グリーンズ編集学校第四期 五回目
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第五回 トークイベントをつくってみよう
Welcome to
グリーンズ編集学校
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最初に事務連絡です。
① 今日の日直さん、お願いします◎
② 来週が最終回です、マイ企画のアップデートを
③ 今夜は green Books の打ち上げをやってます
1/29 第1回 オリエンテーション
2/5 第2回 クイック記事の書き方
2/8 第3回 インタビューの仕方
2/19 第4回 インタビュー記事の書き方
個別ハングアウト
3/5 第5回 トークイベントのつくり方
~ 今後のスケジュール ~
3/19 第6回 最終発表
~ ゴール ~
マイ企画の取材依頼書を つくること
⑤ 読み手の読後感を考える ④ 明らかにしたいことを考える ③ 会いたい人をリストアップする
⑥ 人に話す ⑨ 取材依頼書を書く ② ピンと来た理由を深める
⑦ “マウナケア”で考える ⑧ 特集名(仮)をつける ① greenz.jpを読む
特集を企画するために大切なこと ~ 基礎編 ~
19:15 チェックイン
19:30 講義「トークイベントのつくり方」
20:00 WS「司会をやってみよう」
21:30 チェックアウト
21:45
~ 今日の流れ ~
終了
チェックインCheck in
トークイベントのつくり方 の断片Lecture
最近どんなトークイベントに?
どうしてトークイベント?
「これからの編集者」に必要なスキル
企画、調整、PR、場づくり、司会、報告...
よいトークイベントとは?
「言葉のおみやげ」がある
※曼荼羅トーク
どの結婚も 「ふつう」じゃない、
と心得る連れの話をきく方法はある
ふたりで 全部やろうとしない
「連れは自然現象である」 と心得る
消去法の先に答えはある 遠くを見ない
3歩下がって ついていく
大事な話はお風呂の中で夫婦ほど
効率がいい組織はない
夫婦のあり方と働き方 わたしの基本
企画 → 当日 → (レポート)
とにもかくにも場数
自信(&ドキドキ)は伝わる
企画をする上で大切なこと
語るべきことはある 「あなたである理由」を伝える
時代の気分を先取り みんなの興味と重なるところ
組み合わせの妙 ゲストにとっても会いたい人
事前準備がすべて やりすぎてもやりすぎることはない
司会をする上で大切なこと
発見を掘り下げる わたしの発見はみんなの発見
来ている人と対話する 表情、動作から察する
タイムキープ! 冷静な自分を保つ
無理にまとめない 今感じていること、プロセスが大事
OSTの4つのルール= おまじない
1)ここにやってきた人は誰でも適任者である 2)何が起ころうと、それしか起こることはない 3)それがいつ始まろうと、始まるときが適切なときである 4)それが終わったときは、本当に終わったのである
司会をやってみようWorkshop
参加者に趣旨と進行方向を伝える ↓ 参加者に選んでもらい、背景を聞く ↓ ゲストの話を聞く(5分) ↓ ゲストに感想を伝え、参加者に感想を聞く
司会 今日はお忙しいところ、 お集まりいただきありがとうございます。(感謝を伝える) ! 今日は「~~をするために大切にしたいこと」をテーマに、 曼荼羅トークを開催します。ゲストはYOSHさんです。 今回これを企画した背景は、~~だからです。(趣旨を伝える) ! 今回はYOSHさんに事前にキーワードを用意していただいたので、 会場の方がひとつずつ選ぶ形で、進めてゆきたいと思っています。 (進行手順を伝える) ! ピンときた言葉や、気になった言葉はありませんか?(会場を信じて待つ)
司会 ありがとうございます!(感謝を伝える) それを選んだ理由はなんですか?(背景を尋ねる) !参加者 ~~~~~~だからです。 !司会 なるほど。それは~~ですね。(短く受け止める) ◎◎さん、いかがでしょうか?(促す) !ゲスト ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。私は~~と感じました。(短く受け止める) (参加者の方へ)いかがでしたか?(促す) !参加者 ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。(感謝を伝える) では、他のキーワードはいかがでしょうか?(促す)
唐突感を減らす
あなたの思いを誰かに伝える時
気をつけているエチケットは?
自分の役割と性格
司会 今日はお忙しいところ、 お集まりいただきありがとうございます。(感謝を伝える) ! 今日は「~~をするために大切にしたいこと」をテーマに、 曼荼羅トークを開催します。ゲストはYOSHさんです。 今回これを企画した背景は、~~だからです。(趣旨を伝える) ! 今回はYOSHさんに事前にキーワードを用意していただいたので、 会場の方がひとつずつ選ぶ形で、進めてゆきたいと思っています。 (進行手順を伝える) ! ピンときた言葉や、気になった言葉はありませんか?(会場を信じて待つ)
司会 ありがとうございます!(感謝を伝える) それを選んだ理由はなんですか?(背景を尋ねる) !参加者 ~~~~~~だからです。 !司会 なるほど。それは~~ですね。(短く受け止める) ◎◎さん、いかがでしょうか?(促す) !ゲスト ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。私は~~と感じました。(短く受け止める) (参加者の方へ)いかがでしたか?(促す) !参加者 ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。(感謝を伝える) では、他のキーワードはいかがでしょうか?(促す)
その道で信頼を得る
すごいネタを
見つけ出すコツは?
キーマンの見極め方
司会 今日はお忙しいところ、 お集まりいただきありがとうございます。(感謝を伝える) ! 今日は「~~をするために大切にしたいこと」をテーマに、 曼荼羅トークを開催します。ゲストはYOSHさんです。 今回これを企画した背景は、~~だからです。(趣旨を伝える) ! 今回はYOSHさんに事前にキーワードを用意していただいたので、 会場の方がひとつずつ選ぶ形で、進めてゆきたいと思っています。 (進行手順を伝える) ! ピンときた言葉や、気になった言葉はありませんか?(会場を信じて待つ)
司会 ありがとうございます!(感謝を伝える) それを選んだ理由はなんですか?(背景を尋ねる) !参加者 ~~~~~~だからです。 !司会 なるほど。それは~~ですね。(短く受け止める) ◎◎さん、いかがでしょうか?(促す) !ゲスト ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。私は~~と感じました。(短く受け止める) (参加者の方へ)いかがでしたか?(促す) !参加者 ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。(感謝を伝える) では、他のキーワードはいかがでしょうか?(促す)
日々やっていることぜんぶ
これは自分にしかできないと
日々感じていることはありますか?
他人から頼りにされること
司会 今日はお忙しいところ、 お集まりいただきありがとうございます。(感謝を伝える) ! 今日は「~~をするために大切にしたいこと」をテーマに、 曼荼羅トークを開催します。ゲストはYOSHさんです。 今回これを企画した背景は、~~だからです。(趣旨を伝える) ! 今回はYOSHさんに事前にキーワードを用意していただいたので、 会場の方がひとつずつ選ぶ形で、進めてゆきたいと思っています。 (進行手順を伝える) ! ピンときた言葉や、気になった言葉はありませんか?(会場を信じて待つ)
司会 ありがとうございます!(感謝を伝える) それを選んだ理由はなんですか?(背景を尋ねる) !参加者 ~~~~~~だからです。 !司会 なるほど。それは~~ですね。(短く受け止める) ◎◎さん、いかがでしょうか?(促す) !ゲスト ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。私は~~と感じました。(短く受け止める) (参加者の方へ)いかがでしたか?(促す) !参加者 ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。(感謝を伝える) では、他のキーワードはいかがでしょうか?(促す)
継続をゴールとしない
イベントや活動など
継続のコツは?
成長、変化、適応
司会 今日はお忙しいところ、 お集まりいただきありがとうございます。(感謝を伝える) ! 今日は「~~をするために大切にしたいこと」をテーマに、 曼荼羅トークを開催します。ゲストはYOSHさんです。 今回これを企画した背景は、~~だからです。(趣旨を伝える) ! 今回はYOSHさんに事前にキーワードを用意していただいたので、 会場の方がひとつずつ選ぶ形で、進めてゆきたいと思っています。 (進行手順を伝える) ! ピンときた言葉や、気になった言葉はありませんか?(会場を信じて待つ)
司会 ありがとうございます!(感謝を伝える) それを選んだ理由はなんですか?(背景を尋ねる) !参加者 ~~~~~~だからです。 !司会 なるほど。それは~~ですね。(短く受け止める) ◎◎さん、いかがでしょうか?(促す) !ゲスト ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。私は~~と感じました。(短く受け止める) (参加者の方へ)いかがでしたか?(促す) !参加者 ~~~~~~。 !司会 ありがとうございます。(感謝を伝える) では、他のキーワードはいかがでしょうか?(促す)
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人を巻き込んでいきたいとき
気をつけていることはなんですか?
ワクワク感
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