План Вознаграждения

31

Upload: monavie-israel

Post on 16-Jun-2015

1.110 views

Category:

Business


0 download

DESCRIPTION

Доход в Монави

TRANSCRIPT

Page 1: План Вознаграждения
Page 2: План Вознаграждения
Page 3: План Вознаграждения

SPONSORING KLUBU SPORTOWEGOСПОРТИВНЫЕ КЛУБЫ – ВОСХИЩЕНЫ ПРОДУКТАМИ!!

Page 4: План Вознаграждения

ТРЕНИНГИ ДИСТРИБЮТЕРОВ

Page 5: План Вознаграждения

9 источников получения дохода:

1. РОЗНИЧНАЯ ПРОДАЖА

2. БОНУС ЗА ПЕРВЫЙ ЗАКАЗ

3. БОНУС ЗА ОПТОВЫЙ ЗАКАЗ

4. БОНУС ЗА СОЗДАНИЕ «ЗВЕЗДЫ»

5. КОМАНДНЫЙ БОНУС

6. КОМПЕНСАЦИОННЫЙ БОНУС РУКОВОДИТЕЛЯ

7. ЛИДЕРСКИЙ 1% БОНУС

8. ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ БИЗНЕС ЦЕНТРЫ

9. БОНУС ЛИДЕРАМ ПРОДАЖ

Page 6: План Вознаграждения

1.Розничная продажа (На основании цены за 1 упаковку)

2. Бонус за первый заказ: ( от личных дистрибьютеров ):

10$- 40$

3. Бонус за оптовый заказ: (от личных дистрибютеров)

3 упаковки - 25$ 6 упаковок - 50$ 12 упаковок - 75$

Page 7: План Вознаграждения

4.Комиссионные за «звезду»:

2= 200 GV

4. Комиссионные за Созданную «Звезду» - $40 за каждого личного партнера, который станет звездой!

Page 8: План Вознаграждения

5. Комиссионные за оборот структуры

• Каждую неделю зарабатываешь 10% от оборота структуры, который был сделан в твоей «меньшей ноге».

• Нет лимита и ограничения уровней, т.е. бесконечно в глубину структуры.

• Можешь заработать до $10.000 (100,000 GV) еженедельно.

• Для этого необходимо сделать свою личную активность минимум на 100 PV и выполнить необходимую квалификацию. .

Page 9: План Вознаграждения

Как начисляются групповые комиссионные:

2= 200 GV

Л.К. П.К.

Page 10: План Вознаграждения

Как начисляются групповые комиссионные:

Оборот за неделю в «Сильной ноге» = 10 000 баллов

Оборот за неделю в «Слабой ноге» = 5000 баллов

Комиссионные: 5000 б.х 10% = 500$

Баллы «снимаются» :10 000-5000 = 5000 б - эти баллы остаются в «Сильной ноге» на следущий расчетный период!!

При соблюдении условия Личной Активности (минимум 100 баллов в месяц) баллы , остающиеся в Сильной ноге никогда не «сгорают»!!!

Page 11: План Вознаграждения

6. Компенсационный бонус руководителя

• Зарабатываешь процент от групповых комиссионных, заработанных твоими лично спонсированными партнерами

• А также от групповых комиссионных людей, которых спонсировали твои личные партнеры и так дальше … аж до 7 поколения руководителей!!!

Л

Л

Л

Л

Л

Л Л ЛЛ Л

Page 12: План Вознаграждения

7. Участие в Лидерском БонусеБонус для Голубых и Черных Брильянтов – 1% от группового оборота фирмы!!

Page 13: План Вознаграждения

8. Три дополнительных Бизнес Центра!! Как только ты вместе со своей командой сделаешь квалификацию

Гавайского Голубого Брильянта, компания по твоей просьбе откроет для тебя дополнительный Бизнес Центр над всей твоей уже построенной структурой!!!

ТЫ2

ТЫ3

ТЫ4

Для каждого Бизнес

Центра – от

Структурного Бонуса!!

Page 14: План Вознаграждения

ОБОРОТЫ В МЕНЬШЕЙ НОГЕ НА КВАЛИФИКАЦИЮ: 5 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = STAR 500 (ЗВЕЗДА 500) 10 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = STAR 1000 (ЗВЕЗДА 1000) 20 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = Bronze Executive (+1 STAR 500) (БРОНЗОВЫЙ УРОВЕНЬ РУКОВОДИТЕЛЯ) 30 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = Silver Executive (+2 STAR 500) (СЕРЕБРЯННЫЙ УРОВЕНЬ РУКОВОДИТЕЛЯ) 50 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = Gold Executive (+3 STAR 500) (ЗОЛОТОЙ УРОВЕНЬ РУКОВОДИТЕЛЯ) 100 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = Ruby Executive (+4 STAR 500) (РУБИНОВЫЙ УРОВЕНЬ РУКОВОДИТЕЛЯ) 150 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = Emerald Executive (ИЗУМРУДНЫЙ) (+ 5 STAR 500) 200 ПАЧЕК В НЕДЕЛЮ = Diamond Executive (БРИЛЬЯНТОВЫЙ)(+ 6 STAR 500)

Page 15: План Вознаграждения

УРОВЕНЬ КАРЬЕРЫ В MONAVIES

TA

R

RA

NK

S STAR

STAR

500STAR

1000

RANK KAK СДЕЛАТЬ КВАЛИФИКАЦИЮ

1000 ГБ1000 Баллов в твоей «Меньшей Ноге» в течении 1 расчетного периода (недели)

500 ГБ500 Баллов в твоей «Меньшей Ноге» в течении 1 расчетного периода (недели)

Зарегистрируй 2 личных Дистрибьютера (по одному в каждой из ног), каждый из них, включая тебя должен сделать активность минимум на 100 баллов.

EX

EC

UT

IVE

RA

NK

S

BRONZE

SILVER

GOLD

2000 ГБ2000 ГБ в твоей «М.Н» в течении 1 недели, и минимум один человек в твоей

личной линии спонсирования, сделавший Star 500

3000 ГБ3000 ГБ в «М.Н» в течении 1 недели, плюс минимум два человека в 2 разных

линияx личного спонсирования сделавших STAR 500.

5000 ГБ5000 ГБ в «М.Н» в течении 1 недели, плюс 3 Star 500 в 3 разных линиях личного

спонсирования

Page 16: План Вознаграждения

УРОВЕНЬ КАРЬЕРЫ В MONAVIE

УРОВЕНЬ КАК СДЕЛАТЬ КВАЛИФИКАЦИЮ

EX

EC

UT

IVE

E

LIT

E

RA

NK

S

РУБИН

ИЗУМРУД

БРИЛЬЯНТ

10,000 ГБ10 000 ГБ в «М.Н.» в течении 2 последующих недель, плюс 4 STAR 500 в 4 линиях

личного спонсирования (по одному в каждой линии)

15,000 ГБ15 000 ГБ в «М.Н» в течении 2 последующих недель, и 5 STAR 500

20,000 ГБ20 000 ГБ в «М.Н» в течении 3 последующих недель, и 6 STAR 500 .

ГОЛУБОЙ БРИЛЬЯНТ

25,000 ГБ

25 000 ГБ в «М.Н» в течении 4 последующих недель и 7 STAR 500.

Page 17: План Вознаграждения

УРОВЕНЬ КАРЬЕРЫ В MONAVIE

УРОВЕНЬ КВАЛИФИКАЦИЯ

EX

EC

UT

IVE

PR

EM

IER

R

AN

KS

ЧЕРНЫЙ

БРИЛЬЯНТ

КОРОЛЕВСКИЙ

ЧЕРНЫЙ БРИЛЬЯНТ

ПРЕЗИДЕНТСКИЙ

ЧЕРНЫЙ БРИЛЬЯНТ

Total do potencial

de ganho semanal

Ilimitado

Total do potencial

de ganho semanal

Ilimitado

Total do potencial

de ganho semanal

Ilimitado

500,000 GV500,000 GV in enrollment tree volume with no more than100,000 GV coming from any single enrollment tree leg for fourconsecutive weeks.

300,000 GV300,000 GV in enrollment tree volume with no more than 75,000GV coming from any single enrollment tree leg for four consecutiveweeks.

150,000 GV150,000 GV in enrollment tree volume with no more than 50,000GV coming from any single enrollment tree leg for four consecutiveweeks.

Page 18: План Вознаграждения

http://www.businessforhome.org/mlm-500-top-earners/

Page 19: План Вознаграждения

НАГРАДЫ ДЛЯ БРИЛЬЯНТОВ

Пятидневный отпуск в Atlantis ( Багамы) в MonaVie Reef Towers Penthouse, перелет – корпоративным самолетом!!

Page 20: План Вознаграждения
Page 21: План Вознаграждения

Monavie = здоровье и финансовая независимость

Page 22: План Вознаграждения

Почему MonaVie?• Замечательный продукт, который покорил Америку а теперь

покоряет весь мир;• Опытные руководители;• Соответственное время;• Революционный компенсационный план, провоцирующий

соответственные действия,

• Миссия, правильно поставленные цели:

Проект помощи бездомным детям, которые живут в переполненных насилием трущобах Бразилии.

Page 23: План Вознаграждения

Почему MonaVie?

• Можно строить бизнес на многих, уже открытых рынках:США, Австралия, Канада, Мексика, Сингапур, Пуерто Рико, Новая Зеландия, Япония, Монако, Бразилия, Израиль,Польша, Великобритания...

• Можно быстро стать сильным лидером на тех рынках, которые уже открыты.

• Можно быть пионером в открытии новых рынков, на которые фирма собирается войти в ближайшее время!!

Page 24: План Вознаграждения

10 ступенек к успеху:1. Зарегистрируйся в фирме

MonaVie

2. Сделай первый заказ продуктов

3. Установи Автодоставку товара

4. Закажи/познакомься с тренингами и инструментами бизнеса на www.genww.com

5. Построй свою веру в продукты пользуясь ими, и в фирму – используя план маркетинга

6. Сделай список кандидатов (100,200…)

7. Научись приглашать людей на презентацию

8. Запланируй и проведи Две Домашние Презентации Бизнеса

9. Выбери для себя инструменты бизнеса

10. Введи шаги 7 до 9 в постоянное действие

Page 25: План Вознаграждения
Page 26: План Вознаграждения

ОТКРЫТИЕ БРАЗИЛИИОТКРЫТИЕ БРАЗИЛИИ

Page 27: План Вознаграждения

ОТКРЫТИЕ ЯПОНИИ!!

Page 28: План Вознаграждения
Page 29: План Вознаграждения

ОТКРЫТИЕ РОССИИ >>>> 2010ОЧЕНЬ МНОГОЕ ЗАВИСИТ ОТ НАС!!!

Page 30: План Вознаграждения

В ОДНОМ СЕМЕЧКЕ НАХОДИТСЯ ЦЕЛЫЙ САД! ЗАДАНИЕ ЯБЛОНИ - РОДИТЬ ЯБЛОНИ (НЕ ЯБЛОКИ)!!

Page 31: План Вознаграждения

Измени Мир Вокруг Себя!!