aposentados … · encerrada dia 11/10, passou para 75,62 %, ou seja, 60.588 petroleiros da ativa,...

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Palestras em todas as subsedes ajudaram a esclarecer as dúvidas; conselheiro eleito da Petros, Paulo César, e o diretor Francisco Ramos (Chicão), mostraram vídeo com os ganhos da repactuação WANDAICK COSTA A tabela mostra as adesões ocorridas até 11\10 - somente os termos individuais de adesão que foram entregues até esta data – desse total de 21.836 dos participantes e assistidos que não repactuaram em 2006\2007, 2.501 fìzeram a adesão à Nova Repactuação, ou seja, 11,45%. Destes, o maior contigente foi o de pensionistas, um total de 1.196 ou 26.99%. Com a Nova Repactuação, encerrada dia 11/10, passou para 75,62 %, ou seja, 60.588 petroleiros da ativa, aposentados e pensionistas repactuados, de um total de 80.126. Na primeira repactuação, ocorrida em 2006/2007,a adesão chegou a 72,49 % dos participantes e assistidos do Plano Petros, ou seja, 58.087 petroleiros da ativa, aposentados e pensionistas. Na Nova Repactuação, o estaque foi a adesão das pensionistas, que atingiu o percentual de 26%, ou seja, 1.196 beneficiárias, que irão, em alguns casos, mais do que dobrar o valor atual da sua suplementação paga pelo Plano Petros. Segundo o conselheiro eleito da Petros e coordenador geral do Sindipetro Bahia, Paulo César, a FUP e seus sindicatos filiados cumpriram o seu papel ao defender os interesses dos participantes e assistidos, garantindo-lhes mais uma chance de melhorarem seus benefícios. PC informa que agora a luta será pela reabertura do BPO, logo após a implementação da Separação de Massas, entre os participantes e assistidos do Plano Petros que repactuaram e os que não repactuaram. APOSENTADOS E PENSIONISTAS Boletim Informativo dos Aposentados e Pensionistas do Sistema Petrobrás – Ano I | nº12 | Novembro 2012 Página 4 Página 2 Página 3 Repactuados do Plano Petros somam 60.588 CVB CVB Uma história de vanguarda e amizades Caldas de Cipó Nossa primeira excursão TIPO DE PARTICIPANTE OU ASSISTIDO QUANTIDADE DE NÃO REPACTUADOS QUANTIDADE QUE ADERIU A REPACTUAÇÃO PERCENTUAL DE ADESÃO ATIVOS 4.636 138 2,98 % APOSENTADOS 12.582 1.165 9,26 % PENSIONISTAS 4.602 1.196 26,99 % AUXILIO DOENÇA 16 02 12,50 % TOTAL 21.836 2.501 11,45 %

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Page 1: APOSENTADOS … · encerrada dia 11/10, passou para 75,62 %, ou seja, 60.588 petroleiros da ativa, aposentados e pensionistas repactuados, de um total de 80.126. na primeira repactuação,

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a tabela mostra as adesões ocorridas até 11\10 - somente os termos individuais de adesão que foram entregues até esta

data – desse total de 21.836 dos participantes e assistidos que não repactuaram em 2006\2007, 2.501 fìzeram a adesão à nova

Repactuação, ou seja, 11,45%. destes, o maior contigente foi o de pensionistas, um total de 1.196 ou 26.99%.

com a nova Repactuação, encerrada dia 11/10, passou para 75,62 %, ou seja, 60.588 petroleiros da ativa, aposentados e pensionistas repactuados, de um total de 80.126. na primeira repactuação, ocorrida em 2006/2007,a adesão chegou a 72,49 % dos participantes e assistidos do Plano Petros, ou seja, 58.087 petroleiros da ativa, aposentados e pensionistas.na nova Repactuação, o estaque foi a adesão das pensionistas, que atingiu o percentual de 26%, ou seja, 1.196 beneficiárias, que irão, em alguns casos, mais do que dobrar o valor atual da sua suplementação paga pelo Plano Petros. segundo o conselheiro eleito da Petros e coordenador geral do sindipetro Bahia, Paulo césar, a FUP e seus sindicatos filiados cumpriram o seu papel ao defender os interesses dos participantes e assistidos, garantindo-lhes mais uma chance de melhorarem seus benefícios. Pc informa que agora a luta será pela reabertura do BPo, logo após a implementação da separação de Massas, entre os participantes e assistidos do Plano Petros que repactuaram e os que não repactuaram.

APOSENTADOSE P E N S I O N I S TA S

Boletim Informativo dos Aposentados e Pensionistas do Sistema Petrobrás – Ano I | nº12 | Novembro 2012

Página 4 Página 2

Página 3

Repactuados do Plano Petros somam 60.588

cv

B

CVBUma históriade vanguardae amizades

Caldasde Cipónossa primeira excursão

TIPO DE PARTICIPANTE OU ASSISTIDO

QUANTIDADE DE NÃO REPACTUADOS

QUANTIDADE QUE ADERIU A REPACTUAÇÃO

PERCENTUALDE ADESÃO

ATIVOS 4.636 138 2,98 %

APOSENTADOS 12.582 1.165 9,26 %

PENSIONISTAS 4.602 1.196 26,99 %

AUXILIO DOENÇA 16 02 12,50 %

TOTAL 21.836 2.501 11,45 %

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A POS E N TA DOS E P E N S I O N I S TA SS i n d i p e t ro - B a nº12 | Novembro 2012

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Venha você também paranossa primeira excursão

a direção do sindipetro Bahia, através da secretaria de seguridade, Previdência, Esporte e Lazer, comunica aos aposentados e pensionistas sua pioneira iniciativa - outras se seguirão a essa - de uma agenda de passeios e excursões, tanto em cidades turísticas da Bahia, como pela costa brasileira e da américa Latina.

ideia que brotou das conversas ocorridas no 1º congresso dos Petroleiros, que fizemos no Hotel vila Mar, agora se torna realidade, com o primeiro passeio a cidade de caldas de cipó, distante 280 km de salvador, uma estância de águas termais. a hospedagem será no Hotel Pousada Paiva e a diária inclui café da manhã. o balneário é recomendado por médicos e guias de turismo.Essa primeira experiência deve

CALDAS DE CIPó

BOLETIM INFORMATIVO DOS TRABALHADORES APOSENTADOS E

PENSIONISTAS DO SISTEMA PETROBRÁS

E X P E D I E N T E Ladeira da independência, nº16a, nazaré, ssa/Ba, cEP 40040-340 – tel.: 71-3034-9313E-mail: [email protected] – site: www.sindipetroba.org.brdiretores de imprensa: Leonardo Urpia e christian Pereiratextos e Edição: alberto sobral e carol de athaydeEditoração: Márcio klaudat – tiragem: 7.000 exemplares – Gráfica: GRasB

ELEIÇÕES

A responsabilidade de votar neste segundo turno, dia 28/10, nunca foi tão essencial aos moradores de Salvador, cidade com história nas lutas do povo brasileiro. É hora de eleger quem é ficha limpa e tem passado comprometido com as lutas dos trabalhadores, com os mais pobres e a cidadania.

Neste momento, a direção do Sindipetro Bahia alerta aos companheiros da ativa, aposentados, pensionistas e a família petroleira que não caiam na armadilha e na fala mansa dos que sempre foram truculentos, violentos e arbitrários com a classe trabalhadora e com o povo, seja no enfrentamento das nossas greves ou nos embates travados no Legislativo e Executivo.

Os trabalhadores, lideranças sindicais e os movimentos populares sabem reconhecer quem teve e tem compromissos com a maioria do povo baiano e brasileiro, uma Nação que elegeu um operário - Lula - posteriormente uma mulher - Dilma - para mudar o Brasil e a Bahia. Agora chegou a vez de TODOS JUNTOS POR SALVADOR virar mais uma página da nossa história.

Portanto, vamos às urnas neste 2º turno, com responsabilidade e olho aberto nos nossos adversários.

TODOS JUNTOS POR SALVADOR

reunir um grupo de no máximo 40 pessoas, com viagem prevista para o período de 15 a 17 de novembro de 2012. a organização da excursão inclui translado em ônibus seguro, confortável e climatizado, hotel 5 estrelas e guia. o custo individual será de R$150 reais, a inscrição poderá ser feita a partir de 1º/11/2012, na sede do sindicato, ou através do email [email protected]

Para fazer a inscrição, precisa

apenas ser associado ao sindipetro Bahia. Em dezembro e durante os meses de janeiro/fevereiro, pensamos em organizar uma agenda que oferecerá viagens pela costa brasileira (Recife, amazonas, Rio de Janeiro, são Paulo, santa catarina, Rio Grande do sul) e cruzeiros para o chile, argentina, Uruguai, etc.

Participe, dê sua sugestão a esse assunto. Passear também é cultura e faz bem à saúde.

se ligue nos convênios enos descontoso sindipetro Bahia fechou uma série de convênios na área de educação que beneficia seus associados e dependentes. se houver interesse em algum desses convênios basta comparecer à secretaria da entidade (Ladeira da independência, 16ª, nazaré) e solicitar uma

carta de apresentação que deve ser entregue à faculdade ou escola escolhida.

Confira algumas opções:

Estácio/FIBRua Xingo, 179, Jardim atalaia- stiep (tel: 2107-8100)Desconto: 10% na mensalidade

Faculdade São SalvadorRua General Labatu, 373, Barris (tel: 3328-2333)Desconto: 15% na mensalidade

Faculdade 2 de JulhoRua LeovigildoFilgueiras,

Garcia (tel: 3114-3400)Desconto: 15%

Faculdade Castro Alves(tel: 3205-2200)Desconto: 10% na pós-graduação

UnimeLauro de Freitas(tel: 3378-8900)Desconto: de 25% a 30%

Faculdade MontessorianoRua abelardo andrade de carvalho,05, Boca do Rio(tel: 3371-5643)Desconto: 20% a 30%

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A POS E N TA DOS E P E N S I O N I S TA S S i n d i p e t ro - B anº12 | Novembro 2012

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a Fundação Petros encerrou na quinta (11/10) o processo de adesão à repactuação de aposentados, pensionistas e participantes, iniciado em agosto. a primeira oportunidade para isso ocorreu em 2006/2007, quando 73% dos participantes (83% ativos, 65% aposentados e 68% pensionistas) aderiram à repactuação, receberam indenização de R$15 mil e melhoraram o valor dos benefícios. dessa vez ocorreu o mesmo.a oposição a esse processo, feita por pessoas inescrupulosas e entidades sem compromisso com os aposentados e pensionistas, tentou de todas as maneiras tumultuar o ambiente e fez ameaças sem fundamentos, com o intuito de confundir a cabeça de quem realmente precisava melhorar o seu benefício todo mês.Para enfrentar essa discórdia e tirar as dúvidas ainda existentes sobre a repactuação, o conselheiro deliberativo eleito da Petros e coordenador geral do sindipetro Bahia, Paulo césar,não mediu esforços. Ele passou a primeira semana de outubro fazendo palestras nas subsedes – Pojuca/catu/alagoinhas/são sebastião do Passé/candeias/Feira de santana/Madre de deus - e através de um vídeo de quase uma hora mostrou as principais dúvidas e benefícios da repactuação, informando com dados corretos e oficiais o que de fato aconteceu a quem repactuou. a principal aliada nesta tarefa era questionar a quem repactuou em 2006/2007 o que perdeu ou ganhou, como no caso da aMs, que ninguém perdeu. a maratona de Pc acabou na quarta (10), no auditório dos correios, na Pituba, onde centenas de pensionistas e

Nova repactuação tem êxito na Bahia

PETROS

aposentados tiveram a chance de conhecer a verdade e repactuarem.a nova repactuação foi uma conquista da FUP no último acordo coletivo. além de

contribuir para o equilíbrio atuarial do Plano Petros - após o acordo de obrigações Recíprocas tornou-se superavitário - a repactuação possibilita maior autonomia e

segurança para os aposentados e pensionistas em relação ao reajuste de seus benefícios. nos últimos dez anos, o iPca, que corrige a parcela Petros, subiu 93%. Já o inss garantiu 113% de reajuste nesse mesmo período.além disso, a repactuação do Plano Petros permite a redução do limite de idade para o grupo 78/79 e a correção do cálculo das pensões. Essa é, sem dúvida, uma grande conquista para as pensionistas, pois ao repactuarem passaram a ter a parcela Petros dos benefícios corrigida, em alguns casos, em mais de 100% dos valores atuais.

Na sede dos Correios, muita gente atendeu ao convite e tirou todas as dúvidas

Funcionária Petros, Cintia é repactuada; o pai também

No Centro Paroquial em Feira de Santana, aposentados e pensionistas participaram ativamente das atividades

Um vídeo com quase uma hora, ajudou na maratona de esclarecimento feita pelo conselheiro Petros e coordenador geral do Sindipetro Bahia, Paulo César

Na sede da Petros atendimento transcorreu normalmenteno último dia (11/10)

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A POS E N TA DOS E P E N S I O N I S TA SS i n d i p e t ro - B a nº12 | Novembro 2012

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CVB

CLU

BE V

ETERANOS DO

BABA

C.V.B.16 Dez 92

na década de 70, como hoje, o esporte atraia a atenção de todos e constituía forte elemento de coesão social. a Petrobrás, que tinha sua sede na calçada (Frederico Pontes), promovia a copa oscar cordeiro (oc) e que reunia quem jogava bola nos campos de petróleo da Região de Produção da Bahia/RPBa.

É nesse período que surge o embrião do que viria a ser o clube veteranos do Baba, o cvB. na copa, os jogos eram disputados nos campos das bases e a final no sEsi, em

salvador. terminado o torneio, nas folgas do revezamento de turno, os grupos faziam reunião nos campos da dinorou disul.

como o transporte era difícil, surgiu a ideia da 4ª turma se concentrar na Praia de Piatã. a esse grupo se juntou quem gostava de jogar bola: catu, dom João, candeias, cassarongongo, são sebastião, Entre Rios, temadre, Buracica, Refinaria,apesar de não haver uma completa integração entre o pessoal da Rlam com os da RPBa. nesse tempo começa

a migração dos campos: primeiro no campo do stiep (Fazendinha), depois Boca do Rio (perto do centro de convenções), campo do tejo (Pau Miúdo), sesi (dendezeiros) e Monte serrat. Finalmente, chegou-se ao campo do Laska (itapagipe), onde o grupo montou sede e até hoje se reúne todas as quartas-feiras- quando o Laska entrou em reforma o grupo passou um tempo em Periperi - até que, por iniciativa de alguns companheiros, no

Uma históriade vanguardae amizades

ano de 1992 foi criado o clube veteranos do Baba/cvB.

o cvB, mesmo sendo criado por uma categoria especifica,é um grupo plural e aberto a todo o segmento do trabalho, participativo junto à comunidade da Península itapagipana,tem eleição de 2 em 2 anos e todos os associados tem direito ao voto.são 206 associados,entre aposentados e ativos,que participam das mais variadas atividades do cvB.

o cvB é dividido em três babas: a partir dos 60 anos – 7h30acima de 50 anos – 9h15acima de 40 anos – 10h30

Para Jorge teles, presidente do cvB, o grupo tem como ponto de destaque a qualidade dos associados/amigos, assim como a qualidade de vida que todos tem com a prática esportiva e a convivência saudável.

CASOS E CAUSOS

o trabalho, na atividade de perfuração de poços de petróleo, na Petrobrás, lá pelos idos de 1960 era pleno de desafios, exigindo muito esforço, dedicação, e, sobretudo, muita criatividade. imaginem que as sondas do campo de d. João Mar, no Recôncavo Bahiano eram transportadas de um poço para outro utilizando a força da maré, já que não havia guindaste flutuante disponível para o peso da sonda.neste local tive as maiores experiências da minha vida, no contacto com os operários, na solução dos problemas técnicos e administrativos, sob pressão da falta de recursos e do ambiente hostil. Passo a contar alguns desses episódios, entre os quais até alguns excitantes.

Em uma tarde, já perto do final do poço, o nosso pedido de óleo diesel não havia chegado. a sonda, sem óleo diesel, tem que parar. Zezinho, um velho ranzinza, que era o “pusher” ( o chefe da equipe e o administrador das operações) e que não gostava de engenheiros novos, provavelmente porque achava que usurpavam sua autoridade, procurou-me e declarou:– Doutor, vou retirar a ferramenta!Primeiro, devo explicar que todos os operários chamavam os engenheiros de “doutor”, coisa que não éramos, mas era o costume.segundo, retirar a ferramenta significava retirar do poço todos os tubos de perfuração que já atingiam uma profundidade de 3.000 metros. Era um prejuízo grande. Por outro lado, se a sonda tivesse que parar com os tubos dentro do poço (o que ocorreria se faltasse óleo diesel), os tubos ficariam presos por desabamento das paredes do poço obrigando a operações caríssimas e demoradas para sua liberação e reinício das atividades.

verifiquei o estoque do óleo e tomei a grave decisão, perigosa ao extremo:– Não vai retirar nada, Zezinho. O óleo vai chegar!– Mas, doutor!– Não vai parar, Zezinho!E esfalfei-me no rádio, para agilizar a chegada do óleo. Lá para as quatro horas da tarde, avistei ao longe, no mar, o rebocador conduzindo a balsa com óleo diesel. chegados ao porto era só conectar a bomba na balsa e enviar o óleo para a sonda através da linha existente.só que ao chegar a balsa tive a grande decepção e o grande susto. o óleo tinha sido enviado em tambores e não no porão da balsa, o que tornava inviável o bombeamento. como fazer, com os recursos existentes, para descarregar os tambores da balsa, carregá-los no caminhão existente, transportá-lo até a sonda, descarregá-los e colocá-los no tanque da sonda? a única mão de obra presente era a turma que havia sido substituída às quatro horas, na sonda, depois de oito horas de trabalho. como obrigá-los a efetuar aquele trabalho adicional?

deu-me um estalo! sem dizer nada a ninguém, e sob o olhar daquela equipe, entrei no mar, nadei até a balsa (como é bom ser jovem!) e comecei a jogar os tambores dentro d’água, sabendo que eles boiariam e que eram vedados. Pouco depois o pessoal foi se aproximando, recolheu os tambores sobre a água, improvisou um plano inclinado com taboas para carregar os tambores no caminhão e fez o resto do serviço, conduzindo o óleo até a sonda e resolvendo o problema. tudo isso sem absolutamente qualquer ordem, qualquer supervisão.confesso que até hoje me emociono quando conto esse episódio, o qual mostrou-me que o exemplo é o maior ensinamento e o maior apelo que se pode fazer às pessoas, tendo muito maior significado que simples ordens verbais ou escritas.E notei que passei a ser olhado com mais respeito por toda a equipe.

Ataualba João Ramalhode Meirelles aposentado da Petrobrás

ILHA DE MARÉ