1. opĆe informacije kratica kolegija ris2------ godina: ----- … · 2019-05-29 · zdravstvena...

QP9-REV-T2-US-RIS2. Opis novog kolegija ili kolegija koji je nadopunjen i/ili izmijenjen ili osuvremenjen

1

1. OPĆE INFORMACIJE

KRATICA KOLEGIJA: RIS2------ GODINA: 2019-----------OZNAKA DOKUMENTA: QP9-REV-T2-US-RIS2

1.1. Naziv kolegija Osnove radnog i socijalnog prava II

1.7 Bodovna vrijednost (ECTS) 3

1.2. Nositelj kolegija

Prof. dr. sc. Mario Vinković,

Dr. sc. Dragana Bjelić Gaćeša, prof. v.š.

1.8 Način izvođenja nastave (broj sati P+V+S+e-učenje)

30 P

1.3. Suradnici Nema

1.9 Razina primjene e-učenja (1., 2., 3. razina), postotak izvođenja kolegija on line (maks. 20%)

1.4. Studijski program (stručni, specijalistički diplomski stručni studij)

Preddiplomski stručni studij Upravni studij

1.10 Redni broj izmjena i dopuna opisa kolegija

2

1.5. Status kolegija (O, I) Obavezan 1.10. Osuvremenjavanje

1.6. Godina studija 3. 1.11. Procjena postotka izmjena i promjena programa kolegija

manje od 20% više od 20%

2. OPIS PREDMETA

2.1 Ciljevi kolegija

Cilj kolegija je upoznati studente s problematikom pravilnika o radu te postupkom ostvarivanja prava i izvršavanja obveza iz

radnog odnosa.

Nadalje, cilj kolegija je upoznati studente s načinima rješavanja radnih sporova, osposobiti ih za određivanje pojma

socijalnog prava, socijalnog slučaja i socijalnih prestacija, za razumijevanje i valoriziranje sustava socijalnog osiguranja u RH,

mirovinskog i zdravstvenog osiguranje kao i sustava zdravstvene zaštite u RH.

2.2 Uvjeti za upis kolegija i ulazne kompetencije koje su potrebne za kolegij

Uvjet za polaganje kolegija je položen ispit iz kolegija Osnove radnog i socijalnog prava I.

Kolegij je povezan s kolegijem Osnove radnog i socijalnog prava I

2.3 Ishodi učenja na razini programa kojima kolegij pridonosi

OPĆI ISHODI UČENJA 1. Definirati, razlikovati i usporediti temeljne institute različitih grana prava (6. razina)


2

2. Poznavati i uspoređivati ustroj i funkcioniranje sustava javne uprave i javnog sektora ( 6. razina) 3. Procijeniti koheziju nacionalnog i europskog prava (5. razina) 4. Koristiti odgovarajuće pravne izvore te ih interpretirati (6. razina) 5. Komunicirati u timu poštujući etička pravila i socijalno odgovorno ponašanje (5. razina) 6. 7. 8. 9. 10.

STRUČNI ISHODI UČENJA 11. Analizirati upravne probleme te preporučiti različite načine rješavanja specifičnih pravnih pitanja (6. razina) 12. Analitički participirati u izradi strateških dokumenta vezanih za učinkovito funkcioniranje javne uprave (6. razina) 13. Primijeniti suvremene informatičke tehnologije i statističke metode (6. razina) 14. Komunicirati koristeći strane jezike u službi struke (5. razina) 15. Interpretirati osnovna znanja iz ekonomije (6. razina) 16. Provesti postupovne radnje u upravnom postupku te sudjelovati u upravnom sporu (6. razina) 17. Koristiti znanja iz uredskog poslovanja, čuvanja arhivske građe te oblikovati pravne propise (6. razina) 18. Kritički prosuditi o važnosti teorije prava i koncepata ustavnog prava (6. razina) 19. Kritički razumijevati i primijeniti institute radnog, socijalnog, trgovačkog prava te građanskog prava (6. razina) 20. Povezati i prenijeti stečena znanja u praksi (6. razina) 21. 22. 23. 24. 25.

2.4 Očekivani ishodi učenja na razini kolegija (4-10 ishoda učenja)

Očekuje se da će student nakon odslušanog kolegija moći:

RB ISHOD

1. Razlikovati i usporediti načine rješavanja radnih sporova


3

2. Objasniti i kritički prosuđivati o važnosti kolektivnog pregovaranja i

sklapanja kolektivnih ugovora te o ulozi sindikata i radničkih vijeća

u zaštiti radničkih prava

3. Objasniti i valorizirati sustav socijalnog osiguranja u Republici

Hrvatskoj

4.

5.

6.

7.

8.

9.

10.

Napomena: nakon unosa ishoda pritisnite tipke Ctrl-P (Pregled prije ispisa) kako bi ažurirali reference polja, a zatim se tipkom Esc vratite u dokument kako bi ga nastavili ispunjavati.

2.5 Sadržaj kolegija detaljno razrađen prema satnici nastave

RB Tema Ishodi kolegija vezani za tematsku cjelinu

1. Uvod u kolegij, detaljni izvedbeni plan nastave;

Kolektivno pregovaranje i kolektivni ugovori

Studenti će moći definirati kolektivne ugovore i

kolektivno pregovaranje

Razlikovati i usporediti načine rješavanja radnih sporova ☒

Objasniti i kritički prosuđivati o važnosti kolektivnog pregovaranja i sklapanja kolektivnih

ugovora te o ulozi sindikata i radničkih vijeća u zaštiti radničkih prava ☒


4

Objasniti i valorizirati sustav socijalnog osiguranja u Republici Hrvatskoj ☒

☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

2. Kolektivno pregovaranje i kolektivni ugovori

Studenti će moći interpretirati kolektivne ugovore i

analizirati kolektivno pregovaranje;primijeniti

pravilo

Razlikovati i usporediti načine rješavanja radnih sporova ☐



Objasniti i valorizirati sustav socijalnog osiguranja u Republici Hrvatskoj ☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

3. Radni sporovi

Studenti će moći definirati i analizirati pojedine vrste

radnih sporova



ugovora te o ulozi sindikata i radničkih vijeća u zaštiti radničkih prava ☐


5


☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

4. Načini rješavanja radnih sporova

Studenti će moći definirati i usporediti načine

rješavanja radnih sporova; primijeniti pravilo





☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

5. Arbitraža

Studenti će moći objasniti arbitražu i valorizirati

alternativne načine rješavanja radnih sporova





6


☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

6. Mirenje i štrajk

Studenti će moći kritički prosuđivati mirenje i štrajk

kao načine rješavanja radnih sporova;primijeniti

pravilo





☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

7. Sindikati i sindikalno organiziranje

Studenti će moći kritički prosuđivati ulogu sindikata

u zaštiti i promicanju radničkih prava





7


☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

8. Participacija radnika u odlučivanju, 1.kolokvij

Studenti će moći analizirati postupak izbora

radničkog vijeća





☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

9. Participacija radnika u odlučivanju

Studenti će moći kritički prosuđivati ulogu radničkog

vijeća u zaštiti i promicanju radničkih prava;

primijeniti pravilo





8


☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

10. Europsko radničko vijeće

Studenti će moći definirati europsko radničko vijeće

i objasniti njegov sastav te kritički prosuđivati njegov

značaj





☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

11. Socijalno pravo- pojam i predmet

Studenti će moći definirati socijalno pravo, objasniti

socijalne prestacije, socijalni slučaj





9


☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

12. Sustav socijalnog osiguranja u RH

Studenti će moći definirati i analizirati sustav

socijalnog osiguranja u RH





☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

13. Mirovinsko osiguranje i prava iz mirovinskog

osiguranja





10

Studenti će moći valorizirati sustav mirovinskog

osiguranja u RH i prava koja iz njega

proizlaze;primijeniti pravilo


☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

14. Zdravstveno osiguranje u RH

Studenti će moći valorizirati sustav zdravstvenog

osiguranja u RH i prava koja iz njega

proizlaze;primijeniti pravilo





☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

15. Zdravstvena zaštita, 2.kolokvij

Studenti će moći definirati i analizirati sustav

zdravstvene zaštite u RH; primijeniti pravilo





11


☐

☐

☐

☐

☐

☐

☐

2.6 Obveze studenata

Sukladno Pravilniku o ocjenjivanju (http://www.vup.hr/_Data/Files/161004102357165.pdf) i Odluci o minimalnim obvezama pohađanja predavanja, seminara, vježbi i stručne prakse od ak.god. 2017./2018 (http://www.vup.hr/_Data/Files/170607101958185.pdf )

2.7 Praćenje rada studenata (upisati udio u ECTS bodovima za svaku aktivnost tako da ukupni broj ECTS bodova odgovara bodovnoj vrijednosti kolegija):

Pohađanje nastave 1 Pismeni ispit Projekt

Eksperimentalni rad Istraživanje Praktični rad

Esej Referat Kontinuirana provjera znanja

Kolokviji 1

Seminarski rad Domaća zadaća (ostalo

upisati) 0,25

Aktivnost u nastavi Usmeni ispit Zaključni ispit (ostalo upisati) 0,75

2.8 Ocjenjivanje i vrednovanje rada studenata tijekom nastave i na završnom ispitu

Sukladno Pravilniku o ocjenjivanju (http://www.vup.hr/_Data/Files/161004102357165.pdf) i Odluci o minimalnim obvezama pohađanja predavanja, seminara, vježbi i stručne prakse od ak.god. 2017./2018 (http://www.vup.hr/_Data/Files/170607101958185.pdf ).

http://www.vup.hr/_Data/Files/161004102357165.pdf





12

2.9 Obvezna literatura (dostupna u knjižnici i putem ostalih medija)

Naslov Broj

primjeraka u knjižnici

Dostupnost putem ostalih

medija

Red.br. Naziv

Crnić I. et al., Radni odnosi u Republici Hrvatskoj, Pravni fakultet u Zg.i Organizator,

Zagreb,2007.god., str.557-748.

Herman, V., Socijalno osiguranje, Osnove zdravstvenog, mirovinskog i invalidskog

osiguranja, Pravni fakultet u Osijeku, 1990.god., str.1.-28.

Zakon o radu, NN 93/14, 127/17

Zakon o mirovinskom osiguranju (samo čl.1.-126.), NN 157/13, 151/14, 33/15, 93/15, 120/16, 18/18, 62/18

Zakon o obveznom zdravstvenom osiguranju ( samo čl.1.-71. i 109.-117.), NN 80/13, 137/13

Zakon o zdravstvenoj zaštiti ( samo čl.1.-33.), NN 82/13, 159/13, 22/14, 154/14, 70/16, 131/17

2.10 Dopunska literatura (u trenutku prijave izmjena i/ili dopuna studijskoga programa)

1. Učur, Đ., M., Socijalno pravo, Informator, Zagreb, 2000.god.

2 2.Uzelac, A.et al., Mirenje u građanskim, trgovačkim i radnim sporovima, TIMpress, Zagreb, 2004.god.

3. 3.Hervey, T.,Kenner, J., Economic and Social Rights under the EU Charter of Fundamental Rights, Hart


13

Publishing, Oxford, 2003.god.

4. Rožman, K., et.al., Detaljni komentar novog Zakona o radu, Rosip,d.o.o., 2014.

2.11 Načini praćenja kvalitete koji osiguravaju stjecanje izlaznih znanja, vještina i kompetencija

Studenti sudjeluju aktivno u nastavi, posebice vježbama, izradom domaćih zadaća i njihovom prezentacijom na ploči pred

ostalim studentima. U evidencijskom obrascu kolegija vodi se evidencija o nazočnosti na nastavi i aktivnosti studenata.

Analizira se uspješnost studenata na vježbama, kolokvijima i ispitima. Informacije o napretku i eventualnim problemima

pružaju se studentima tijekom nastave (primjerice nakon kolokvija).

Krajem semestra provodi se evaluacija nastavnika i kolegija od strane studenata (studentske ankete). Informacije o

zadovoljstvu studenata koriste se za unapređenja kvalitete izvedbe nastave.

Informacije o postignutim ishodima učenja koriste se za izradu samoevaluacije nastavnika te, po potrebi, za izmjene i/ili dopune studijskog programa kolegija, metoda rada i ocjenjivanja studenata.

1. opĆe informacije kratica kolegija ris2------ godina: ----- … · 2019-05-29 · zdravstvena...

Documents