בדידותו המזהרת של המנהל
TRANSCRIPT
בדידותו המזהרת של המנהל
כמה פעמים יצא לך כמנהל או כבעל עסק להרגיש בודד
אתה רוצה לקבל החלטה מקצועית ולשתף בהתלבטות שלך קולגות מתחומים עסקיים מקבילים .בארגון. אבל אתה יודע ש"אין עם מי לדבר" . עולם המושגים המקצועיים שלך ושלהם איננו דומה
.אחד בסביבה שאפשר לדבר איתו. תופעה ידועה בעסקים קטנים ובינונייםאו שפשוט אין אף
אתה לא יכול במקרים מסוימים לנהל דיון שאיננו מוטה אינטרסים מקצועיים או אחרים אפילו עם .כפיפים שלך
אתה רוצה להתלבט עם חבר בארגון בבעיות ניהוליות הכוללת היבטים אישיים, אבל חושש שהשיחה
לוף לצדדים, למעלה, ולמטה. זה קרה כאשר דברתי עם סמנכ"ל משאבי אנוש בארגון, האישית תד .וזה השתמש בדברי על מנת לנגח ולפעול נגדי אצל המנכ"ל
.וברור שאתה לא יכול לנהל את ההתייעצות הזו אפילו עם מנהלים כפיפים לך
יכול משום שהקולגה שלך אתה רוצה להתלבט איך להציג בעיה מסוימת בפני המנכ"ל אבל אתה לא
.לא יודע לשמור סוד, לא ייתן לך עצת אמת. או לא יפרגן לרעיון שלך
?האם יצא לך להיות בסיטואציה הזו ? איך התמודדת איתה
?איך אתה מתמודד בבדידות המזהרת של המנהל
משכמו המנהל שלכאורה הוא בעל היכולת המוכחת של קבלת החלטות, הובלה, מנהיגות וכו' איש .ומעלה. אבל אין לו עם מי לדבר
? האם יועץ, איש סוד חיצוני הוא פתרון
ישראל פטשניק
עיסקי, ניהולי, אישי -אימון
איק"א – MCI –הסמכה כפולה
אני מסייע
למנהלים, להתמודד עם בדידותם המקצועית הניהולית והאישית
כי לפעמים אין להם עם מי
לדבר, להתיעץ, לשתף
בבעיות איתם הם מתמודדים
ולי יש הידע, הניסיון, והאוזן הקשבת שאני מעמיד בחפץ לב ובדיסרקטיות מלאה
Skype – israel.ptashnik
054-9003900
פייסבוק –אסטרטגיה עסקית וטכנולוגית
http://www.linkedin.com/in/israelptashnik