МЛМ проект системы МКЗ

10
Криоклуб системы МКЗ Молодость Красота Здоровье Структура и премии Старченко Андрей Павлович, руководитель проекта е-mail: [email protected] www. coolstar.com.ua www.crioclub.com

Upload: coolstar

Post on 31-Dec-2015

59 views

Category:

Documents


0 download

DESCRIPTION

МЛМ проект системы "Молодость, Красота, Здоровье" - PowerPoint PPT Presentation

TRANSCRIPT

Криоклуб системы МКЗ

МолодостьКрасота

Здоровье

Структура и премии

Старченко Андрей Павлович, руководитель проектае-mail: [email protected]

www. coolstar.com.ua www.crioclub.com

Основы MLM

MLM – это создание потребительской сети постоянных пользователей товаров или услуг, в которой каждый участник рекомендует товар или услугу своим друзьям, знакомым и родственникам, получая при этом максимальную скидку и премиальные

Премия в MLM зависит от эффективного построения многоуровневой сети постоянных пользователей, а не от количества сделанных прямых продаж

Высококачественные товары и низкая цена:

- участники сети сами используют услуги и товары, и поэтому знают их достоинства как потребители

- участники сети рекомендуют только качественный товар, обладающий высокой потребительской ценностью

- цена товаров, распространяемых через MLM-сеть не имеет лишних накруток

Мировые лидеры MLM

Построение MLM-структурыПять шагов в MLM:

1. Использовать продукцию, чтобы знать ее достоинства и помнить о ее пользе. Рекомендовать продукцию своим родственникам, друзьям и знакомым

2. Обучить MLM 5 серьезных человек = 5 человек

3. Научить их обучить MLM по 5 серьезных человек = 25 человек

4. Помочь ученикам своих учеников обучить MLM по 5 серьезных человек =125 человек

5. Помочь 3-му поколению своих учеников обучить по 5 серьезных человек. =625 человек

Пять принципов в MLM:• Работать только с серьезными людьми• Обучать и опекать новичков• Вдохновлять и поддерживать• Инвестировать силы и время• Ежедневное планирование, звонки и встречи

Структура

5

25125

625

4-5

4-4

4-3

4-2

4-1

3-5

3-4

3-3

3-2

3-1

2-5

2-4

2-3

2-2

2-1

ВЫ

1-5

1-4

1-3

1-2

1-1

ЧЕЛОВЕК

ЧЕЛОВЕК

ЧЕЛОВЕК

ЧЕЛОВЕК

ЛИДЕР

МЕНЕДЖЕР

АГЕНТ

КОНСУЛЬТАНТ

АССИСТЕНТ

Премиядо 90 грн/мес

Премиядо 120 грн/мес

Премия до 270 грн/мес

Премиядо 2400 грн/мес

Премиядо 16 500 грн/мес

Личная скидка 25%

Путь от ассистента до агента • Изучить продукцию• Попробовать 1 -3

наименования продукции• Составить список знакомых• Пройти обучение• Регулярно консультироваться

со своим спонсором• Выработать навык

продуктивной беседы• Проводить 5 – 10 бесед в

неделю и 1 – 3 групповых встречи-беседы с участием своего спонсора.

• В неделю: 5 – 10 часов• ЦЕЛЬ: найти 5 серьезных

людей

Ассистент.

• Регулярно пользоваться продукцией

• Оттачивать навыки бесед• Консультироваться со своим

спонсором-агентом• Спонсировать своих

ассистентов, проводить с ними 2 – 5 встреч в неделю

• Помогать своим ассистентам проводить групповые встречи-беседы (1 – 3 раза в неделю)

• Проводить в неделю 15 – 20 бесед

• В неделю: 10 – 20 часов• ЦЕЛЬ: найти еще 5 серьезных

людей

Консультант

• Учиться организовывать большие встречи, помогая своему Менеджеру

• Спонсировать своих консультантов и их ассистентов.

• Проводить в неделю 15 – 20 бесед.

• В неделю: 20 – 40 часов

• ЦЕЛЬ: найти еще 5 серьезных людей

Агент

1 месяц 2 месяца

Путь от ассистента до лидера

Лидер: 625 чел. (8 мес.)

Менеджер: 125 чел. (6 месяцев)

Агент: 25 чел. (4 месяца)

Консультант: 5 чел. (2 месяца)

Ассистент: учеба, (1 месяц)

ДИРЕКТОР

Скидка и премии, в %Уровень ассистент консультант агент менеджер лидер

Личная скидка, % 25 25 25 25 25

Премия, % (зависит от выполнения плана реализации всей структурой)

Личная 1-5 1-5 1-5 1-5 1-5

От ассистентов - 2 2 2 2

От консультантов - - 2 2 2

От агентов - - - 2 2

От менеджеров - - - - 2

Всего, % до 5 до 7 до 9 до 11 до 13

Организационная премия, %

- - - 3 5

Скидка и премии, в грн/месУровень ассистент

консульт-ант

агент менеджер лидер

Реализация, грн/мес План 100 – 300

Скидка, грн/мес 25 - 75 25 - 75 25 - 75 25 - 75 25 - 75

Премия, грн/мес (зависит от выполнения плана реализации всей структурой)

Личная, грн/мес 1 -15 1 - 15 1 - 15 1 - 15 1 -15

От ассистентов, грн/мес - 10 -30 50 -150 250 -750 1250 -3750 От консультантов, грн/мес - - 10 -30 50 -150 250- 750

От агентов, грн/мес - - - 10 -30 50- 150

От менеджеров, грн/мес - - - - 10- 30

Орг. премия, грн/мес - - - 468 - 1404 3905 - 11715

Всего, грн/мес 1-15 11-45 61-195 779-2349 5466-16410

Премия менеджера и лидераMLM-структуры

100 150 200 250 3000

2000

4000

6000

8000

10000

12000

14000

16000

18000

Менеджер

Лидер

Валовая реализация структуры (на 1 чел.), грн/мес

Пр

еми

я ,

гр

н/м

ес

Директор MLM-структуры

Директор

Лидер Лидер Лидер Лидер Лидер

100 150 200 250 3000

10000

20000

30000

40000

50000

60000

70000

Доход

опционы

Реализация в сети на 1 чел. в среднем, грн/мес

До

ход

от

сети

, о

пц

ио

ны

, гр

н Премия Директора2% от реализации всей его

структурыЛичная скидка – 25%

Опционы для ДиректораПриоритетная возможность

приобретения дополнительных активов в Системе МКЗ