01.indd 1 11.7.2016 7:45:45 - archive.flpseeu.comarchive.flpseeu.com/sr/ujsag/07_2016_sr.pdf ·...

01.indd 1 11.7.2016 7:45:45

Seam se velikog uspeha kad je Forever poinjao, kao i da smo brzo napredovali. Ali kao to ste i vi mogli da osetite u vezi bilo kog posla, ne ide uvek sve tako glatko. Tokom naeg puta nailazili smo na razne prepreke koje su nas podsticale i davale nam snagu da nastavimo dalje.

Za Boi 1982. kada je telefon pozvonio, bio sam kod kue sa porodicom. Rekli su mi da nam se ceo zasad aloje smrzao i da su sve biljke unitene. Odmah sam odleteo za Juni Teksas, da vidim ta moemo da uradimo. Nadao sam se i molio da kad stgnem, prizor ne bude tako straan kao to su ga opisali. Na alost, bili su u pravu. Nismo imali ni jednu aloju. I to se odmah osetilo u naem biznisu, i itav tim je ovim bio pogoen.

Nekoliko Forever poslovnih saradnika nas je ostavilo, ali najvanije je bilo to da su neki i ostali. To je bio teak period za sve nas. Sve smo uinili kako bi nam opstao biznis koji nas je kotao mnogo neprospavanih noi. Mi smo sve vreme verovali da je ono to radimo ispravno. Tada smo odluili da nam se ovako neto vie nikad nee dogoditi. Odselili smo se

u Dominikansku Republiku, gde smo kupili zemlje koliko smo mogli i poeli da sadimo aloju u zemlju koja je pod sigurnim nebom. Pored tih velikih zasada, imamo zemlju i u Meksiku i Junom Teksasu. Imali smo teku lekciju, ali smo mnogo i nauili iz nje. Tokom tog tekog perioda postali smo jai, jer u tekom periodu rastemo najvie zato to putamo korenje koje nam pomae da savladamo izazove i prepreke koje nam ivot sprema.

Nauio sam da vrsti temelji nemaju rok trajanja. Nikad nee izai iz mode ljubaznost jednih prema drugima, niti da se ponaamo prema drugima onako kako bismo eleli da se oni ponaaju prema nama. Siguran sam da mnogi od vas nisu uli o gorenavedenom dogaaju, zato to ste novi u Foreveru. Drago mi je to ste deo Forever porodice, i zato vas molim da pazite na temelje na kojima je izgraen ovaj biznis! Jedan od njih je i to da dajemo najvei mogui bonus, nudimo najdelotvornije i najkvalitetnije proizvode i pomaemo ljudima da oni pomau drugima.

U naem poslu ne postoje preice do uspeha. Naravno, brzina kojom emo

postii nivoe moe biti razliita, ali osnove ostaju iste.

Nikad nemoj da zaboravi da si deo neega udesnog: deo takvog posla koji e te prevesti preko puta punog prepreka. Moda nee moi da blista i da napreduje na tom putu onako kako si sam to eleo, ali veruj da je put koji pree do kraja dok naporno radi za to, mnogo bogatiji, udesniji i ima avantura vie nego to moe i da zamisli.

Veita ljubav

Osvrnimo se na poetak na emu se gradi Forever?

Rex MaughanVlasnik, osniva i predsednik Upravnog odbora

02.indd 2 11.7.2016 7:50:24

Dok piem ove redove, cela Evropa prati fudbal i Evropsko prvenstvo. Fudbal pokrene svakoga: male, velike, mlade, stare... Lepo je navijati, lepo je osetiti tu posebnu atmosferu i doiveti uspeh. Prija oseaj kada oivi cela drava, kada se zajedno radujemo, ili trenutno, zajedno proivljavamo teke trenutke zbog jednog izgubljenog mea. Vaan je zajedniki cilj. Vano je navijati za dravnu reprezentaciju, zajedno se boriti za pobedu. Kao i u svemu ostalom i u fudbalu je za oveka najvaniji put koji vodi do dugo oekivane pobede. Ljudsku glad za pobedom je pokazalo Evropsko prvenstvo. Nije nam potrebno vie godina za to da bi shvatili da je Forever neizostavna potreba, samo je treba prezentovati na adekvatan nain, zajedno sa izazovom u idealnim odnosima, kao to nas ui predsednik Gregg Maughan. Rezultat zavisi samo od tebe. Veruj i ti u sebe, veruj u to da si sposoban da uspe, jer Forever svima daje iste anse. Ne predaji se, jer MLM nagrauje upornost!Ovaj biznis je tvoj biznis. Sa njim moe da se bavi svako ko ima hrabrosti da se takmii sam sa sobom. Hrabro napred! Kada si bio mali nisi se plaio. Danas je to drugaije, ali ne boj se svoje budunosti bez potrebe! Ti si budua generacija! Forever je tebi ve dao mogunost. Ne ignorii je! Svako u ivotu ima dosta, ponekad i previe mogunosti. Prepoznaj koja je tvoja i daj da se uskoro sretnemo na bini! Jedan me moe da se igra na vie naina. Ovo je jedna predivna timska igra, ali ne zaboravi: igraj svoju igru tako da postane lan pobednikog tima!

Napred Forever!

Dr andor Miles Dravni direktor

NAVIJAJ ZA SEBE!

03.indd 3 11.7.2016 7:53:23

Pre sedam godina sam se ulanila u tim Ildiko Hajdu. Odmah sam shvatila da je Touch kutija najbolji izbor vie proizvoda po nioj povlaenoj ceni. (Od tadakupujem kutije: pomau i tokom registracije i prilikom ostvarenja veeg broja bodova). Do ovog januara sam bila samo potroa u Forever mrei. Nisam elela ni da ujem o tome kako bi mi ovo bila dobra prilika, a tada nisam ni mogla da se uivim u svet Forevera, pa sam zato pustila sve to. Ovog januara kada sam zavrila C9 program i potpuno promenila svoj nain ivota poela sam da

se budim. Oni koji me poznaju, znaju da se puno kreem, ali prave rezultate nisam postizala samo vebanjem. Moju promenu je prvo primetila moja porodica. Prvo se ukljuila moja sestra, zatim nastavila mama i onda je moj skeptini mu dobio elju za programom. Moj tata je postao ovisnik o Vital5 programu! Onda su to primetili prijatelji, zatim i gosti mog kozmetikog salona. Zahvaljujui tome u februaru sam ostvarila 4 boda i mogla sam da uestvujem na dvodnevnom treningu na Balatonu sluajui prie o uspesima kljunih ljudi. Tada sam shvatila: i ja mogu da postignem

isto to i oni! Odluila sam da u da ponem i da svima prenesem Forever poruku. Na martovskom Danu uspeha sam preuzela znaku za dva boda koju sam ekala sedam godina. Odluila sam da u na sledeem Danu uspeha preuzeti znaku za 25 bodova. Za tri nedelje sam uspela da postignem nivo Supervizora. Za mnogo toga mogu da zahvalim i zahvalna sam svojoj porodici i sponzorima, branom paru Hajdu na podrci i pomoi. Na martovskom Danu uspeha, osim znake Supervizora desilo se i jo neto lepo: ula sam u Top 10 F.I.T. i kao nagradu dobila vikend

TELO MOE DA VRATI

SAMO ONO TO DOBIJE

04-05.indd 4 11.7.2016 7:57:48

Izdaje: Forever Living Products Magyarorszg Kft. Redakcija: FLP Magyarorszg Kft. 1184 Budapest, Nefelejcs u. 9-11. Tel: (+36 1) 269 53 70 Fax: (+36 1) 297 1996Glavni urednik: Petrczy Zsuzsanna Urednici: Kismrton Valria, Psa Klmn

Layout, priprema za tampu: Crossroad Consulting Kft. Prevod, lektura: Mimoza Borbth, Xhelo Kicaj (albanski), Babity Gorn Vladimir,Ani Anti arko (hrvatski), Dragana Meseldija (srpski), Novak Csszr Jolanda, Biro 2000 Ljubljana (slovenaki)

tampa: Palatia Nyomda s Kiad Kft. tampano u 30 500 primeraka. Za sadraj lanaka autori preuzimaju odgovornost.Sva prava zadrava www.foreverliving.com

Izdaje: Forever Living Products Magyarorszg Kft. Redakcija: FLP Magyarorszg Kft. 1184 Budapest, Nefelejcs u. 9-11. Tel: (+36 1) 269 53 70 Fax: (+36 1) 297 1996Glavni urednik: Petrczy Zsuzsanna Urednici: Kismrton Valria, Psa Klmn

Layout, priprema za tampu: Crossroad Consulting Kft. Prevod, lektura: Mimoza Borbth, Xhelo Kicaj (albanski), Babity Gorn Vladimir,Ani Anti arko (hrvatski), Dragana Meseldija (srpski), Novak Csszr Jolanda, Biro 2000 Ljubljana (slovenaki)

tampa: Palatia Nyomda s Kiad Kft. tampano u 30 500 primeraka. Za sadraj lanaka autori preuzimaju odgovornost.Sva prava zadrava www.foreverliving.com

FOREVER

u Sirakiju sa punim pansionom, strunim treningom i vebanjem gde sam mogla da uivam sa porodicom. Tu su na mene uticali dr Ilona Juroni i Geza Varga Safir menaderi. Mnogo toga sam nauila od njih i za to sam zahvalna i njima i Foreveru! Bodovi su za mene potvrda da aljem ovu poruku kako treba, i sada ve smatram zadatkom da sa ovom mogunou menjam ljudima ivote. Tokom svog posla sreem se sa mnogo problema koje su stvorile civilizacije. Na to onda kaem da telo moe da vrati samo ono to mu damo. Oi, dua, koa su ogledalo organizma, zato je vano da pazimo na sebe. Sada ve u mom salonu doterujem ljude samo uz Forever proizvode, jer smatram vanim da kako za spoljanju tako i za unutranju lepotu, pratiocima moram da dam odgovarajue savete. Velika mi je ast to su me ve traili i iz inostranstva,

videvi moje Fejsbuk postove. Svemu tome moram da dodam da je najvanija verodostojnost. Naa deca prate na primer: Hana oboava gel ona je na majstor u ispijanju gela. Popunila je ve i svoj registracioni papir. Lilien oboava da pije ejkove i Kids preparate. Moj mu ima odstupnicu u sportu, i danas dva puta nedeljno ide na vebanje. On voli Freedom2Go i Argi+.

elimo da ljudima unesemo svetlost u ivote, da im pokaemo nain kako da ive zdravije, srenije i samim tim uravnoteenije. Verujte u sebe i u to da ste sposobni da ostvarite ciljeve.

elim da pratim primer sponzora, i da uskoro radim sa stabilnim timom kao Eagle menader.

Beatrix Hauselsupervizor

ivim sa dve erke i muem u Oi. Hana ima 2,5 godine, a Lilien 5. Pre est godina sam zavrila kurs za kozmetiare, a pre toga sam radila kao ef u jednoj radnji, a u stvari sam negovatelj dece. Imam 42 godine. ivotnu snagu crpim iz sporta: radim jogu, trim i jednom nedeljno idem na vebe F.I.T-a u Forever centru. Jer ta znai zdravlje? Telesna, drutvena i socijalna dobrobit.

04-05.indd 5 11.7.2016 7:57:49

Pre dvanaest godina sam shvatio kakvu znaajnu zajedniku teritoriju imaju psi-hologija i reklama. To je neuromarketing tj. ubeivanje ljudi pomou rezultata koji su dobijeni meunarodnim eksperimentisanjem i istraivanjem funkcionisanja mozga. Do ovih rezultata se dolo pomou profesionalnih ureaja za snimanje, a do sada ti rezultati nisu bili dostupni za prodavce, ljude koji se bave reklamama i za poslovne ljude. Dolo se do takvog saznanja koje moe da povea uspeh i produktivnost u velikim skokovima. Ako se samo setimo toga da su ljudi dugo vremena verovali da je Zemlja centar Univer-zuma. Posle toga su doli Kopernik i Galilej... Volimo da se iskazujemo kao racionalna bia, ali daleko od toga da vrimo svesne izbore. Jasno je da nam je potrebna revolucija. Prema osnovnom konceptu neuromarketinga, manje od pet odsto pridobijanja potroaa zavisi od injenica i ubedljivih argumenata. Odluujui deo je neposredan uticaj na procese mozga preko podsvesnih kanala. Tako, da ako komunikaciju isplaniramo uzevi u obzir ove injenice, onda sa malim ulaga-njem energije moemo, vie nego ikad, dostii ogromnu ciljnu grupu.

Poto se znaajan deo naih misli i oseanja stvara pre nego i postanemo svesni, onda zbog tih pet odsto nema potrebe bombardovati publi-ku reklamama i ponudama. Ako shvatimo kako funkcionie ljudski mozak, odmah emo pronai klju! Prvi vaan koncept je poverenje. Kome veruje prosean ovek? Za koje profesional-ce i strunjake misle da su iskreni i poteni? Istraivanja su pokazala da se na elu liste nalaze medicinske sestre, ininjeri i programeri. Nasuprot tome marketing strunjaci i prodavaci se ne kotiraju visoko. Nije ni udo to se puno novca potroi zbog toga, jer prosean ovek ne veruje ovim ljudima. Samo jedan primer: godinja vrednost proizvoda koje ljudi stave u korpu na webshopu, i posle ih ne kupe je etiri milijarde dolara. ta je razlog tog neuspeha? Psiholozi su godinama mozak tretirali kao crnu kutiju, tanije, kao organ koji posle prerade primljenih informacija uvek daje isto reenje. Da bi saznali od ega sve zavisi taj proces i koliko je komplikovan, moramo uz pomo neuromarketinga da steknemo uvid u to, ta se u stvari deava u ljudskom mozgu.Kada krenemo odatle, granice ne postoje. Istraivai sakupljaju milione biometrijskih podataka, ak su i prihvatili softvere za

meunarodno priznat strunjak za marketing, savetodavac i pisac. I na maarskom jeziku je objavio knjigu: Brainfluence 100 saveta za ubeivanje kupaca u neuromarketingu preveli su na est jezika. U centru njegovog rada je svako- dnevna praksa istraivanja funkcionisanja mozga i njegovog ponaanja. Na zahtev Forever Living Productsa je prvi put doao u Maarsku, iako je majka njegove supruge maarskog porekla.

NEURO MARKETING

06-07.indd 6 11.7.2016 8:07:44

I GRAENJE MREEprepoznavanje lica. Tako nam ve mogu predvideti i to koliko e jedan oglas biti popularan. Mogu da zamislim da emo uskoro svi mi nositi senzore na naim telima... Bilo kako bilo, raunam na ove nove naune dokaze. Trenutno je pitanje, kako moemo koristiti tehniku ubeivanja da bismo bili uspeniji u preduzetnitvu. Upoznajmo par pravila koja upravljaju naim ponaanjem! Ako puno ljudi radi istu stvar, to izaziva znatielju i drugi e vrlo rado stati u red. Ovaj fenomen u drutvu predstavlja zarazu. Reciprocitet znai da ako ja uinim neto za tebe, velika je verovatnoa da e i ti uiniti neto za mene. Fokusirajmo se na zajednike osobine nas i kandidata, a zatim usmerimo panju na te osobine! U naem je interesu znati da je ljudski mozak lenj ureaj, a zahteva veliku koliinu energije, tako da nije svejedno ni to kada emo istupiti sa datim idejama: pre ili posle ruka? Ako bi nekoga hteli da ubedimo da nastavi sa dosadanjom aktivnou, onda je vreme pre ruka idealno. Ali ako elimo da ga ubedimo na promenu, iskljuivo ga potraimo ujutru ili popodne! eleo bi uspeno da zavri jedan sastanak? Poza-bavi se poetkom! Pre nego to pree na sutinu, priaj, drui se i budi simpatian! Nije uspelo? Onda se izvini ovim jo uvek moe puno da uradi u korist svoje privlanosti, verodostojnosti i naravno svoje moi ubeivanja.Da li ste ve sluali o mamac marketingu? Jako jednostavno funkcionie: ako se na paleti slinih proiz-voda pojavi jedna manje privlana cena, to e podii interesovanje za ostale sline proizvode. Ako postoje dva slina proizvoda, a razlikuju se samo po ceni, onda to pomae pri odluci. esto koriste kao trik i to, kada se pojavom jo jednog skupljeg proizvoda poveava prodaja koliine skupih proizvoda. Kada pak itamo na jednoj stranici za oglase, da se datoj akciji moe prikljuiti do odreenog vremenskog roka, ili da je na raspolaganju samo ogranien broj mesta, vidimo kako se nedovoljno trude da pokrenu nau elju!Skoro je neverovatno, ali svaki broj koji vidimo utie na nau kupovinu. ak i onda, ako nema ba nikakve veze sa tim. Nije udo to u radnjama nita drugo ne vidimo nego cene akcija ispisane velikim brojevima... I ako se do sada niste zaudili, odau vam da ak i boja broja utie na nas: crveno je uvek privlanije. Druge ubediti da neto funkcionie je kao jedan tobo-gan na igralitu. Proces moemo da podelimo na etiri

elementa, gde svaki ima svestan i nesvestan sastojak. Gravitacija znai poetnu motivaciju, potrebe, postav-ljanje ciljeva kandidata. Problem je to esto elimo da

nae ciljeve nametnemo drugima: to je antigravitacija. Umesto toga, u saradnji sa gravitacijom pokaimo im kako moemo da im budemo od pomoi! Onda dola-zi podizanje tj. podizanje panje. Cilj je da poetnu motivaciju i dalje podiemo. Neka bude odgovarajue napadna i uoljiva! Vani faktori su nagib i ugao, ili pak sastav emocionalnog uticaja i argumenata koje ponu-dimo kandidatu kada stupimo u kontakt sa njim. Oni mu pomau da odlui. Bie nam jo potrebne prie, izjave: ovakav uticaj drutva je najbolji nain za uee. Pazi-mo i na trenje, tj. koliko je teko ili nije prikljuiti se kod nas! Moe nam biti od koristi ako znamo da ljudi nakon odbijanja neega to zahteva veu posveenost, esto e rei da neemu to zahteva manju posveenost. A jedna mala posveenost prethodi poveanju ansi za znaajnim ueem.Naa arobna reenica moe biti: ...ali ti si slobodan... ili: ... ali ti odluuje! Ostavimo slobodu izbora naem partneru, jer i ovo moe da bude moja najbolja poruka uvek je u interesu da saraujemo uz pomo aktivnosti mozga naih kandidata. I jo jedan dobar savet: iako treba da zahvalimo eksperimentima i istraivaima, ali ne smemo da zaboravimo da ne postoji idealna teorija koja vai za sve situacije.

NEURO MARKETING

06-07.indd 7 11.7.2016 8:07:46

8 I Forever I Jul 2016

Budimpeta Diamond Holiday Rally: ovo ne moe da se opie! Mogli smo da vidimo da u glavnom gradu Maarske gostuju obeavajui i ve uspeni poslovni saradnici i mogli

smo ne samo da ih obuimo ve i da im pruimo dva dana nezaboravnog, zabavnog programa. Piemo istoriju rekli su na bini domaini, dr andor Miles dravni direktor

i Miklo Berki Dijamant menader koji su u toku te veeri mogli da estitaju brojnim kvalifikovanima. Nedostajete mi i voleo bih da sam sa vama! Neverovatna je srea

to to ste ovde u Foreveru! Dobro je videti kako se promet poveava. ule su se zahvalne rei Aidan OHare izvrnog vice presidenta.

BUDIMPETA, 17-18. JUN I DEO

08-11.indd 8 11.7.2016 8:13:23

GABOR KENEEI MENADER: SAM ELIM DA STVORIM SVE ZA SEBEU eru sam iao na Seenji fakultet, smer za trgovinu i marketing, i tada sam se sreo sa Forever mogunou. Sa mojim sponzorom i sestrom Monikom Keneei uio sam graenje mree od moje izvanredne gornje linije: Ice Joefne Varga. Put mi nije bio jednostavan, ali sam tano znao ta hou i ta mi je cilj. Video sam, kakvi su ovde ljudi i koliko novca zarauju i to mi se veoma dopalo. eleo sam da stanem na svoje noge, da stvorim jedan bolji ivotni stil i da se borim za to, ali mi jo uvek nije bio jasan nain rada. Bio sam siguran u to da elim da proivim svoj ivot, a ne samo da preivim. Nije bilo jednostavno, ali sam ipak za tri meseca postao supervizor. Malo sam se obeshrabrio... Jedna-dve neprijatne situacije su me vratile na mesto, dolo je do preokreta i na kraju sam poeo da ulaem ozbiljan trud u posao. Shvatio sam da se ovde svi bore za svoje ciljeve, ali zajedno u timu smo zapravo snani. Vie mi nije bio

izgovor da moram da uim za ispite. Ako ovek stvarno eli, moe da pomiri dve stvari. Nama ovde, ba kao i mladima, Forever i dr andor Miles nude sve na tacni. Moe i ovde da se bude uspean! Sve zavisi od toga, ta ti se odigrava u srcu i u glavi. Ako poveruje da zasluuje bolji ivot, onda moe to da dostigne. I ja sam to uradio!

GERGELJ ALMAI I BARBARA BAKO, EAGLE MENADERI, SENIOR MENADERI: POKAI SEBE ONLAJN!Mi smo oajn postali menaderi. Ali smo usput osetili da ne postoje zika i vremenska ogranienja, moe da gradi globalni biznis. Svaki tvoj post

moe da da neto svetu. Usudi se da preda svoja oseanja, usudi se da krene onlajn! Prvi utisak ostavlja tvoja prolna slika, slika korice. Reci nam ta voli u ovom svetu! Fit nain ivota? Porodinu harmoniju? Da radi kao majka od kue? Sve je mogue, samo inspirii ljude! Bilo koju prezentaciju moe da odri onlajn, bez obzira gde su ti voe. Pored toga, naravno, isto

tako svaki posao treba da dovedemo do kraja, to smo nauili oajn. Ne zaboravi da si ono to podeli! A tajna se krije kao bilo gde drugo: u konstantno uloenom dnevnom trudu. Onlajn biznis nije arobni pitolj, ve jedno beskrajno dobro sredstvo, pomou kojeg ovo preduzetnitvo moete da proirite. Namenjeno

je za komunikaciju, ali za to si potreban i ti! Upoznaj svoju publiku, odlui s kim komunicira, i shodno tome pii! Ljudi e se prikljuiti tebi. Deli slike, na kojima si ti sa proizvodima. Pokai im ta si bio, a ta si postao! Budi originalan! I to je jedan duhovni proizvod: sluaj sopstveni glas, a ne tui,

Forever I Jul 2016 I 9

08-11.indd 9 11.7.2016 8:13:33

ne sakrivaj se iza maski! Spam: Zabranjeno! Bez pitanja ili dozvole nekoga staviti u zatvorenu grupu: Zabranjeno! Kontakte gradimo sa ljudima. Ako nam se ini da je neki put lak, onda e biti teak na kraju! Budi ljubazan, nemoj nikoga da sputava! To je jedan aroban put, ali nije svaiji put! Komunicirajte u dostojanstvu rme, i budite istrajni!

ARANKA VAGAI DIJAMANT-SAFIR MENADER: OSTANI NA NOGAMA!iveli kvalikovani! I ja sam bila supervizor, a ti e biti menader... Prethodnih par godina je brzo prolo. Puno stvari sam dobila od Forevera: priznanja, kao nigde drugde. Promenio mi se ivot. Kada sam pre dvadeset godina krenula sa mojim sponzorom, znala sam da ja neu stati: mene je uvek interesovao sledei korak. Stani na obe noge i ostani na njima! Ako ponekad sedne, moe da ustane, ali za to je potrebno da odlui da e ustati i da e drugaije da radi stvari: sa vie snage i vie poleta. Svaki napor

te vodi blie uspehu, jer e se sutra pretvoriti u stvarnost. Uspeh je ve ako samog sebe pobedi. ovek bi najradije obrok zapoeo sa desertom. U Foreveru je desert uvek kredit od etiri boda, tako da ja sa tim poinjem ve u prvoj nedelji. Zapamtite dva izraza: to do lista o zadacima svaki dan radi za svoje snove i

life-long learning ui dok si iv. Idi na kurseve, pazi na svakoga ko ti je simpatian, jer

biznis funkcionie i na osnovu empatije. Ali postoje i druge nae liste... Lista neuspeha je jako velika pomo! Pomou nje zna ta treba bolje i drugaije uraditi. Kad sam bila mala, ja sam na primer elela da budem gimnastiarka, ali nisam bila sposobna za to. Ipak sam do kraja imala peticu iz gimnastike! Motivacija znai: kretati se i pomerati se. ta pokree tebe? Da li si dovoljno motivisan? Da li misli da e ova sposobnost uvek da postoji u tebi? Postoji jedna izreka: ako misli da moe ili da ne moe oba puta si u pravu. Ako eli neto, uini neto za to! Pokreni se, pomeraj se, nemoj da odustane od svojih snova, prihvati prepreke i ostani na nogama!

ROBERT VARGA I TIMEA VARGA-HORTOBAI DIJAMANT-SAFIR MENADERI: SA POLETOMPolet neto treba da pokrene. ta je potrebno za to? U glavi treba da se sabere, da ima svoje snove, jer bez toga nee ii. Ali sa vremenskim rokom


08-11.indd 10 11.7.2016 8:13:43

e itekako ii! Budi fokusiran! Ako ima svoje ciljeve, onda e imati i izazove. Lako je sesti u komfor zonu, ali ne smemo da se kreemo unazad. uda se deavaju van komfor zone. Pokreni se, budi dosledan. Svaki dan treba da radi neto u prilog onome to voli! I bie rezultata. Bez obzira koliko je mali tvoj tim, ima odgovornost prema njemu. Ne treba nikoga da ostavi, pazi na svakoga! Preko est ljudi (teoretski) moe da stupi u kontakt sa bilo kojim ovekom na svetu. Ali nemoj da trai odgovarajueg oveka, jer e izgubiti fokus! Biti sponzor je zahvalna stvar, ali je i teka. Budi pun razumevanja, motivacija i budi strpljiv! Ponaaj se kao

trener kome je zadatak da iz drugih izvue maksimum. Moe da dostigne bilo ta to eli, ako dovoljno pomae drugima da dostignu ono to oni ele. Uvek posle problema dolazi nagrada ti se fokusiraj na nagradu! Prepreka je samo proba za budue dogaaje. Ako pronae svoj zlatni broj, onda nije sve samo haotina stvar, nego put koji

moe da se planira. Forever se ponosi nama, raduj se to ima ovakvu mogunost! Pre ili kasnije svakako treba u oi da pogleda sedmoglavog zmaja. Zato ne sada i zato ne ti?

Dan je zatvorio fantastian koncert Mr. olt feat. Rudy Cardenas (Hollywod).

Na izvetaj o ovom dogaaju nastavljamo u avgustovskom broju.


08-11.indd 11 11.7.2016 8:13:54

Global Rally je garantovano jedan od najvanijih i najuzbudljivijih dogaaja u Forever kalendaru.Vie od hiljadu Forever poslovnih saradnika irom sveta e se sresti na Global Rallyju, kako bi proslavili i odali priznanje rezultatima Forever globalne zajednice.

210. april

12.indd 12 11.7.2016 8:16:36

USPEO SI!

Dragi Joef!

Ti si sada Safir Eagle. Koji uspeh! Jako mi je drago to te vidim meu kvalifikovanima za Eagle i jedva ekam da uskoro ponovo bude meu GLT lanovima. eleo bih da ti se zahvalim na svemu to radi i za to to si vaan lan naeg biznisa u Maarskoj!Lino sam eleo da ti kaem koliko sam ponosan na tebe i tvoj tim, kao i na to to ste prihvatili izazov da postanete Eagle. Eagle program je definisao osnovu, jedan takav put koji u naem biznisu svaki menader treba da ostvari. Iskreno verujem da je ovo neizostavno za nae konstantne uspehe i to je jedno neprocenjivo sredstvo koje moete da iskoristite da svoja oekivanja predoite voama.Eagle menaderi zarauju vie, grade jae i izdrljivije timove i oni su ti koji zapravo predstavljaju Forever snagu, a u svetu svima pomau za bolji oseaj i lepi izgled. Da li moe da zamisli kako bi izgledao tvoj biznis, kada bi u tvom timu svaki menader pratio tvoj primer i postao Eagle menader? Zacrtaj u svom timu jedan cilj, prema kome svi zasluujemo da budemo Eagle menaderi!. Nekoliko njih e se prikljuiti, nekoliko nee, ali oboje znamo da e rast biti neizbean.Ponovo ti estitam na tvom biznisu! Zatvorio si jednu impresivnu godinu! S nestrpljenjem ekam da se sretnemo i da proslavimo tvoj uspeh na predivnom Costa Navarionu u Grkoj!

Prijatelju, dobrodoao u Eagle tim!

Gregg MaughanPredsednik, Forever Living Products

13.indd 13 11.7.2016 8:17:29

Poput pravih profesionalki, nae Sandra i Nena pozdravile su sve prisutne saradnike i drage goste. Zapoeli smo sa motivacionim predavanjem direktora hrvatske kancelarije mr sc Lasla Molnara. Mogli smo da ujemo kako je Forever promenio ivot njemu i njegovoj porodici. Teak i trnovit put sa stalnim usponima i padovima doveo ih je do Forevera koji im je promenio ivot iz temelja. Od

ljudi koji su mukotrpno radili 15h dnevno i nisu imali nita Forever im je omoguio da se njihov rad itekako isplati. Sve o emu su sanjali ostvarili su. Prekrasna motivaciona pria.Nastavljamo sa izvrsnim dr Nikolom ankom koji nam je odrao motivaciono predavanje o tome koje navike imaju uspeni ljudi. Koja je razlika izmeu neuspenih i uspenih. Kako razmiljaju pobednici. Ne smemo

dozvoliti da se oseamo manje vrednima. Ponimo promenu od sebe, jer ako ne radimo na sebi, ne uimo i ne menjamo se, uspeh e izostati.Naa goa je svoje umetniko ime izabrala po boginji ljubavi i mira u ijem je sloenom imenu bila i re Minea. Trenutno se bavi pevanjem i radi kao televizijska voditeljka. I lan je naeg Forevera. Zadovoljna naim proizvodima odazvala se pozivu i potpuno


DAN USPEHAZAGRE

14-16.indd 14 11.7.2016 8:18:52

besplatno nastupala na naem Danu uspeha. Zahvaljujemo se Minei na veseloj atmosferi koju je svojim pevanjem napravila u dvorani.Manda Koreni je osvajaica CB ve nekoliko godina za redom. Upravo se vratila sa Rallyja u JAR. Manda nam je govorila o novim proizvodima koji su po prvi put predstavljeni na Rallyju. Svake godine poseban Team u Foreveru radi na podizanju kvaliteta proizvoda,

a oslukujui trite radi i na proizvodnji novih. Pregrt je novih proizvoda baziranih na Aloe. Hvala Mandi koja je u vrlo kratkom roku od povratka iz Johanesburga uspela da napravi predavanje i predstavi nam nove proizvode.Jedan od najveih oboavatelja Foreverovih proizvoda je mladi Toma Perea. Iako je tek osnovnokolac, Toma ne moe da doeka trenutak kada e i slubeno postati na

saradnik. On zna sve o svim proizvodima i kada je dobio priliku da odri predavanje o svom omiljenom C9 paketu Power Point prezentaciju nam je poslao odmah drugi dan, a na pozornici se drao kao pravi profesionalac. Hvala Tomo na sranom predavanju. Sada ekamo i brata imuna i predavanje o njegovom omiljenom proizvodu.Sledila su proglaenja onih najuspenijih. Novi supervizori,


Pozorite Centra za kulturu Tresnjevka bilo je mesto posebno sveanog Dana uspeha. Izuzetno uspean mesec je za nama. Pregrt kvalifikovanih saradnika, svea seanja na tek zaveeni Rally u Johannesbourgu, dragi gosti predavai. Dvorana je bila ispunjena do poslednjeg mesta. Nae voditeljke su Sandra Draga i Milica Sirotkovi, manaderke iz Zagreba

DAN USPEHAZAGREB

14-16.indd 15 11.7.2016 8:18:57

asistent manaderi, manaderi 3+1 osvajai. Zaista fantastian mesec. Cela dvorana je bila na nogama i estitala osvajaima. A kao kruna ovog dela su i novi Eagle menaderi Andrea antev i Alen Lipovac. Nakon pauze, jo jednom smo uivali u nastupu nae drage Minee.Maja Stilin, Andrea antev, Jadranka Kralji-Pavleti i Sonja Jurovi vratile su se sa putovanja u Junoj Africi i sa nama podelile svoje utiske. Slikom i reju doarale su nam deo zajednitva i prekrasnog boravka u JAR. Maja nam je objasnila kako je svaki put iznova oduevljena Rexovom energijom i eljom da svoje

uspene saradnike nagradi na najbolji mogui nain. Predivna predavanja, treninzi, projekt STOP HUNGER NOW u kojoj su oni najuspjeniji zasukali rukave i pakovali hranu i potreptine za gladne. Jadranka nam je prikazala zanimljiv video u kojem je njen Nenad naduvavao fudbalske lopte donesene deci Afrike kao poklon iz Hrvatske. Mogli smo videti i uti kako je biti na podeli ekova koje je snimila Sonja. Bila je to proslava Andreinog, Jadrankinog, Neninog, Mandinog, Ecijevog, Sonjinog i Zlatkovog uspeha, ali i Forever uspeha u Hrvatskoj

i svetu. Nadamo se da su svi u dvorani bili motivisani i shvatili da i oni mogu biti deo ekipe na putovanju sledee godine.Michael Jackson je iv. Upravo je njegov nastup odnosno ileanca Miguela Concha Carrascoa bio uvod u spektakularnu dodelu priznanja za poziciju Soaring menadera i

Auto programa Jadranki Kralji-Pavleti i Nenadu Pavletiu. Svi njihovi saradnici iz gornje i donje linije prikljuili su im se na pozornici. Jadranka i Nenad zahvalili su se svima na estitkama, a posebno onima koji su im pomogli da se nau na ovoj poziciji, svojim sponzorima i svojim saradnicima iz

cele Hrvatske, ali i buduim manaderima, jer svi su oni Team i ukoliko budu sledili ovaj prekrasan par, uspeh im je zagarantovan.Nakon dodele priznanja za dva CC naim novim saradnicima ugostili smo nama uvek dragu Dijamantsku gou iz Novog Sada, Veroniku Lomjanski. Veronika je osoba koja je uvek spremna da doe i svojim nas iskustvom usmeri i pomogne da otkrijemo kako

uspean ne moe biti samo na reima. Veronika je na otar kritiar, ali osoba koja e nam u najboljoj nameri objasniti gde greimo i da smo krivci za neuspeh najvie mi sami. Poistite i proistite svoj um poruila

nam je Veronika. Sluajte sponzore, radite, upoznajte ljude s prilikom. Stavite sebi za cilj uspeh i on nee izostati. Hvala naoj Veroniki na predivnim reima podrke. Direktor Molnar se zahvalio svim predavaima i voditeljima.elimo Vam svima mnogo uspeha i sree u poslu i ivotu.

Vasilija Golub


14-16.indd 16 11.7.2016 8:19:05

Forever je sadanjost i budunost. Vizija slobode i poslovanja efikasno nas otrgnu od prolosti i postave na pravi put. Domain Success Day seminara u Podgorici je bio supervizor Novica arapi. Novicu je u Forever privukla statistika koju je pomno pratio u vezi kompanija koje se bave mrenim marketingom. Forever je bio broj 1 u gotovo svim kategorijama, pa je odluka bila samo puka formalnost. Forever u Crnoj Gori funkcionie odlino, promet je u porastu, poslovni saradnici su zadovoljni, kao i njihovi sponzori. Moderan nain ivota i komuniciranja nam namee moderna tehnoloka dostignua, kao i gomilu materijala koji imaju zadatak da modernizuju poslovanje u Foreveru i uine ga boljim, efikasnijim, jeftinijim i privlanijim. Samim tim OTS (Online Training System) materijali e svakom pomoi da napravi veliki korak napred u sopstvenom preduzetnitvu. Proizvodi Forevera imaju vrhunski kvalitet, jednostavno se koriste i zahvaljujui vrhunskoj tehnologiji i daru prirode, nemaju negativnih efekata po organizam. Kada priamo o onim pozitivnim efektima, spisak je veoma dug. Kardio-vaskularni sistem bez sumnje odlino funkcionie uz proizvodni program Forevera, koji obezbeuje kompenzaciju onih hranljivih materija kojih u modernoj ishrani sve manje ima. Kada vam informaciju prenese dr Marija Ratkovi, safir menader, onda je to za svako potovanje i primenu u svakoj situaciji. Moderan svet komunikacije je sliven u aplikaciju Forever 360, koju nam je predstavio Aleksandar Stojiljkovi. Ima barem 360 razloga za njenu primenu, ali je Aleksandar naveo one najvanije: preglednost, efikasnost, sistematinost i jednostavnost. Jednostavnom primenom i sa svega par klikova moete sami napraviti svoju internet stranicu u okviru kompanije, kontaktirati bilo kog saradnika iz dubine, analizirati satatistiku vaeg poslovanja i korigovati slabe take. Naveli smo samo par razloga zato Forever360, a ostale razloge otkrijte sami. Jedini siguran nain da uspete u poslu je da eliminiete svaku drugu opciju. Uspeh se planira, predvia, a rezultat je elje, upornosti, istrajnosti i napornog rada. injenica da za uspeh nije potreban talenat nas je sve predodredila na uspeh, bilo im da se bavimo, poruuje menader Slobodan Antonijevi. Da li u uspeti da ostvarim sve ciljeve u Foreveru? Ako ima arku elju, ako radi naporno, ako si istrajan na putu punom prepreka, ako menja svoje navike i eliminie sve faktore koji bi te uinili neuspenim... Dobrodoao u klub uspenih Foreverovaca. Ustaljeni naini razmiljanja i negativni stavovi, nekvalitetan i nedovoljan rad, nedostatak elje za napredovanjem... jednako NEUSPEH! Promene poinju sada, ovog trenutka, zajedno sa sponzorom koji radi podjednako i na sebi, i sa strukturom. Jedino tako se eliminiu svi faktori koji prouzrokuju neuspeh i saradniki tim jaa, iri se, postaje vri, stabilniji, efikasniji i bolji. Budite sami sebi najpoelniji poslodavac i osoba koju biste uvek eleli da zaposlite, poruka je senior menadera Neboje Kneevia. Soaring menader Milena Petrovi je prava energetsko-motivaciona bomba. Ona se davno uverila da je Forever Living reenje njenih problema u svakom pogledu, pa je tu informaciju prenela velikom broju ljudi i napravila velik i stabilan posao u svim dravama u okruenju. Svaka aktivnost donosi rezultat, a ona je proizvod motiva i akcije, koji sliveni u motivaciju kre put ka uspehu. Prosto se osete pozitivne vibracije u vazduhu kada Milena stupi na podijum. Uvek su predavanja onih koji priaju iz srca i koji prenesu iskrenu poruku odlino prihvaena i imaju posebno mesto u memoriji svih nas. Sva dostignua zapoinju idejama i snovima. Ako osmislite, vizualizujete i dobro isplanirate, snovi se pretvaraju u realnost. Ako je enja jaka, uspeh je neminovan, istie safir menader dr Marija Ratkovi. Neuspeh se podudara sa nejasnim ciljevima koji nemaju vremensku komponentu i definisanost ta to nas pokree: priznanje, porodica, dobrota i oseaj pobede. To je sve Forever Living Products.

Dr Branislav RajiForever Living Products Srbija

Success Day Podgorica

17.indd 1 11.7.2016 8:21:29

Danas su nestale geografske granice i neverovatnu snagu e imati to ako Forever Living Products krene ujedinjeno, svesno i struno da koristi drutvene medije. Postoje oni kojima je ova tehnika previe nova, ili pak strana, ali verujte mi, ovo nije nita nemogue: kako ste nauili da na tradicionalan nain pozivate, tako moete nauiti i onlajn naine, jer korienje sistema uz malo truda, moe da se usvoji. Vano je naglasiti da sve ovo ne moe zameniti lini kontakt. Moemo u velikom procentu da radimo onlajn, ali oseanja moemo samo lino da ispoljimo. Drugaije je kada preko skajpa vidi jednu suzu, a drugaije je kada vidi da se nekome ispred tebe zacakle oi.

Pre par desetina godina ljudi su sedeli ispred kua i gledali ko sa kakvim kolima prolazi, ogovarali komiluk i iznosili neije privatne stvari, drugim reima traarili su. Sve u svemu, vesti i traevi su stizali i dva-tri sela dalje, dok nasuprot tome, danas svi vie na telefonima, i vesti o tebi ne staju na granici kod treeg sela. Nevezano za geografsku daljinu u sadanje vreme moe da alje poruke svima. Na Fejsbuku prezentuje sebe, zato treba da pazi na i najmanji potez! Vano je da se ljudima koji te prate sklopi slika o tebi, tako da poruka proe: prikai pozitivnu sliku o sebi, da drugi poele da rade sa tobom!

18-19.indd 2 11.7.2016 8:58:38

100% poniznost, 0% egoZA TA JE ONDA DOBAR OVAJ NAIN?Ovo je savrena mogunost za proirenje liste imena, tj. kao sredstvo za graenje mree; odmah dostupna komunikacija sa veim brojem ljudi.

KAKAV JE JEDAN DOBAR FB-POST?1. Pounog karaktera. Ovim pokazuje da se i ti razvija. Pouna, ali nikada da ti ne bude pouka puna pametovanja vana je poniznost!2. Buenje interesovanja. Treba da pokrene ljudsku fantaziju i sa neim im probudi interesovanje, da i na sledeem dogovoru budu radoznali. 3. Podsticaj. Nateraj kandidata na aktivnost, da eli bolje da te upozna! Ako dobro radi, pogledae tvoje stare beleke, video snimke, postii e kod njega da te prati, da sklopi mozaik4. Jednostavno. Zaobilazi struan jezik, formulii izlaganje tako da do to vie ljudi doe tvoja poruka!

KAKVA JE JEDNA DOBRA FOTOGRAFIJA?1. Dobrog kvaliteta. Jedna bilo kakva fotografija nee privui panju. Neka bude dobre rezolucije, otra, dobre kompozicije. 2. Privlana. Neka nosi pozitivnu poruku, neka bude lako da joj se prikljui i da se poistoveti sa porukom.3. Potrebna je jedna pria! Ne par rei, ali ne i jedan esej: u tri-pet redova samimo priu na slici! Neka bude u njoj emocija, iskrenih koje izlaze iz tebe, sa takvim kljunim reima sa kojima e imati uticaj i na emocije drugih! Neka to bude tvoja pria, a ne tua!

KAKAV TREBA DA BUDE TVOJ ONLAJN RAD?1. Budi svoj! Ne igraj uloge!2. Ostani realan! Predstavljaj samo ono to funkcionie u biznisu!3. Usudi se da bude drugaiji! Drugaiji smo, ne moemo se svideti svakome. Usudi se prihvatiti svoju razliitost! Samo tako moe da pronae one koji zapravo ele da se prikljue kod tebe i sa kojima e moi zajedno da radi.4. Uvek budi pozitivan!5. Ostani ljubazan! Zahvali se na lajkovima, odgovaraj na komentare! (ako malo kasni sa odgovorom, postii e da ti post ponovo dospe na poetak stranice, generalizovan za dalju dostupnost.)6. Budi profi! Prati tuu prisutnost i iskusi ta tebi odgovara iz toga! Formiraj svoj identitet i to predstavljaj!

KAKVA JE DOBRA ONLAJN KOMUNIKACIJA?1. Pozivna. Ljudi treba da osete da ih zove na kafu, dok ih usput poziva na webinar.2.Podsticajna. Potrebno je da ljudi ele da naprave taj prvi korak, taj mali plus to je potreban za odluku i to moe da postigne sa svojim postovima i fotografijama.3. Interaktivna. Ako postavi pitanje u belekama, pokree razgovor. Vano je da tvoji pratioci i oni koji su oznaeni vide da na ovoj platformi komunicira sa svojim poznanicima i kolegama.

POKAI STVARNOST!ZAUSTAVI TRENUTAK!Neka tvoje fotografije i video zapisi budu spontani: igraj se sa detetom, kuvaj, bavi se sportom! To pokai na Fejsbuku! Nije problem ako jo nisi profi fotograf ili kamerman. Ljudi rado gledaju tue line doivljaje, a kupci blagonaklono na te pozitivne poruke.

TA NE TREBA RADITI?1. Ne lei! Pridravaj se pravila Meunarodne poslovne politike!2. Ne budi negativan! Nemoj da deli negativne poruke, ne politizuj!3. Ako ima lo dan, ako si ustao na levu nogu i to moe da kae, ali samo uz obrazloenje zato!4. Ne kopiraj, radi! Napravi originalne sadraje, ukomponuj unutra svoju linost! Ne zaboravi da pored laptopa i telefona imamo i dobra stara tradicionalna sredstva za gradnju mree! Kombinuj staro sa novim, od linog uzimanja kontakata formiraj onlajn odravanje kontakata!

Viktor EedSenior menader

#NewEuropeanWave#GlobalGroupPro #ViktorEgyed

18-19.indd 3 11.7.2016 8:58:40


Almsi Vivien(sp: Mrton Mnika)Batyik Nikoletta(sp.: Hartai Klaudia)Horvthn Vmos va(sp.: Tth Zsolt & Tthn Borza Eszter)Ivnkn Krivicz Mariann & Ivnka Roland(sp.: Sziklain Bn Hajnalka & Sziklai Gbor)Klari Veroljub & Klari Nataa(sp.: Milosavljevi Tatjana & Milosavljevi Saa )

Aradvnyin Dedics AdlAsztalos RbertnBarcsi ValriaBende ViktriaBerisha AgimBogdn SzilviaBrandt IldikCetina MajaCsiszr KrisztinaDolibai JozenaDr Flp EditDr Horvth ZsaGl Pter AttilaGavrani JovankaGerner RolandGombs LviaGyurk DnielGdnn Konfr Kitti

Hamarics Fejes ronIli Tatjana MilanKelj VesnaKlari MilanKonjufca NaimKrajnovi SlaanaKrasznai CintiaKsa GyulnMrton TamsMaksimovi MaaMelvan SvetlanaMicheal KrisztinaMileti MilovanMolnr MrtaObradovi eljkaOndi DianaPeles AndreaPernyez Kitti

Pei RadaPei MiliPopovi DarkoPnya MartinSimon IzabellaStevanovi Marina & Stevanovi BranislavSuplic ImrnSzalmsn Mor KatalinSzaniszln Kovcs MnikaSznyi vaTari SzabolcsTurnin Gcs ZsuzsannaTth-Burka BarbaraTzsr KlaudiaVecsei ErnVingelman GyngyiZsirai Gbor & Zsirai Anna

Imati uticaj na tue ivote je poklon, ali istovremeno i odgovornost. Na svakom koraku moramo da pazimo da dajemo primer i vrednost svetu.

20-21.indd 20 11.7.2016 8:23:12


Mnogo je vanija vera koju ima u sebe, nego trenutne okolnosti!

Uspeh nije rezultat onih koji nikad nisu pali, nego onih koji su pali, ali su ponovo i ponovo ustajali!

Ako se sretnemo, to je poetak; ako ostanemo zajedno, to je napredak; ako se udruimo, to je uspeh.

Henry Ford

Poni tamo gde si i odatle rasti dalje.

Randy Gage

Uspeh nije sluajan. Uspeh je odlunost, volja, cilj i posao. Neu stati ovde, idem dalje i dalje...

Ka novom uspehu idem puna ljubavi, energije i elana.

Voli ivot koji ivi, ivi ivot koji voli!

20-21.indd 21 11.7.2016 8:23:15

TATEBEPOKREE?

Auto moe da ti budesjajan nakit,

ili svakodnevnosredstvo za rad.

Oseaj se dobro u njemu!

Ve se vie hiljada Forever poslovnih saradnika kvalifikovaloza podsticajni program Forever2Drive. Ako ti eli da bude sledei, uslove za kvalifikaciju pronai ovde: foreverliving.com/page/incentives/Forever2Drive/scg/sr ili se kod svoje gornje linije raspitaj kako moe da se kvalifikuje!

KVALIFIKOVANI ZA MAJ 2016:1. nivo: Vladimir Jakupak & Nevenka JakupakDubravka CaluiVesna Kuzmanovi & Sinia KuzmanoviPatricia Ruak & Andra Mate ekeAniko Kardo

2. nivo: Stevan Lomjanski & Veronika Lomjanski

22.indd 22 11.7.2016 8:59:39

Dr. Seresn Dr. Pirkhoer Katalin & Dr. Seres EndreMussn Lupsa Erika & Muss JzsefSzab PterTatjana Milosavljevi & Saa MilosavljeviZoran kori & Dragica koriFerencz Lszl & Dr. Kzsmrki VirgBostyai Emlia & Tth TamsStjepan Beloa & Snjeana BeloaDr. Rdein Dr. Szcs Mria & Dr. Rdei KrolyCsuka Gyrgy & Dr. Bagoly IbolyaOlh Lszl & Balogh ZsaDavis Erika & Davis HenryDragana StojiTancs Ferenc & Tancs FerencnDr. Rokonay Adrienne & Dr. Bnhegyi PterHhn AdriennAnto Pavi & Bojana Pavi lis TiborRajnai vaZsidai RentaOrbn TamsRimczin Nmeth Erika & Rimczi AttilaMrton Mnika

Dobai Lszl & Dobai LszlnFekete Zsolt & Rusk NomiStevan Lomjanski & Veronika LomjanskiPauer EditHeinbach Jzsef & Dr. Nika ErzsbetDr. Kardos Lajos & Dr. Kardosn Hossz ErzsbetDr. Debrdi MriaSzolnoki MnikaZachr-Szcs Izabella & Zachr ZsoltDr. Berezvai Sndor & Bnhegyi ZsuzsaLng Andrs & Hajcsik TndeGulys MelindaTth Sndor & Vanya EdinaRvsz Tnde & Kovcs LszlAntaln Dr. Schunk Erzsbet & Antal GyulaSeres Mt & Seres LindaKoreni Manda & Koreni EcioDonk Zoltnn & Donk ZoltnZsiga MrtaDr. Sznai LszlDr. Kirly Tnde & Nagy KrolySzrd Erzsbet & Kisjuhsz BlintDr. Dsa NikolettHuszti Erzsbet & Plkvi Tams

Rusk Patrcia & Cseke Mt AndrsTth Jnos

Brumec AndrejaTth Zsolt & Tthn Borza Eszter

Hegedus rpd & Hegedusn Luktsi Piroska MariettaVesna Kuzmanovi & Sinia KuzmanoviVarga Gza & Vargn Dr. Juronics Ilona

Kardos AnikVarga Rbert & Varga-Hortobgyi TmeaSziklain Bn Hajnalka & Sziklai Gbor

Rdey Zoltn

Almsi Gergely & Bakos Barbara

23.indd 23 11.7.2016 9:00:15

Monika ivi u Hatvanu. Udata je i majka je 1,5-godinje devojice. Zavrila je kolu za negovateljicu, ali danas iskljuivo gradi Forever preduzee.

Sponzori: Barbara Bako i Gergej Almai

Gornja linija: Itvan Halmi i Rita Mikola Halmine, Terezija Herman, Zoltan Bec i Viktoria uana Keneei, oa Gergej i dr Laslo Reindl, Aranka Vagai i Andra Kova, Miklo Berki, Joef Sabo

ta te je pokrenulo u Foreveru?Posle roenja Vivi, elela sam da povratim prethodnu liniju. Probala sam razne metode, a onda sam jednog dana ispod nekog posta na Fejsbuku, videla da su nekom preporuili C9 program. Pogledala sam na netu ta je to i tako naila na Barbi i njenog

mua. Pisala sam im i rekla da sam zainteresovana za ovaj proizvod. Barbi me je odmah pozvala, ali rekla sam joj da ne mogu da kupim paket, jer kota tano koliko i deji dodatak. Ona mi je predloila da budem deo njenog tima i da radim sa njima.

I tada si poela?Ni to nije bilo lako. Morala sam da prodam neto odee, biuteriju, torbe i za dve nedelje sam sakupila pare. Registrovala sam se i zapoela sa programom. Ve tada sam imala puno pratilaca na fejsu, gde sam objavljvala sve moje rezulate.

MONIKA BEREMENADER


ZASLUUJEM USPEH!

24-25.indd 24 11.7.2016 9:04:25

Koji su bili tvoji prvi koraci?Februara 2015. sam poela da radim tada jo na svojoj stranici. Poetak mi je bio teak. Dvoumila sam se i muio me je nedostatak samopouzdanja, jednostavno nisam smela da se promoviem. Poela sam da radim na sebi i poela sa knjigom Petera Saboa: Skloni se sebi sa puta! U maju su mi Barbi i njen mu pomogli da napravim slubenu stranicu. Tu sam pisala o majinstvu, o tome ta radim po kui i promeni naina ivota. Svaki dan sam se bavila svojom stranicom i prihvatila savet: pisala sam kao da me posmatra hiljade njih.

Da li te je okolina podravala?Prijatelji su probali da me odgovore od toga. Bilo je onih koji su se samo nasmejali i niko nije verovao da je to pravi posao i da moe da donese pare. Mentore sam pratila i htela sam da se dokaem: neu da budem primer drugima o tome kako sam poinjala i nije mi ilo. Odluila sam da e mi uspeti! Stvari su ile teko i mnogo sam plakala zbog toga.

Kada je dola prekretna taka?Sve se promenilo posle prvog Dana uspeha na kom sam uestvovala. Na tom dogaaju sam videla ta znai predstavljati Forever. Videla sam mnogo pozitivnih ljudi, odlinu atmosferu. Onda sam odluila da u u novembru postati voa. Od tada sam non-stop privlaila kolege, imala sam i moto koji sam ispisala: Zasluujem uspeh! Sada imam partnere u 10 drava. Radim u timu koji raste globalno i dinamino, na koji sam jako ponosna i sa kojim je zadovoljstvo napredovati i njima pomagati da postignu ciljeve. Sa

veinom lanova se jo nisam srela lino, kontakt odravamo samo onlajn.

Sada, kada si postala ovako uspena, da li i dalje mora svaki dan da radi onlajn?Da, svaki dan. Svaki drugi dan postavljam postove i snimke na stranicu. Desi se i da vie hiljada njih odgleda moj video. Dobila sam poruke od mnogo ljudi kako sam im postala uzor.

ta je ono to od tvog posla mogu da kopiraju i druge majke koje rade od kue? Kako izgleda tvoj jedan dan?Svako pre podne kuvam. Vano mi je da imamo zdravu hranu na stolu. Igram se sa erkicom idemo zajedno na igralite. Naravno, telefon je uvek pored mene, tako da sam uvek dostupna svojim kolegama. Posle ruka imam slobodna dva-tri sata dok Vivien spava i onda radim. Uvee kad je uspavam i onda imam dva-tri sata slobodna za posao. Radimo u onlajn sistemu koji moe da se kopira i na tim to lako moe da savlada.

Kako treba raditi na Fejsbuku?Postujem, upoznajem se, oprezna sam, pratim ko lajkuje, ko ima slina interesovanja. Ponekad ja piem nekome, ponekad neko potrai mene. Nakon toga uvek planiram sa svojim kolegama, zajedno odredimo cilj i smislimo kako ja mogu da im pomognem. Imam vie od 30 aktivnih kolega, tako da konstantno radim sa njima. Imam par potroaa koji jo nisu zainteresovani ili ih ne zanima biznis i njima pomaem tako to im dajem savete oko C9 programa.

Koliko si se promenila u proteklih godinu i po dana?Najvie mi se promenio nain razmiljanja za ta mogu da zahvalim Barbi i Gergeju i RING-u, jer su mi oni ukazali na to da ako promenim nain razmiljanja i koristim drugaije rei, onda mi se menja i ponaanje, a time i moj ivot.

ta tvoj mu kae na te promene?Nije verovao da e to uopte uspeti. Rekao je, da e biti dobro ako povratimo iznos koji smo uplatili za C9 paket. Na poetku, kada stvari jo nisu ile kako treba, uvek me je odvlaio od raunara i govorio kako taj posao nije za mene. Nije shvatao da time to piem postove na fejsu, mogu da zaradim pare. A onda su rezultati i kvalikovanja poeli da bivaju vidljivi, kao i bonusi svakog meseca. Sada zaraujem vie nego on na poslu sa etiri smene. U svemu me podrava. Ako vidi da treba da radim, on se rado bavi erkicom, ili pomae u kui.

Kuda dalje?elim da budem Eagle menader, dalje Forever2Drive i elim da svi u timu postignu svoje ciljeve.

Kako vidi sebe za 5 godina?elim da budem primer mnogim majkama, da shvate da ako neto odlue i bace se na to, rade naporno, nita ih ne odvlai od toga, svaki dan se bave svojim biznisom sve je mogue. Sebe vidim kao samouverenog globalnog vou koji je krenuo od nule, kome se ljudi vie ne smekaju, nego ga cene.

MONIKA BEREMENADER


24-25.indd 25 11.7.2016 9:04:27

REZULTATI

26-29.indd 26 11.7.2016 9:05:38

Sve je poelo u teretani?Tako je. Moj kasniji sponzor Angela Kova, dolazila je kod mene na treninge, a ja sam imao izazov zbog kog su me interesovali proizvodi. Moja gornja linija (Laslo Ferenc, Senior Eagle menader) je 2014. godine video u meni potencijal i pola godine je strpljivo ekao. Nije imao teak posao, zato to sam jedno vreme razmiljao da koristim dodatke ishrani, tako da svi budu pobed-nici i teretana i gosti, tj. da ljudi dobiju najbolje. Poeo sam sa Touch kutijom od dva boda i desio se i na prvi neminovni razgovor. Detaljno sam se raspitivao kod Lacija, kako mogu od toga da zaradim novac, a on mi je objanjavao korak po korak.

Koji su tano bili ti koraci?Preporuivao mi je da probam to vie proizvoda iz kutije za to krae vreme, tako da mogu dalje da ih preporuujem. Poeo sam pomalo neodluno, sa onim ja znam kako treba da se radi. To mi je bio stav sve do menaderskog nivoa. Skoro da nisam ni drao preda-vanja vie sam napredovao na miie. Minimalno sam koristio gornju liniju, to danas alim, jer da sam od poetka radio to to mi kau, za menadera bi mi moda trebalo pola godine.

Prvenstveno si gradio sportsku liniju, pa su ti muterije teretane postale kolege?Ne jo uvek. Tada sam radio kao graevinski inspektor u Budimpeti, to je moja aktivna priroda teko pod-nosila. Bio sam motivisan mnogo toga da menjam. I treniranje je bilo jedna vrsta bega za mene: iz policije sam otiao da bih ostvario snove.

Odmah si prepoznao mogunost u Foreveru?Ja nisam znao ta da radim. Radio sam isto to i do tada: pravio sam jelovnik ljudima na osnovu njihovih ciljeva sa odlinim dodacima ishrani. To mi je bilo dosta da imam 5,6 bodova, ali nedovoljno za podsti-cajni program za auto. Zapitao sam se, da li mi treba to? Ja sam nestrpljiv ovek, volim da se odmah vidi kako napreduje posao. Kako sam posadio semenje, u roku od 5 meseci videli su se i rezultati. U prvom mesecu 25 bodova, u drugom 50, a zatim 70. Za tri meseca sam dostigao nivo menadera.

I odatle te vodi neisprekidan put do Eagle menadera?Nivo menadera sam postigao, kako rekoh na miie, a posle je usledilo malo nesigurnosti. Imao sam dva slaba meseca, to je poelo da me frustrira. Mislio sam: U redu, postigao sam nivo menadera, ali to nije

Sponzor: uana Angela KovaGornja linija: Laslo Ferenc i dr Virag Kemarki, Laslone Ferenc, dr Nikolet Doa, Eva Menko, dr Ilona Juroni i Geza Varga, dr Terezija amu i Andra Brukner

LASLO OLAH I OFIA BALOGEagle menaderi

REZULTATIUspeh lanova intervjua iz Solnoka: Laslo dri teretanu, a o radi u marketingu govori o energiji. Kako jaaju ivotna polja jedno drugome, kako se ispunjavaju meusobno? Poto im svaki korak ide u istom pravcu, dejstva se spajaju, a dobijena energija gura posao dalje.

P R I V L A E L J U D E

26-29.indd 27 11.7.2016 9:05:40

dovoljno za napredovanje. Gornja linija je pokuala da me podri, ali i onda sam ja bio pametan. Krajem 2014. imao sam jedan veliki razgovor sa dr Terezijom amu i ona mi je prva objasnila da Eagle menader kvalikacije moraju da se zaslue. To znai da ovek mora da zarauje dobro i da gradi stabilnu mreu koja funkcionie i na daljinu. I od tada mi zvoni u uima ono to mi je rekla: Donesi nivo!

ta si od tada promenio u nainu svoga rada?Tada jo nisam imao veliki tim, tako da sam morao da uloem vie vremena i energije da bi se neto pokrenulo. Poeo sam da razmiljam u paketima i to je ubrzalo proces. Mnogo mi je znailo i jedno obeanje: rekao sam Laslu Ferencu da u za Chairman' Bonus

2015. ja biti menader u generaciji sa 600 bodova. Nisam imao pojma kako u to da uradim, ali razultatisu polako poeli da pristiu. Velika motivacija mi je bio i Go Diamond u Egeru: stalno mi je u glavi bilo jedno predavanje Atile Gidofalvija. On je rekao da je 60 bodova za jednog menadera pitanje savesti i da zahvalimo sponzorima na nagradama i na tome gde smo sad. Onda sam skinuo znaku i obeao da u je staviti kada budem imao 60 bo-dova. Tog meseca mi nije uspelo, ali od tada redovno imam toliko bodova.

ta misli, kako si to postigao?Morao sam da radim sve to sam radio do tad, samo veim inten-zitetom. Nije komplikovan ovaj biznis, samo morate da koristite zakon velikih brojki i rezultat nee izostati. I naravno, vredi se fokusirati na vau motivaciju.

Kako se dopunjuju tvoja dva poziva?Idealno se dopunjuju. U vebanju ne bih mogao da postignem tako dobre rezultate da ne koristim proizvode, a da bih na pravi nain preporuio proizvode, moram imati vero-dostojnost. Rezultati privlae ljude, sa kojima moemo da radimo na nivou proizvoda i na nivou posla.

Sa tim nainom razmiljanja ste postali Eagle menaderi. ta za vas znai taj naziv?Meni je u ovome najvanije da odrim obeanja onim ljudima koji su od poetka u meni videli fantaziju i koji su me podrali. Da nisam dao sve od sebe u kvali-kacionom periodu, oni sad ne bi bili Senior eagle menaderi. Ali ja sam pobedio: poeo sam drugaije da razmiljam i da gradim biznis.

Verujem, da neete ovde stati. Koji vam je mini-mum, a ta vam je najvei san?Sledee godine planiram da imamo 1500 bodova, i elim da budem na brodu. A san mi je da imam neko


26-29.indd 28 11.7.2016 9:05:45

svoje mesto gde bih mogao da odravam treninge koji me ispunjavaju.

Koliko ti se promenio ivot u protekle dve i po godine?Pre toga sam iveo stresno. Fo-reveru mogu da zahvalim to sam ostavio svoj glavni posao, i to i je ivot postao mnogo mirniji. Sada radim ono to elim: hobi mi je posao. Mnogi u ivotu ne dou dovde. Ranije sam bio previe zapo-slen, a sada se ponaam kao preduzetnik. Glavni cilj mi je da budem dobar voa jednog do-brog tima. Okruuju me sve bolji ljudi i to mogu sebi da zahvalim. Vie nisam ja najvaniji, nego moj tim, jer verujm da zajedno moemo dalje da doguramo. Moram jo mnogo toga da uim i da se razvijam. Moda najvie na strpljenju.


OFIA BALOG: BA ONO TO NAM TREBAKada me je Laci upoznao sa mogunou Forevera, pozvali su me na prezentaciju kozmetike, gde su mi ponudili i poslovnu mogunost. Zajedno smo krenuli, ali je njemu bila jaa motivacija da to pre ostavi svoj posao. To nije bio lak period za nas, jer nam se i tempo posla razlikuje. On je brzi voz. Toliko eli da radi, da manje spava... Ja sam u poetku manje ulagala u posao. Jedino vano mi je bilo da on izae iz tog posla na kome mu nije bilo prijatno. Jedno vreme je i na poslu planirao Forever biznis... Prvi put sam ga videla smirenog kada je doao do Eagle nivoa. Danas? Voli da dri biznis u rukama, da rasporeuje dunosti, tako da ja radim ba ono to treba da se radi. U graenju mree zauzimam manje mesta, vie ljude upuujem na Laciku. Ja se brinem o kupcima, radim pozadinske poslove i administraciju, marketing naeg tima. Meni je to jaa strana i dan danas radim na tom polju.

26-29.indd 29 11.7.2016 9:05:52

rmmel mutatjuk be rmmel mutatjuk be

PERIOD KVALIFIKACIJE:131. jula 2016.

USLOVI ZA KVALIFIKOVANJE:Tokom kvalikacionog perioda, u toku tog jednog meseca, pokrenite svoju donju liniju!

Pronaite u svom timu, na bilo kojoj dubini, osobu ija je poslednja kupovina bila najkasnije pre 6 meseci! Zamolite je da u toku radnog vremena nazove na centar i da nam dostavi podatke (adresu, telefonski broj, imejl)

i obavezno da Vas navede kao osobu koja ju je pozvala.Naravno, u tom sluaju dobijate na poklon Forever katalog i uzorke (testere) proizvoda.

Telefonski brojevi: +381 11 3970 123 ili +381 11 3970 124

SVAKOG MESECA NAGRAUJEMO ONE SPONZORE IJA SU IMENA NAVEDENA NAJVIE PUTA

NAGRADE: 2 ulaznice za dijamant Holiday rally 2016.

2 karte za autobus za dijamant Holiday rally 2016.

smetaj za dve osobe u Poreu, all inclusive na Holiday rallyju 2016. (tri noenja)

Ve danas zaponite sa poslom, a kao pomo potraite svoju listu deset generacija na adresi [email protected]

DOPUNA:

Podsticajni program je program samo Forever regije Maarske, Srbije, Bosne i Hercegovine, Hrvatske, Crne Gore, Kosova, Albanije i Slovenije. Podsticajni program obuhvata Forever Poslovne saradnike registrovane samo u ovim regijama.

Nagrade ne mogu da se prenesu na drugu osobu. Dvostruko/trostruko kvalikovanje za Pore nije mogue i ne dobija se posebna nagrada. Deca mlaa od 14 godina (u skladu sa Podsticajnim programom za putovanja,

u taki 7.03 (a) Poslovne politike) nemaju pravo da uestvuju na Holiday Rallyju.

DIAMOND HOLIDAY RALLY



FIRST MINUTE PORE 2

016 - BUDI I TI NAJBO

LJI SPONZOR!

30.indd 1 11.7.2016 9:06:57

Imate pitanje vezano za varenje? elite da znate da li odreena hrana

sadri laktozu ili ne, da li sadri gluten ili ne?

Teko je odravati korak sa trendovima koji se menjaju iz dana u dan. Bez obzira na stalne rasprave koje se vode oko toga ta treba da jedemo, a ta ne, injenice govore da nisu vana sve novija istraivanja naunika, jer je na sistem

za varenje uvek isti. Dok pokuavamo da pronaemo pravi put u zdravoj ishrani, treba da imamo na umu koliko je vano pravilno varenje.

Evo par jednostavnih injenica koje nam pomau da uvek donesemo najbolju odluku za na organizam.

Dobroudne bakterije nam puno pomau.

Mnogo hrane koju danas unosimo sadri ive organizme, drugim reima, probiotikume. To su na primer jogurti, mleko, meki sirevi, hleb sa kvascem, ak i okolada. Ako te namirnice unosimo uravnoteeno, onda emo imati optimalno varenje.

Dobro varenje i dobra telesna teina, idu ruku pod ruku: naem telu je povremeno potrebno resetovanje. ienje moe da pomogne normalno varenje i dovede do trajnog smanjenja kilograma. Ali dobra hrana moe da doprinese uspehu. Ovaj sistem je takav, da hranu pretvara u energiju i maksimalno koristi vitamine i mineralne materije koje su

nam potrebne za optimalno funkcionisanje organizma. Ako se hrani uravnoteeno, organizam e lake razgraivati hranljive materije.

Zato su vana vlakna? Kada unosi hranu u organizam i kada se ona vari, vlakna pomau sistemu za varenje da se bre oslobodi

tetnih materija. tetne materije se bre neutraliu.

Jo jedna zanimljivost: nije sluajnost to u nekim restoranima nude pre obroka topao napitak. Sistemu za varenje pomae ako pre ili posle jela popije topao aj ili vodu. Kamilica, nana ili cimet su izvrsni sastojci aja, koji doprinose i zdravlju.

Nai saveti ZA BOLJE VARENJE!

31.indd 31 11.7.2016 9:07:34


SRBIJABeogradska kancelarija: 11010 Beograd, Kumodraka 162.tel.: +381-11-397-0127, fax: +381-11-397-0126, imejl: [email protected] narudbi: [email protected] vreme: ponedeljak, utorak i etvrtak 12:00-20:00, sreda i petak 09:00-17:00, svake poslednje subote u mesecu: 9:00-13:00 i tokom Dana uspehaTelecentar: +381-11-309-6382Radno vreme: ponedeljak, utorak i etvrtak: 12:00-18:30sreda i petak: 9:00-16:30, svake poslednje subote u mesecuSonya salon lepote 065 394 1711

Forever Srbija internet prodavnica je non-stop dostupna na www.flpshop.rs. Stranica je u reimu odravanja radnim danima od 8 do 9 ujutru, kao i poslednjeg dana u mesecu kada se kraj radnog vremena internet prodavnice poklapa sa radnim vremenom koncelarije u Beogradu.

Direktor: dr Branislav RajiMedicinski strunjaci: dr Biserka Lazarevii dr Predrag Lazarevi: +381-23-543-318Utorkom i petkom 14:00-16:00

MAGYARORSZGBudapesti Kzponti Figazgatsg: 1184 Budapest, Nefelejcs u. 911. E-mail: [email protected] Tel.: +36-1-269-5370, +36-70-436-4288, -4289, +36 1 297 1995Levelezsi cm: 1439 Budapest, Pf.:745.Orszg igazgat: dr. Milesz Sndor: +36 1 297 1995, mobil: +36 70 316 0002Figazgat: Ladk Erzsbet: tel.: +36-1-269-5370/160-as mellk, mobil: +36-70-436-4230;Figazgat-helyettes: Kismrton Valria: 130-as mellk, mobil: + 36 70 436 4273Belfldi s nemzetkzi kommunikci: Szecsei Aranka: 136 mellk, mobil: +36 70 436 4229; Csbrdi Ottilia: 135 mellk, mobil: +36 70 436 4227Kommunikcis osztlyvezet: Petrczy Zsuzsanna Oxna: 157-es mellk, mobil: +36-70-436-4276Oktats s Fejlesztsi Osztly (FLP TV): Berkes Sndor, 133. mellk, mobil: + 36 70 436 4213, dr. Karizs Tams, mobil: +36 70 436 4271Pontrtk nlkli termkek: Nagy Adrienn, mobil: +36 70 436 4272Teremfoglals/rendezvnyek: Szigeti Brigitta, [email protected], +36 70 436 4285

TERMKRENDELSTelefonon, telecenternknl: Htfn: 8:00-19:45-ig; keddtl - cstrtkig: 10:00-19:45-ig; pnteken: 10-17:45-ig hvhat szmaink:Tel./Mobil: +36-1-297-5538; +36-70-436-4290; +36-70-436-4291Djmenetesen hvhat vezetkes (zld) szm: +36-80-204-983Htfn: 8:00-19:45-ig; keddtl - pntekig: 10:00-17:45-ig hvhat szmaink: Tel.: +36-70-436-4294; +36-70-436-4295Internetes ruhzunkbanwww.foreverliving.com vagy www.flpshop.hugyflszolglat (telecenter, webshop): e-mail [email protected], [email protected], tel.: +36 1 269 5370, 110. s 111. mellk. Vevszolglati vezet: Kiss Tibor

gyvezet Igazgatsg: 1184 Budapest, Nefelejcs u 9-11. Tel.: + 36 1 297 1704 +36-70-436-4288, -4289gyvezet igazgat: Lenkey Pter: mobil: +36-70-436-4279Sztany Szilvia, tel.: 192. mellk, mobil: +36 70-436- 42-64Vks-Kovcs Mnika, tel.: 191-es mellk, +36-70-436-4239

Budapest, Nefelejcs utcai vev- s gyflszolglat s raktr nyitvatartsi rendje:H-CS: 10-19:45, P: 10-17:45, minden hnap utols htkznapi munkanapjn minden esetben 8-20 rig,Szmlzsi s vevszolglati csoport vezet: Kiss Tibor, mobil: +36 -70-436-4170Debreceni Terleti Igazgatsg: 4025 Debrecen, Erzsbet u. 48.Tel.: +36-52-349-657, mobil: +36-70-436-4287, fax: +36-52-349-187Nyitva tarts: H: 12-20 rig, K P: 10-18 rig (a szmlzs zrs eltt30 perccel befejezdik).Terleti igazgat: Psa Klmn, mobil: +36-70-436-4265Szegedi Terleti Igazgatsg: 6721 Szeged, Tisza Lajos krt. 25.,Tel.: +36-62-425-505, fax: +36-62-425-342 Nyitva tarts:H: 12-20 rig, K P: 10-18 rig (a szmlzs zrs eltt 30 perccelbefejezdik). Terleti igazgat: Radczki TiborSzkesfehrvri Terleti Igazgatsg: 8000 Szkesfehrvr, Vrkrt 17.Tel.: +36-22-333-167, +36-70-436-4286, +36-22-500-020, fax: +36-22-503-913Nyitva tarts: H: 12-20 rig, K P: 10-18 rig (a szmlzs zrs eltt 30perccel befejezdik). Terleti igazgat: Kiss TiborRendkvli nyitva tarts: Termkrusts illetve termkrendels magyarorszgi kpviseleteinken s telecenternknl minden olyan hnap utols szombatjn, amely utn abban a hnapban mr nincs munkanap: 12-20 rig. Ezen alkalmak pontos

idpontjt honlapunkon s kpviseleteinken minden alkalommal meghirdetjk. Forever Resorts Teleki-Degenfeld Kastlyszll, 3044 Szirk, Petfi u. 26., tel.: +36-32-485-300, fax: +36-32-485-285 www.kastelyszirak.huSasfszek tterem, tel.: +36-1-291-5474, www.sasfeszeketterem.hu.A Forever Resorts magyarorszgi intzmnyeinek gyvezet igazgatja Lenkey Pter, operatv igazgat Kirly Katalin.

Orvos szakrtink: Siklsn dr. Rvsz Edit, a Forever Magyarorszg Orvos Szakmai Bizottsgnak elnke, dr. Hocsi Mria: 70/882-3495, dr. Kertsz Ott: 70/418-7233, Szabn dr. Sznt Renta: 70/612-2486, dr. Samu Terzia: 70/627-5678

CRNA GORAPodgorika kancelarija: 81000 Podgorica, Ulica Serdar Jola Piletia 20. Potanski fah 254, tel: +382-20-245-402, fax: +382-20-245-412Radno vreme ponedeljak: 12:0020:00 ostalim radnim danima: 9:0017:00 Svakog meseca poslednja subota je radni dan, radno vreme subotom: 9:0014:00 Medicinski strunjak, dr Nevenka Laban: +382-69-327-127imejl: [email protected]

SLOVENIJALjubljanska pisarna: 1236 Ljubljana Trzin, Borovec 3,tel.: +386 1 562 3640, faks: +386 1 562 3645 Naroanje izdelkov: mobilni telefon: +386 40 559 631, tel: +386 1 563 7501. Naroanje po elektronski poti: [email protected]. Informacije po e-poti: [email protected] Delovni as: Ponedeljek in etrtek od 12:00-20:00 in torek, sreda in petek od 09:00-17:00Lendavska pisarna: 9220 Lendava, Kolodvorska 14, tel.: +386 8 205 40 75, Delovni as: ponedeljekpetek od 9. do 17. ure. E-naslov: [email protected] webshop: http://sl.flpshop.hu/ Direktor: Andrej KepeZdravnik svetovalec: dr. Miran Arbeiter: +386 41 420 788Usposabljanja: odprta predavanja in usposabljanja vsak etrtek - Forever Info toka Slovenska Bistrica, Ljubljanska cesta 20

HRVATSKAZagrebaki ured: 10000 Zagreb, Trakoanska 16Telefon: + 385 1 3909770; 3909773 ili 3909775; Faks: + 385 1 3909 771Otvoreno: ponedjeljak i etvrtak od 09:00 do 20:00utorak, srijeda i petak od 09:00 do 17:00Rijeki ured: 551000 Rijeka; Strossmayerova 3a. , Tel: + 385 51372 361; Mob: + 385 91 4551 905, Otvoreno: ponedjeljak i etvrtak 12:00 - 20:00, utorak, srijeda i petak 09:00 - 17:00

Podruni direktor. Mr.sc. Lszl MolnrNaruivanje e-mailom: [email protected] strunjaci: Dr. Ljuba Rauki Nagli, mob: + 385 91 5176 510 - neparni datumi 17:00 -20:00., Edukacije u uredima Zagreb i Rijeka: ponedjeljak i etvrtak od 18:00hWeb adresa: www.foreverliving.com - birajte hrvatski jezik Na stranici www.foreverliving.com moete napraviti web narudbu proizvodaTelefonski lijenici: Dr. Zoran Vrci: + 385 91 5176510 ponedjeljak od 16:30 do 18:30 etvrtak od 16:30 do 19:30Dr. Drako Tomljanovi: + 385 91 4196101 utorak od 14:00 do 17:00

SHQIPRIAZyra e Tirans: Tiran, Fuat Toptani 1/5. Tel./Fax: +355 44 500 866Hapur: ditt e puns 9.00-13.00 dhe 16.00-20.00Drejtor rajonal: Attila Borbth, cel: +355 69 40 66 810, +36 70 436 4293Shef Zyre: Xhelo Kiaj: Cel: +355 69 40 66 811e-mail: [email protected]

KOSOVAZyra e Prishtins: Pristin Rr. Azem Hajdari br. 32. tel.:+377 44 50 3911hapur gjat ditve t puns: 10.00-16.00.Derjtor rajonal: Attila Borbth, Cel: + + 355 69 40 66 [email protected]

BOSNA I HERCEGOVINABijeljinska kancelarija: 76300 Bijeljina, Trg D. Mihajlovia 3.tel.: +387-55-211-784, +387-55-212-605, fax: +387-55 -221-780 Radno vreme, radnim danima: 9:0017:00 Imejl adresa: [email protected] direktor: dr. Slavko Paleksi Sarajevska kancelarija: 71000 Sarajevo, Demala Bijedia 166 A. tel.: +387-33-760-650, +387-33-470-682, fax: +387-33-760-651 Radno vreme: ponedeljak, etvrtak, petak 09:0016:30, utorak, sreda 12:0020:00 Imejl adresa: [email protected] Rukovodilac ureda: Enra urovac-Hadovi, imejl: [email protected]

SAOPTENJA KZLEMNYEK OBAVJETENJA OBVESTILA NJOFTIME

32.indd 32 11.7.2016 9:08:09

U Forever preduzetnikoj kulturi vaa srea i vae miljenje su prioritet. U funkciji je nova email adresa [email protected] na koju moete slati pitanja, albe, sugestije i sve ideje koje su vezane za poslovanje nae kompanije u Srbiji i regionu.

Na dopise koje poaljete na [email protected]

bie odgovoreno u to kraem roku

7. 16. jul - Success Day, Budimpeta 19. jul - Aloe Day, Tirana

8. 16. avgust - Aloe Day, Tirana

9. 10. septembar - Success Day, Budimpeta 30. septembar 1. oktobar - Diamond Holiday Rally, Pore 18-26. septembar - Eagle Manager Retreat 2016. Grka, Costa Navarino (deli se u 2 grupe: posle kvalikacionog perioda e se saznati koja drava e biti u 1. a koja u 2. terminu) 3. septembar - Success Day, Podgorica 18. septembar - Success Day, Beograd 13. septembar - Aloe Day, Tirana

10. 29. oktobar - Birthday Success Day, Bijeljina 22. oktobar - Birthday Success Day, Opatija 18. oktobar - Aloe Day, Tirana

11. 26. novembar - Christmas Success Day, Budapest 12. novembar - Success Day, Podgorica 12. novembar - Birthday Success Day, Ljubljana 15. novembar - Aloe Day, Tirana

12. 4. decembar - Birthday Success Day, Beograd 13. decembar - Aloe Day, Tirana

KALENDAR DOGAANJA 2016.

33.indd 33 11.7.2016 9:10:38

Pronai ravnoteu u svom biznisu!

Kakve to sve veze ima sa Forever gradnjom biznisa? Jednostavno - za uspeh na due staze potrebna je ravnotea. Postoje etiri osnovne injenice na iju ravnoteu treba da obrati panju: regrutovanje, istrajnost, produktivnost i razvoj. Ako puno ljudi ulani, a oni ne budu na due staze zainteresovani za mogunost koji nudi Forever, onda e manje biti na dobitku, ba kao i Henri koji u probuenu kofu sipa vodu, i koliko god puta pogleda i oekuje da e kofa biti puna, uvek se razoara.Sastavni deo napretka u biznisu je to, da se uveri da si preduhitrio nastanak rupe i da popravi ono to nailazi. Da vidimo koje su tri najee rupe koje se javljaju u tvom biznisu i kako da ih zaobie - sanira!

1. Nedosledno praenjeKonstantno prati svoje potroae i nove Forever poslovne saradnike! Budi siguran u to, da svi imaju ono to im je potrebno! Za potroae (svakog ponaosob) sastavi jedan pregledan podsetnik koja moe da se prati i koja je u pisanoj formi! Ne pozivaj se na svoju memoriju, jer moe da se desi puno specifinosti i sigurno nije jednostavno setiti se ko je ta kupovao i kome je ta trenutno potrebno.

2. Nerealna oekivanjaNe obeavaj stvari koje ne eli, ili koje ne moe da ispuni! Bolje izgubi jednog potroaa ili jednog

potencijalnog poslovnog partnera, nego da previe obeava sebi, a da malo ostvaruje. U naem biznisu ne postoje zaobilazni putevi. Nema potrebe da nekome dajemo nie cene, da bi ostvarili jedan nivo vie, ili da se oslanjamo na nerealna oekivanja u odnosu na nekoga.

3. Nedelotvorna komunikacijaBudi siguran da tvoj tim zna ta se deava. Svakoga poseti sa relevantnim i pozitivnim informacijama vezanim za njega samog! Uveri se u to, da poruku prenosi na pravi nain! Pravilna predaja informacija je jedna vrsta planirane strategije kako bi se zaobili mogui nesporazumi. I naravno, ne usmeravajmo nikoga na pogrean put!

Siguran sam u to da ako usavravate samo ove tri stavke (samim tim dovedete etiri osnovne injenice u ravnoteu), onda e to biti veoma plodonosno za va biznis. Sutina je da ako radite po ovim pravilima, nema potrebe da priamo o probuenoj kofi, ve o tome gde moete da pronaete jo veu kofu, jer je ova koju imate kod vas ve prepuna!

Uvek se smejte!

Gregg MaughanPredsednik, Forever Living Products

Postoji jedna deja pesma koju su moda neki od vas i uli. U njoj su dva lika, Henri i Liza koji priaju o probuenoj ko. Ova pesma opisuje jedan zastoj: Henri ima jednu probuenu kofu, a Liza misli da je treba popraviti. Da bi popravili probuenu kofu, potrebna im je trska, koju bi mogli da iseku samo sekirom. Sekiru bi prvo trebalo naotriti, a za otrenje sekire potrebno je nakvasiti konopac, za ta im je potrebna voda. Problem je to Henri jedino sa probuenom kofom moe da donese vodu...

34.indd 34 11.7.2016 9:11:32

PRVI SUSRET SA REXOM

Rexa sam upoznao u tutgartu 16. januara 1997. godine, u hodniku Intercontinental hotela. Tamo sam spazio oveka kojeg sam viao samo u prospektima. Da bi i njemu ovaj trenutak ostao u seanju i da zapamti da i u Maarskoj ima neko koga interesuje ovaj biznis, priao sam mu bez obzira to nisam znao engleski. Naravno pazio sam i na to da u blizini bude moja ena ili Miklo i da me slikaju sa ovim velikim ovekom danas ve znam da je predsednik i imamo zajedniku fotografiju. Rekao sam mu: I am Joef Sabo Hungary people (to sam znao jo iz starih dana). On me je pogledao, nasmejao se, a ja sam mu dao do znanja da kad se zavri program elim da razgovaram sa njim. Pokazao sam mu da sam ozbiljan igra, pa da vidimo ta su nam zajedniki interesi. On mi je prodrmao rame i smejao se iako sam ubeen da nije razumeo nita od onoga to sam mu govorio. Proao je sat i po, odsluao sam njegov govor koji je u meni goreo kao vatreni ig. Kao da je svaka njegova izgovorena re bila ba meni upuena. Tamo na licu mesta sam se zarazio Foreverom. Onda se desilo par dobrih stvari to moete i na Youtube-u da vidite kako jedan nesporazum, jedan pogrean korak, jedna naizgled pogrena situacija moe da otvori velika vrata ivota. To to tada nisam znao engleski, i to sam imao samo jednu reenicu koju mi je rekla jedna gospoa iz Kanade koja ivi u Maarskoj, dovelo je do toga da smo uz asistenciju 300 Nemaca, napravili jedan reklamni film koji govori o gospodinu koji se zove Rex Maughan i o dva Maara koji tada jo nisu ni priali engleski. Sa tom kasetom sam doao kui, ali to nije bila samo kaseta, ve moja vera i moji snovi snimljeni na traci. Ovaj snimak sam pokuao amaterski da prevedem, da napravim blago od toga i ubedim ljude da je bilo ta mogue. I bez obzira to je video amaterski, iza njega je ivot - kamen kremen koji moe da se upali u bilo ijem ivotu, a ne samo u mom. Ovo vam trenutno piem sa Evropskog prvenstva u fudbalu, iz Nice. Nakon 21 godinu, ponosan sam na moje kremene koji svaki dan sakupljaju iskre i ponosno stojim ovde ispred kamp prikolice, jer sam prethodnih dana uivao to sam Maar. Maarska reprezentacija me je pokrenula da ponovo sanjam. Danas (27. juna 2016.) ve znamo da treba na drugom nivou da sanjamo snove, i mi i na fudbalski tim. Sutina je da je svejedno ta radi, ali uvek mora da ima san! Ako taj tvoj san moe da se dovede u vezu sa Foreverom, onda nemoj da se predomilja, nego uradi! Kada sam ja poeo, nisam bio nita drugaiji od tebe, zato obavezno pogledaj video mog prvog susreta sa Rexom. Pronai video: Rex Maughan: pria Forever Living Productsa iz tutgarta 16. 01. 1997. Ako slika i glas nisu u skladu jedno sa drugim, to je normalno, jer tada smo ba puno znali o video snimcima. Imam dva ivota: jedan od oca neka poiva u miru, a drugi od jednog amerikog gospodina. Da nam ivi jo sto godina!

Joef SaboSafir Eagle menader

REX MAUGHANREX Moja

MAUGHANpria35.indd 35 11.7.2016 9:12:14

EAGLE MANADERI:Menk vaZantev AndreaSzab PterHajdu Ildik Rzsa & Hajdu KlmnRajnai vaDr. Rokonay Adrienne & Dr. Bnhegyi PterNagy Tmea & Varga LszlSzabn Dr. Sznt Renta & Szab JzsefDobai Lszln & Dobai LszlBostyai Emlia & Tth TamsSziklain Bn Hajnalka & Sziklai GborSzolnoki MnikaOrbn Tams

36-37.indd 36 11.7.2016 9:12:48

Lipovac Alen & Lipovac DoloresDr. Kolonics JuditTth Zsolt & Tthn Borza EszterAlmsi Gergely & Bakos BarbaraOlh Lszl & Balogh ZsfiaDarida AndreaGln Bacsr Zsuzsanna (Ukrajna)

SENIOR EAGLE MANADERI:Balogh Anita & Sle TamsDr. Dsa NikolettDr. Kiss Ferenc & Dr. Nagy IdaLng Andrs & Hajcsik TndeFerencz Lszl & Dr. Kzsmrki Virg

Hegeds rpd & Hegedsn Luktsi Piroska MariettaSeres Mt & Seres LindaHeinbach Jzsef & Dr. Nika ErzsbetMuladi AnnamriaBalzs IstvnPatks Gyrgyi & Patks Pter (Ukrajina)

SAFIR EAGLE MANADER:Szab Jzsef

36-37.indd 37 11.7.2016 9:12:50

NAGRADA: Tablet raunar sa Foreverovim OTS materijalima, spremnim za upotrebu.

Nagrade e biti dodeljene na prvom slubenom seminaru nakon zavretka podsticajnog programa.

NAPOMENA: Program se odnosi samo na trite Republike Srbije, jer je dostava paketa mogua samo na toj teritoriji. U obzir e se uzeti samo porudbine koje su realizovane putem Web opa: pshop.rs

samo u optu aktivnost predvienu Poslovnom politikom.

3. Raunaju se samo bodovi od novo-

ukljuenih saradnika dok ne postignu poziciju asistent supervizora, tanije, samo bodovi od Novus korisnika.

4. Responzorisani saradnici ulaze u podsticajni program, ali samo oni koji su responzorisani u istom mesecu kada je i obavljena online kupovina, jer se smatraju novoukljuenim saradnicima.

5. Potrebno je da se svi potencijalni uesnici programa na kraju meseca prijave kancelariji u Beogradu radi provere strukture kupovina i bodova, nakon ega e biti napravljena konana lista osvajaa.

Online Training Summer OTS je novi podsticajni program podrke online sistemu sponzorisanja. Program se odnosi na sve nivoe Forever poslovnih saradnika

registrovanih u Srbiji. Trajanje programa je od 1.5.2016. do 30.9.2016. Rezultati se gledaju za svaki kalendarski mesec posebno.

OSNOVNI KVALIFIKACIONI USLOVI:

1. Potrebno je putem Web opa napraviti 1 bod line kupovine u tekuem mesecu.

2. Potrebno je u peroidu kvalikacija napra-viti najmanje 5 bodova od novoukljuenih saradnika tokom svakog meseca posebno, iskljuivo putem Web opa. Bodovi od novoukljuenih saradnika se raunaju samo u kalendarskom mesecu ukljuenja. Sledei kalendarski mesec je period nove kvalikacije kada je potrebno ukljuiti nove poslovne saradnike, jer iako novoukljueni poslovni saradnici iz prethodnog meseca nisu postigli nivo asistent supervizora, nee im se bodovi raunati u ovaj podsticajni program, ve

Forever18.indd 18 12.5.2016 22:16:3639.indd 39 11.7.2016 9:13:49

40.indd 40 11.7.2016 9:14:26

01.indd 1 11.7.2016 7:45:45 - archive.flpseeu.comarchive.flpseeu.com/sr/ujsag/07_2016_sr.pdf ·...

Documents