Разработка ОПОП НПО по профессии

26
Разработка ОПОП НПО по профессии Заместитель директора ГБУКК «Научно- методический центр довузовского профессионального образования» Котенко Ирина Юрьевна

Upload: ruby

Post on 14-Jan-2016

76 views

Category:

Documents


4 download

DESCRIPTION

Разработка ОПОП НПО по профессии. Заместитель директора ГБУКК «Научно-методический центр довузовского профессионального образования» Котенко Ирина Юрьевна. ФГОС НПО Раздел VII . Требования к условиям реализации ОПОП. - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

Page 1: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Разработка ОПОП НПО

по профессииЗаместитель директора ГБУКК «Научно-

методический центр довузовского профессионального образования»

Котенко Ирина Юрьевна

Page 2: Разработка ОПОП НПО  по профессии

п.7.1. Образовательное учреждение в рамках действующего законодательства самостоятельно разрабатывает и утверждает ОПОП НПО, определяя профессию или группу профессий рабочих по ОК 016-94 (исходя из рекомендуемого перечня их возможных сочетаний согласно п. 3.2. ФГОС) с учетом потребностей регионального рынка труда

ФГОС НПОРаздел VII. Требования к

условиям реализации ОПОП

Page 3: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Использовать инвариантную и вариативную часть, распределяя количество часов на учебные дисциплины и профессиональные модули

Использовать вариативную часть на учебные дисциплины и профессиональные модуля, добавляя часы в имеющиеся по ФГОС НПО или вводя новые учебные дисциплины или профессиональные модули

Ежегодно обновлять ОПОП

Формирование ОПОП в ОУ

Page 4: Разработка ОПОП НПО  по профессии

В рабочих учебных программах всех дисциплин и профессиональных модулей четко формулировать требования к результатам их освоения: - компетенциям; - практическому опыту; - умениям; - знаниям

Формирование ОПОП в ОУ

Page 5: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Циклы: общеобразовательный общепрофессиональный профессиональный

Разделы: физическая культура учебная практика производственная практика промежуточная аттестация государственная (итоговая)

аттестация

Структура ОПОП

Page 6: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Разработка нормативной и учебно-методической документации, обеспечивающей реализацию основных профессиональных образовательных программ в соответствии с ФГОС НПО третьего поколения

Основные вопросы

Page 7: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Внешнее направление работы связано с установлением и развитием связей с работодателями по отработке вариативной части основных профессиональных образовательных программ, введения практики проведения сертификации квалификаций, организации производственных практик, привлечения работодателей к проведению итоговой аттестации по профессиональным модулям.

2 направления работы: внешнее

Page 8: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Внутреннее направление работы ориентировано на разработку и своевременное изменение содержания ОПОП по профессии (адаптация образовательных программ к запросам рынка труда), на повышение квалификации и переподготовку педагогического состава в соответствии с изменяющимися условиями, на стажировку инженерно-педагогических работников

2 направления работы: внутреннее

Page 9: Разработка ОПОП НПО  по профессии

1 этап 26 августа 2011 года по 17 октября 2011 года

2 этап27 октября 2011 года по 26 декабря 2011 года

3 этап23 января 2012 года по 6 июля 2012 года

Этапы проверки учебно-программной документации в

2011-2012 учебном году

Page 10: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Титульный лист Пояснительная записка Учебный план Календарный учебный график ОУ Рабочие программы учебных дисциплин Рабочие программы профессиональных

модулей Рабочие программы учебной и

производственной практики

Учебно-программная документация ОПОП НПО по

профессии

Page 11: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Титульный лист ОПОП не утвержден и не согласован с работодателями

Отсутствуют пояснительные записки к учебному плану и к ОПОП

Наименование учебных дисциплин в рабочих программах не соответствует ФГОС НПО

Количество часов в тематических планах не соответствует количеству часов в учебных планах и рабочих программах

Не выдержаны часы по учебной дисциплине физическая культура

Основные ошибки при разработке ОПОП

Page 12: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Нет обоснования вариативной части и подтверждающих документов работы с работодателями

Уменьшено количество часов на изучение учебных дисциплин общеобразовательного цикла

Количество зачетов и экзаменов в год превышает нормативно установленное количество (10 зачетов, 8 экзаменов)

Не по всем учебным дисциплинам в учебном плане указана форма промежуточного контроля (З, ДЗ, Экзамен)

Для дисциплин, количество которых меньше 32 часов, предусмотрена форма промежуточного контроля

Основные ошибки при разработке ОПОП

Page 13: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Не учитывается связь общих и профессиональных компетенций

Отсутствуют прямые связи между профессиональными компетенциями и конкретными дидактическими единицами

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 14: Разработка ОПОП НПО  по профессии

При установлении связи дидактических единиц ФГОС НПО по профессии с профессиональными компетенциями было выявлено:

- отсутствие умения по ПК,

- отсутствие знаниевых результатов;

- умения не соотносились ни с одной из ПК;

- некорректная формулировка умений

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 15: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Созданное содержание рабочих программ учебных практик, видов лабораторных работ и практических занятий и тем, включенных в междисциплинарные курсы (МДК), далеки от формирования конкретных профессиональных компетенций

Большая часть теоретического материала дублирует содержание учебных дисциплин общепрофессионального цикла

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 16: Разработка ОПОП НПО  по профессии

По каждому профессиональному модулю получить комплексную картину результатов (практического опыта, умений, знаний) освоения компетенций и видов учебной деятельности их обеспечивающих (практика, лабораторные и практические работы)

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 17: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Комплексный подход позволяет:

1. Исключить дублирование содержания в профессиональных модулях

2. Исключить дублирование содержания между профессиональными модулями и учебными дисциплинами

3. Обосновать последовательность изучения профессиональных модулей и учебных дисциплин при разработке учебных планов

4. Обосновать необходимость и содержание вариативной части ОПОП

5. Определить необходимый минимум в учебных дисциплинах для освоения профессиональных компетенций

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 18: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Актуализировать программы профессиональных модулей и учебных дисциплин, а соответственно и учебные пособия, сопровождающие их реализацию, необходимо постоянно

Процессу актуализации предшествует детальный анализ требований работодателей, результатов производственных практик и итоговой аттестации по профессиональным модулям, проводимый образовательным учреждением

Анализ учебно-программного материала

Page 19: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Рабочие программы разработаны не по всем учебным дисциплинам и профессиональным модулям

Структура представленных разработанных рабочих программ не соответствует макету Реморенко

Рабочие программы не утверждены, не рецензируются

Не совпадает объем обязательной учебной нагрузки, максимальной учебной нагрузки и объем самостоятельной работы обучающегося в паспорте программы, таблицах 2.1 и 2.2 учебных дисциплин общепрофессионального цикла ; 3.1 и 3.2 профессиональных модулях

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 20: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Содержание учебного материала не соответствует требованиям к знаниям и умениям, прописанным в ФГОС

Указанный объем времени не достаточен для освоения указанного содержания учебного материала

Нарушена дидактическая целесообразность лабораторных и практических работ по объему и содержанию относительно формируемых умений и знаний (случайная тематика)

Содержание домашних заданий определено формально относительно формируемых знаний и умений

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 21: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Перечень учебных кабинетов (мастерских, лабораторий и др.) не соответствует требованиям ФГОС, что не обеспечивает проведение всех видов лабораторных и практических работ, предусмотренных программой учебной дисциплины

Перечисленное оборудование мастерских и лабораторий не обеспечивает проведение всех видов практических занятий, предусмотренных программой учебной дисциплины

Перечень рекомендуемой основной и дополнительной литературы включает издания, выпущенные более 5 лет назад, нет перечня периодических изданий и Интернет-источников или перечислены случайные Интернет - ресурсы

Основные ошибки при разработке рабочих программ учебных

дисциплин и профессиональных модулей

Page 22: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Перенос компетенций (профессиональных и общих), требований к практическому опыту, умениям и знаниям происходит с техническими ошибками

Кодировка ПК и ОК не соблюдается: если в тексте ФГОС написано ПК 1.1., ОК 6. - то так и следует писать в тексте рабочей программы

Основные ошибки при проведении технической экспертизы программы профессионального

модуля

Page 23: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Виды практики в таблицах 3.1. и 3.2. не совпадают: в таблице 3.1. - учебная, в описании содержания программы (3.2.) – производственная

Раздел 4 по условиям реализации программы не

заполняется или игнорируется (отсутствует)

Раздел 5 по контролю и оценке - дополняется какими-то таблицами, не соответствующими макету программы

Основные ошибки при проведении технической экспертизы программы профессионального

модуля

Page 24: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Раздел V «Контроль и оценка результатов освоения ПМ»:

формулировки показателей оценки результата дублируют формулировку компетенции

процедура аттестации не соответствует формам и методам контроля и оценки ПК

по всему ПМ отсутствует итоговая форма контроля несоответствие форм и методов контроля и оценки с

рабочим учебным планом

Основные ошибки при проведении содержательной экспертизы профессионального

модуля

Page 25: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Раздел III « Структура и содержание программы ПМ»: наименования разделов ПМ и МДК совпадает с наименованием ПМ Раздел IV «Условия реализации программы ПМ»: оформление записей по печатным изданиям должно быть в соответствии

с нормами библиографического описания отсутствуют пояснения по условиям проведения лабораторных и

практических занятий

отсутствуют организации самостоятельной работы студентов, практики

отсутствуют перечисление дисциплин и модулей, предшествующих освоению данного модуля.

Основные ошибки при проведении содержательной экспертизы профессионального

модуля

Page 26: Разработка ОПОП НПО  по профессии

Проверка учебно-программной документации ОПОП НПО по профессии в 2012-2013 учебном году будет осуществляться с 26 ноября 2012 года согласно графика, который будет выслан в ОУ