Atendimento odontológico e exame de colo de útero, conhecido também como exame Papanicolau, fazem partes dos benefícios que o Programa Saúde & Vida da Pioneiro ofecere aos colaboradores através de parceria com a prefeitura de Joaquim Távora.No início de abril a Pioneiro e a Prefeitura de Joaquim Távora acordaram que o Ambulatório Pioneiro alinharia a necessidade de atendimento do colaborador em horários em que ele possa ser liberado, facilitando assim aos serviços prestados pelo Complexo Odontológico. Além da abertura para atendimentos de colaboradores de outras cidades. Com esta parceria os colaboradores residentes em Joaquim Távora e demais cidades podem solicitar à enfermeira no ambulatório da empresa para marcar uma consulta,

11ª edição - Ano II - junho/julho_11

A pesquisa de clima organizacional realizada no dia 11 de junho, no Colégio Miguel Dias em Joaquim Távora recebeu 237 colaboradores para responder 83 questões, incluindo espaço livre para opiniões e considerações. A pesquisa fornecerá dados e estatísticas sobre o perfil dos colaboradores. Isto orientará o RH no desenvolvimento de programas voltados para educação, família, cidadania e saúde dos colaboradores.Também dentro destas questões a Pioneiro terá a real percepção de seus pontos fortes e quais pontos devem ser melhorados na visão do colaborador que participou da pesquisa. O principal objetivo da Pioneiro com realização desta pesquisa é cada vez mais melhorar o ambiente de trabalho e dar assistência aos que fazem a empresa, os colaboradores.A empresa Atitude Marketing e Comunicação de Jacarezinho coordenou este trabalho, juntamente com um grupo de colaboradores da Pioneiro dos mais diversos setores.Em breve serão divulgados os resultados.

não precisando ir até o complexo odontológico. O atendimento de consulta emergênciais, como por exemplo, dores de dente, também estão disponíveis e é dado a devida prioridade. Este complexo odontológico oferece atendimento básico gratuito, ou seja, extração de ciso, prótese, canal, aparelho não estão inclusos. As consultas já somam 47 entre os mês de abril e maio, sendo 4 para pessoas que residem no Sapé, 2 em Guapirama, 1 em Quatigua e 1 em Ribeirão do Pinhal.Outra parceria com a Prefeitura que tem dado resultado é a facilidade das mulheres marcarem seus exames de colo de útero através do ambulatório Pioneiro, sendo dispensadas em determinado horário para ser atendidas no Posto de Saúde da Mulher e da Criança. De outubro de 2010 a maio de 2011 já foram beneficiadas 35 colaboradoras.

Programas de Saúde & Vida da Pioneiro trazcada vez mais benefícios aos colaboradores

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Pesquisa de Clima Organizacional recebe

237 participações

EXPEDIENTE

Frangos Pioneiro Ind. E Com. De Alimentos Ltda.Rodovia Parigot de SouzaPR 092 303 s/nCEP 86455-000Joaquim Távora – PR(43) 3559-8000www.frangospioneiro.com.br

PRODUÇÃO

comunica_interna@frangospioneiro.com.br

PROJETO GRÁFICO E DIAGRAMAÇÃOLuiz Gustavo Trevisani Mascarenhaslgtrevisani@gmail.com

ConheCendo

melhorNeste espaço, através de entrevistas, você

poderá conhecer um pouco mais as pessoas

que trabalham ao seu lado.

Nome: Nilton Pereira Sales. Idade: 26 anos. Naturalidade: Ribeirão do Pinhal. Irmãos? Quantos? Tenho onze.

Filhos: Um. Tempo de empresa: 4 anos e cinco meses. Dpto/Setor: SESMT. Função: Técnico em Segurança do Trabalho. Esporte: Futebol.

Time: Palmeiras. Comida: Churrasco. Bebida: Cerveja.

Defeito: Pertinente, pego no pé. Qualidade: Alegre e motivado de bem com a vida. Hobby: Jogar Futebol. Música: Amigos - Anjos de Resgate. Filme: Em busca da felicidade. Família é... É o alicerce para a estrutura de nossas vidas. Sonho: Ter meu próprio negócio e minha casa. Frase: Não tenho tudo que quero mas amo tudo que tenho.

JULHO10 Dia da Pizza

16 Dia do Comerciante

19 Dia Nacional do Futebol

20 Dia do Amigo e Internacional da Amizade

25 Dia do Motorista

26 Dia da Vovó

28 Dia do Agricultor

DATAS ESPECIAIS

PESSOAS QUE FAzEM A PIONEIRO

Queremos agradecer a todos que participaram da Pesquisa de Clima Organizacional. Aos colaboradores que trabalharam diretamente ou indiretamente para o desenvolvimento deste trabalho, especialmente à Coordenação da Pesquisa. Aos colaboradores que foram no dia e responderam cada questão pensando em colaborar com informações e opiniões para melhorarmos cada vez mais a Pioneiro, estamos Diretoria

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“A dona Lourdes sempre foi uma ótima funcionária”, diz Luciano Gomes, supervisor de Produção

Após 18 anos trabalhando no abatedouro, na sala de cortes, Lourdes Elias de Lima, 50 anos, consegue aposentadoria. “A dona Lourdes sempre foi uma ótima funcionária. Companheira, dedicada, sempre muito amiga do pessoal e sincera. Nós estamos triste pela saída dela, mas estamos felizes por outro lado, pois ela está entrando em outro ciclo de sua vida. Esperamos que ela seja muito feliz.” Luciano Gomes, Supervisor de Produção.Toda a equipe Pioneiro agradece e fica imensamente honrada em tê-la como colaboradora por 18 anos.

Lourdes participou da Seção Conhecendo Melhor da 2ª edição do EPA. Reproduzimos aqui em homenagem uma parte de sua entrevista:

“Sonho: A maioria dos meus sonhos eu já realizei, entrando aqui na empresa e podendo comprar minhas coisas, minha casa. Mas meu sonho agora é que Deus continue me dando saúde, que eu aguente trabalhar mais um pouco. Frase: Nunca perca sua fé em Deus. Primeiro Deus depois vem o resto.”

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imensamente gratos. Cada um que trabalha conosco é quem faz a Pioneiro acontecer. Nossos clientes e consumidores percebem quando há amor e dedicação de cada funcionário no trabalho que executa, isso resulta em qualidade dos nossos produtos. E pensando em valorizar vocês que fizemos esta pesquisa, para conhecer quem faz nossa empresa e assim planejar um ambiente melhor para se trabalhar. Obrigado a todos!

Juliete de Oliveira/Miúdos

Vende bombons R$ 2,00 cadaVende objetos do Paraguai preço a consultar

Contato: 99335838

Silvia Robles Yaros/Administrativo Ração

Vende Máquina Digital R$ 350,00Obs.: Ganhou outra máquina por isso está vendendo

Contato: 3559 1736 ou 9912 3932

CLASSIFICADOS

Na segunda semana de maio iniciou-se a produção do tradicional corte shawarma para Oriente Médio. Aqui no Brasil este corte é conhecido como “churrasco grego”, consiste no frango desossado sem as asas e pescoço. A previsão é de que na primeira semana de junho embarque 27 toneladas.. De acordo com o gerente industrial Edimilson, foi contratado 20 pessoas para produzir exclusivamente este corte. Devido às características deste mercado, a empresa criou uma marca específica de exportação para os países do Oriente Médio, a Al Mana.Atualmente, o maior mercado da empresa é o Japão. Para atender as especificidades deste mercado foi contratado 15 pessoas para produzir a moela 4 partes. Está previso para a penúltima semana de junho o embarque de 24,5 toneladas deste produto com a marca Mana Foods.

Mercado Japão - Moela 4 partes

Mercado Oriente Médio -Shawarma -frango desossado sem as asas

Para se adequar às exigências do mercado europeu e interno, a Pioneiro está dando continuidade à construção dos prédios no pátio do abatedouro. Uma das exigências é a separação total de fluxo entre uniformes brancos e coloridos.No prédio em frete ao refeitório apenas o pavimento térreo será utilizado. Com 250m², esta área será destinada aos vestiários de uniformes coloridos masculinos e femininos com capacidade de 130 trocas simultâneas e com 400 posições de armários.O prédio ao lado do RH cada pavimento possui 228 m². No pavimento térreo estarão vestiários para uniformes brancos masculinos e femininos e vestiário para visitantes. Possui capacidade de 100 trocas simultâneas com 336 posições de armários. Os pavimentos superiores serão destinado às áreas administrativas. No pavimento 1 ficarão os departamentos

Iniciou em meados do mês de abril o projeto de informatização e modernização no Serviço em Engenharia de Segurança e Medicina do Trabalho (SESMT). Com o uso de software as informações entre Segurança do Trabalho, Ambulatório e Departamento Pessoal circularam de forma mais ágil e dinâmica.O sistema será alimentado com informações que permitirão o Recursos Humanos oferecer mais qualidade de vida aos colaboradores. Um exemplo prático de acordo com a enfermeira responsável Elaine será “quando o colaborador entrar na empresa, vamos pesar ele e tirar suas medidas, e o programa nos fornecerá o IMC, o Índice de Massa Corporal, a partir dessa informação nós saberemos a porcetagem de funcionários que merecem atenção na

O projeto que disponibiliza o holerite no extrato do banco, com início em meados de 2010, trará benefícios não só para o processo interno e para os colaboradores, como também, para a diminuição de papéis, havendo economia dos recursos naturais e financeiro.A primeira ação para a economia de papéis realizada pelo RH foi no mês de julho de 2009 com a retirada da assinatura no adiantamento de 40% do salário, resultando numa economia de aproximadamente 900 folhas por mês. Até meados de 2011 foi poupado 21.800.Hoje, mensalmente, utiliza-se 2.500 folhas de papel só para registrar e arquivar os holerites

Shawarma e moela 4 partes começam a ser produzidas

Investimentos no abatedouro buscam expandir atuação no mercado externo e melhorar o ambiente de trabalho

Informatização do SESMT resultará na melhoria da qualidade de vida do colaborador

RH diponibilizará holerite no extrato do banco, economizando 2.500 folhas por mês

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de: Engenharia, Fomento, Diretoria e Telefonista, Suprimentos, Sala de Reuniões e banheiros. O pavimento 2 contará com os departamentos: Garantia da Qualidade, Comercial, Fiscal, Financeiro, Diretoria e banheiros. A aproximação física dos departamentos favorecerá a otimização de processos, facilitando o contato entre os colaboradores.O estacionamento do abateroudo também receberá investimentos. Está em andamento a conclusão da pavimentação, onde serão criadas vagas delimitadas com canteiros e separação de automóveis e motos. Isto organizará o uso do espaço e contribuirá para o aspecto visual. Ainda dentro do objetivo de melhorar o ambiente de trabalho foi contratada uma profissional especializada em Arquitetura & Paisagismo para desenvolver projetos para melhor ambientação do abatedouro.

questão do peso.” Com o software funcionando o três departamentos alimentarão com informações que fornecerá todo o histórico do colaborador. “Com todos os dados registrados pelos exames de adminissão, dos periódicos, dos acidentes de trabalho, poderemos desenvolver programas voltados para a melhoria da qualidade de vida dos nossos colaboradores”, afirma Renato Módolo, Gerente de RH.Outro benefício na centralização e compartilhamento das informações será agilidade e eficiência no atendimento ao colaboradorAgora o projeto está na fase de treinamento e lançamento das informações já existentes, a previsão é que até em julho deste ano será finalizado a primeira fase do projeto.

dos 1.050 colaboradores. O projeto que ainda está em ajuste, possibilitará a economia de 32.500 folhas por ano, equivalente a 156 quilos de papel.Além da contribuição à natureza e a economia financeira, o encarregado do RH Anderson Jonaits afirma que “irá acabar o transtorno causado a todos pelas filas e o desconforto do funcionário ao assinar o holerite com o colega olhando.”Ao acessar o holerite no banco o colaborador terá todas as informações contidas no impresso, com a diferença de que ele optará por imprimir ou deixar arquivado em sua conta.

Ainda em fase de ajustes com o software da folha de pagamento, o projeto já teve seu piloto aplicado e aprovado. Durante 2 meses uma colaboradora retirou seu holerite no banco do Itaú. E na sequencia foi disponibilizado para os colaboradores registrados na unidade RPA também com um resultado positivo. Os bancos HSBC e Banco do Brasil ainda não acertaram detalhes de layout. De acordo com Anderson está previsto para que o mês de agosto 2011 todos os holerites do grupo já estejam disponíveis pelo banco.O que ainda será impresso deste processo é apenas o relatório do cartão-ponto.

Pioneiro investe na aquisição de 30 cadeiras ergonômicas com o objetivo de oferecer cada vez mais melhores condições de trabalho aos colaboradores da produção do abatedouro. Coordenado pelo departamento de Segurança do Trabalho, a implantação será gradativa, no primeiro momento as cadeiras serão colocadas em setores mais críticos. Ao sentar durante as horas de trabalho há diminuição da tesão muscular, minimizará a fadiga e melhorará a circulção das pernas, consequentemente os colaboradores terão menos dores ao final do turno de trabalho.

Carne de frango não deve faltar no cardápio. Assim como a carne do boi, a da galinha é rica em proteínas, mas com uma diferença muito importante: a quantidade de gorduras saturadas é muito menor. E são essas gorduras as responsáveis pela maioria dos casos de problemas cardíacos atualmente.“Todos os aminoácidos essenciais estão presentes no frango. É o arranjo desses compostos que forma diversos tipos de proteínas e enzimas. O humor, a atenção, a concentração e a qualidade do sono são alguns exemplos de nossas funções que são influenciadas pela presença dos aminoácidos, o que mostra sua importância”, explica Maximo Asinelli, médico nutrólogo.Mas isso é só o começo. O especialista explica que o frango possui grande quantidade de vitaminas, principalmente as do complexo B, como a B2 e a B12. Elas são essenciais para o metabolismo celular, pois atuam em processos energéticos, em funções do sistema

A necessidade de higienização criteriosa e diária dos EPIs é imprescindível, piricipalmente a limpeza e cuidado com os protetores auditivos. Os protetores auditivos servem para proteger a audição dos ruídos, mas se não forem higienizados corretamente podem causar uma série de danos como: otites (infecções), dermatites, feridas na pele, coceira, dor, inchaço, vermelhidão, etc. Usar o protetor auditivo sujo ou molhado favorecem as dores de ouvido e infecções, as quais se forem freqüentes podem levar a perda auditiva irreversível.Os conchas ou abafadores podem ser limpos com um pano úmido no seu

Utilizamos o sistema de integrados. Abaixo segue a lista dos 10 integrados com os melhores resultados no mês de março, abril e maio. Confira:

BEM

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Por que é bom ingerir carne de frango?

A importância da higienização do protetor auditivo

Ranking dos Integrados Pioneiro

Cadeiras ergônomicas darão mais comodidade aos

colaboradores

*IEE(Índice de Eficiência Européia)

IEE*

Sérgio Luiz Batili 322

Iremar Carlos da Silva av 01 312

Dirce Salvi Gonzales Gimenes 310

Ivan Casagrande av 11 309

Ivan Casagrande av 13 308

Ivan Casagrande av 07 306

Wilson Mendes de Oliveira 305

Ivan Casagrande av 12 304

Carlos de Almeida Patrício 301

Shiroshi Takahashi 300

IEE*

Ivan Casagrande av 03 320

Carlos Henrique Dias de Macedo 315

José da Silva Correia 315

Pedro Toledo Belo 313

Ivan Casagrande av 04 312

Jorge Machado de Oliveira 308

Denilson José Todeschini 307

Ozéias Marins Fernandes 306

Fábio Rafael Mariano 303

Rafael Fogaça do Prado av 02 303

IEE*

Ilário Zanlorenzi 329

Paulo Biruski 328

Carlos Ramiro Rodriguez Rueda 323

Ivan Casagrande av 16 321

José da Cunha Fiats 320

Valderci Kuster 317

ivan Casagrande av 07 316

Darci Bento da Silva 314

Maria Donisete Bibiane Manco av 01 313

Guilherme Moreira da Silva 313

PARC

ERIA

nervoso, além de serem importantes para estômago, intestino, pele, cabelo, olhos, boca e fígado.“A vitamina PP também está presente na carne da ave. Ela trabalha em processos do sistema respiratório e na dilatação dos vasos sanguíneos. Sua falta pode levar à fraqueza muscular, estomatite e lesões na pele, entre outros problemas”, diz Asinelli.Esses são apenas alguns dos benefícios do frango, que também é uma boa fonte de ferro e fósforo.

Fonte: “O que eu tenho” - Portal UOL, extraído do site especializado Avicultura Industrial

exterior, o qual é recoberto por plástico. Já sua parte inferior que é recoberta por espuma deve ser higienizada com cuidado. Para isto, retira-se a espuma interior lava-a com água e sabão e deixe-a secar bem em temperatura ambiente. Algumas observações são importantes na hora da higienização do protetor auditivo, como por exemplo: não mergulhar o abafador na água, não utilizar produtos químicos, não deixar o protetor úmido ou molhado e não utilizar secador. Após a limpeza o EPI pode ser montado novamente e ser usado com segurança.

MARÇO/11 ABRIL/11 MAIO/11

Ruído é um som ou conjunto de sons desagradáveis, capazes de alterar o bem estar fisiológico ou psicológico das pessoas, de provocar lesões auditivas que podem levar à surdez e de prejudicar a qualidade e quantidade do trabalho.O ruído atualmente encontra-se como um dos agentes mais noviços à saúde do trabalhador, constituindo a principal causa das perdas auditivas relacionadas ao trabalho. O ruído torna-se nocivo à saúde quando ultrapassa 85 dB(A), limite para uma exposição diária de 8 horas, considerando as características individuais de cada um.O ouvido humano é um órgão muito importante e sensível, pois é por meio da audição que conseguimos adquirir a linguagem, tendo papel importante também no nosso equilíbrio. O ouvido pode ainda nos prevenir de situações de perigo, alertando-nos contra possíveis acidentes.