instituciones*. El desarrollo de capital social es entonces parte inherente de los procesos de desarrollo comunitario en tanto facilita la coordinación, la solidaridad y la acción colectiva, contribuyendo así a un mejor aprovechamiento de las otras formas de capital. El capital social, al facilitar la coordinación, la solidaridad y la acción colectiva, contribuye a un mejor aprovechamiento de las otras formas de capital. No reemplaza la necesidad de inversión en otras formas de capital (físico, humano, ambiental), pero sí la complementa, al facilitar y potenciar el trabajo coordinado y la confianza entre los actores involucrados en proyectos colectivos.

*Grootaert, C.and Van Bastelaer, T. 2002: 123-125. Uphoff, N.. 2003: 123-125. Referenciado de: Opciones de Inversión Social Pirvada en Desarrollo Comunitario. Guía de Desarrollo RedeAmerica

Comité(s) del Consejo Directivo

Instancia o grupo de personas en las que el consejo directivo delega ciertas responsabilidades. Tiene funciones de asesoría o funciones ejecutivas. Se forman de acuerdo a las necesidades organizacionales específicas. Pueden estar integrados por consejeros o voluntarios.

CMS Consultores Comunicación y Mercadotecnia Social. Glosario

Comités Instancia o grupo de personas que tienen funciones de asesoría o ejecutivas; de acuerdo a las necesidades organizacionales específicas. O temporales deberán estar encabezados por un miembro del Órgano de Gobierno. Grupo de personas en las cuales el consejo directivo delega ciertas responsabilidades de acuerdo con las necesidades de la organización.

BordSource

Consejo Organismo al que concierne la administración de una empresa u organización. Generalmente tiene facultades de determinar los objetivos de la institución y elaborar las estrategias para alcanzarlos.


Diagnóstico Es la reflexión, identificación y priorización de realidades por transformar tomando en cuenta diversos puntos de vista para obtener una imagen lo más completa y concreta posible de la realidad.

Quintero, Víctor, Evaluación de Impactos del Desarrollo de Base, RedEAmerica, 2007.

Donataria autorizada

Asociación civil, sociedad civil o fideicomiso que cuenta con la autorización de la Secretaría de Hacienda y Crédito Público para emitir recibos deducibles del impuesto sobre la renta de los donantes.


Evaluación Es un proceso permanente que permite a los actores que participan verificar y reflexionar sobre cada momento de vida del proyecto; es decir, siempre se está evaluación, aportando al mejoramiento continuo de la organización mediante la reflexión y aprendizaje de lo que se hace.

Elaboración propia de Fundación Merced a partir del material del Taller Formulación y Evaluación de Proyectos Sociales. 2012

Fundación Es una organización privada, sin fines de lucro, con un fondo o patrimonio propio y tiene como propósito atender alguna(s) necesidades(s) sociales(s). Sus fondos provienen de una persona, de una familia, de una compañía privada o de la comunidad. Utilizan los rendimientos de su patrimonio para hacer donativos financieros u operar programas en beneficio de la sociedad.


Impacto social Es la contribución de los proyectos sociales en las transformaciones que dejan las organizaciones en las personas y comunidades y está relacionado con los logros en el largo plazo.

Quintero, Víctor, Evaluación de Proyectos Sociales, Construcción de Indicadores, Fundación FES, Colombia, 2000.

Indicador Es el criterio cuantitativo que permite medir el comportamiento de variables en un proyecto.

Quintero, Víctor, Evaluación de Proyectos Sociales, Construcción de Indicadores, Fundación FES, Colombia, 2000.

Indicador Cualitativo

Es el criterio intangible y subjetivo que permite apreciar el qué de un proyecto social.

Víctor Manuel Quintero.

Indicador Cuantitativo

Es el criterio tangible, objetivo y observable que permiten medir el qué y/o el cómo de un proyecto, puede tener una dimensión cualitativa.

Víctor Manuel Quintero.

Institución de asistencia

privada o de beneficencia

privada

Instituciones dedicadas principalmente a actividades de beneficencia que se rigen por leyes Estatales y están sujetas al control y vigilancia por el organismo desconcentrado llamado Junta de Asistencia Privada.


Medición de impacto

Proceso que permite apreciar los logros, las transformaciones y los saberes una vez que el proyecto ha concluido. A través de éste, se evalúan los objetivos planteados con los resultados obtenidos, la gestión para alcanzarlos y los efectos e impactos por ellos generados.

Quintero, Víctor, Evaluación de impactos del desarrollo de base, Manual, RedeAmerica, 2007

Modelo de Intervención

Conjunto de actividades entrelazadas en pro de un mismo propósito: la transformación en las condiciones del grupo vulnerable que la organización ha identificado como población objetivo. Sus principales características, es que son programables, responden a disconformidades, necesidades o problemas que requieren de resolución colectiva (no individual); se orientan al cambio, a la superación de tales situaciones; aspiran a la legitimación pública o social e incluyen políticas, planes, programas y proyectos.

Niremberg Olga, Evaluación de intervenciones sociales participativas orientadas a jóvenes, Cuaderno #50, Buenos Aires, Argentina, marzo 2013

Movilización de Recursos

Capacidad de una organización para atraer y activar recursos tanto internos como externos, que le permiten cumplir con sus objetivos y razón de ser. Los recursos pueden ser humanos, materiales, financieros y de capital social.

Construcción propia a partir de material del Módulo Sostenibilidad y Movilización de Recursos impartido por Annette Candanedo.

John D. McCarthy and Mayer N. Zald, The Enduring Vitality of the Resource Mobilization Theory of Social Movements in Jonathan H. Turner (ed.), Handbook of Sociological Theory , 2001, p.535-65

Organizaciones de la sociedad

civil u Organizaciones

filantrópicas (OCS)

Conjunto de instituciones privadas, sin fines de lucro, formalmente constituidas, autogobernables con personal voluntario que tienen como objetivo atender necesidades sociales y que poseen las siguientes características generales: 1. Atienden necesidades sociales, trabajando por el bien común. 2. Están institucionalizadas y tienen personalidad jurídica. 3. Son privadas institucionalmente están separadas del gobierno. No pertenecen al aparato gubernamental. 4. Son no lucrativas, no distribuyen superávit entre sus miembros. Pueden acumular beneficios, pero no distribuirlos entre sus asociados sino utilizarlos en actividades que sirvan para cumplir con la misión de la organización. 5. Son autogobernables, no reciben mandato de entidades externas, tienen sus propios procedimientos para gobernarse. 6. Convocan al trabajo voluntario ya sea a nivel de consejo, y/o a nivel de staff.


Órgano de Gobierno

Es un cuerpo colegiado, que funge como la máxima autoridad en las organizaciones. Está conformado por la totalidad de los miembros con iguales derechos y responsabilidades que pueden tomar decisiones, tienen voz y voto, y emiten sus propias reglas. Este mandato esta expresado en el acta constitutiva y regulado por los estatutos. Es responsable de conducir, y supervisar el funcionamiento de la organización, en función de las decisiones de la Asamblea General. Elabora las estrategias para alcanzar los objetivos propuestos.


Situación vulnerable

La vulnerabilidad social se relaciona con los grupos socialmente vulnerables, cuya identificación obedece a diferentes criterios: algún factor contextual que los hace más propensos a enfrentar circunstancias adversas para su inserción social y desarrollo personal,[...] el ejercicio de conductas que entrañan mayor exposición a eventos dañinos, o la presencia de un atributo básico compartido (edad, sexo, condición étnica) que se supone les confiere riesgos o problemas comunes

CEPAL-ECLAC, Vulnerabilidad Sociodemográfica: viejos y nuevos riesgos para comunidades, hogares y

personas. Brasilia, Brasil, ONU, LC/R.2086, 22 abril, 2002. p. 3.

Sostenibilidad Proceso de transformaciones naturales, económico-sociales, culturales e institucionales, que tienen por objeto un aumento acumulativo y durable en la cantidad y calidad de bienes, servicios y recursos, unidos a cambios sociales tendentes a mejorar de forma equitativa la seguridad y la calidad de vida humana sin deteriorar el ambiente natural ni comprometer las bases de un desarrollo similar para las futuras generaciones.


Sustentabilidad El desarrollo sustentable se trata de crear un equilibrio entre los aspectos económico, ambiental y social de nuestra organización para trascender.


Plan Operativo Documento alineado al plan estratégico de la organización que sirve para concretar las actividades, responsables, recursos, tiempo y costos necesarios para el cumplimiento de los objetivos a conseguir durante el tiempo establecido.

http://www.sinnexus.com/business_intelligence/plan_operativo_anual.aspx

Planeación Estratégica

Herramienta de diagnóstico, análisis, reflexión y toma de decisiones colectivas, acerca del quehacer actual y el camino que deben recorrer en el futuro las comunidades, organizaciones e instituciones. No sólo para responder ante los cambios y las demandas que les impone el entorno y lograr así el máximo de eficiencia y la calidad de sus intervenciones. Sino también para proponer y concretar las transformaciones que requiere el entorno.

Moro, Lorena, Gestión Actual de una ONG, Madrid, España, LID Editorial Empresarial, 2009.

Asesor de la categoría: Zara Snapp

Razón de Ser 2019. Categoría Social. Fundación Merced, A.C.




20 años€¦ · agenda que emana de la cumbre del desarrollo sostenible de la asamblea general de...

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